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在建設“綜合性、研究型、全球化”大學的戰略指引下，我校凝心聚力積極開展留學生工作。2015年計劃招生300人，其中學歷生150人（本科生100人，碩博生50人），非學歷生150人（短期語言實習生和交流生）。根據江蘇省教育廳留學生工作政策，每100-150名外國留學生可以配備1名輔導員，經學校研究決定，現面向校內公開招聘海外留學生輔導員1名。
一、 招聘對象及要求
校內在冊在崗的專業技術人員（教師、教輔人員）及管理人員，具有碩士及以上學位，專業不限；年齡一般不超過32周歲（博士學位年齡可適當放寬）；中共黨員（含中共預備黨員）；具有較強的組織管理、語言文字表達能力和計算機應用能力；歷年年終考核為合格及以上；擁護黨的路線、方針、政策，熱愛高等教育事業，為人正派、遵紀守法、樂于奉獻，組織觀念和責任心強，具有團隊合作精神，身心健康。英語語言能力強、具備海外經歷或涉外工作經歷者優先錄用。
二、 招聘程序
1、個人申請。個人填寫《南京工業大學校內招聘志愿表》（見附件），經原單位領導同意并簽字蓋章后于2015年10月9日中午前報送人才資源部（行政樓404室，電話58139146）。
2、考核錄用。人才資源部對所報志愿表進行審核匯總，由學校考核小組對申報人員進行面試考核，確定擬錄用人員。
3、公示。對擬錄用人選進行校內網上公示。
4、辦理轉崗手續。公示期滿后，由人才資源部通知個人填寫《南京工業大學教職工轉崗申請表》，辦理轉崗相關手續。
三、 其他說明
1、此次校內調整人員崗位變動后，將納入輔導員崗位系列管理。
2、所涉及的人員，原人事管理身份性質（事業編制、雇員編制）不變。
附件：
易賢網溫馨提示：
《南京工業大學校內招聘報名表.doc》來源于南京工業大學網，最近更新2015年9月23日。
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