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崗位名稱：總經理
部門： 個人銀行部
職位類別：社會招聘
招聘單位：北京
工作地點：北京
有效期至： 2015-10-29
職責：
1、根據全行個人銀行業務發展戰略及分行總體發展規劃，牽頭擬定分行個人銀行業務發展策略，編制分行個人銀行業務年度經營計劃并組織實施。
2、建立健全分行個人客戶關系維護體系，開發、管理與維護轄內個人客戶資源，拓展優化個人業務銷售渠道。
3、指導分行個人銀行業務及客戶數據收集和信息管理，組織分析轄內個人銀行業務經營態勢，及時上報轄內個人銀行產品的業務需求。
4、全方位把控個人銀行各類產品的營銷工作，對重點產品進行綜合收益分析，并會同相關部門開展各類交叉營銷工作。
5、指導分行轄內個人銀行業務專職營銷團隊建設、業務指導、技能培訓，組織實施相關營銷人員的業績考核。
6、負責配合總行個人銀行業務的品牌建設，組織開展分行轄內個人銀行業務營銷活動和宣傳工作。
7、貫徹執行國家政策法規以及總行相關政策、制度，負責組織轄內個人銀行業務運行、風險管理及內控工作，及時開展轄內個人銀行業務合規監控和服務品質管理，做好風險防控和案件防范相關工作。
8、總行及分行交辦的其他工作。
要求 ：
1、大學本科及以上學歷。
2、具有8年（含）以上銀行工作經驗，并具有2年以上零售、私人銀行業務等相關營銷崗位工作經驗，從事一線營銷工作2年以上。
3、任商業銀行一級分行部門總經理、副總經理或支行行長、副行長以上職位滿2年，具備豐富的團隊管理經驗和團隊建設能力。
4、年齡在45周歲以下。
5、有全面的經濟金融知識，熟悉金融市場狀況及零售業務類型、流程和風險控制，具備較強的市場意識，對零售業務競爭狀況、細分市場及政策環境等有著深入的了解。
6、能夠通過有效的調研與市場分析，敏銳地發現和尋找各種拓展業務的機會，并作出清晰的判斷和決策。
7、善于協調銀行內部各層次、各環節的關系以及與監管部門、合作伙伴之間的關系，有良好的人際關系和親和力，保障管理信息流程順暢。
應聘崗位請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main
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