溫州銀行股份有限公司（簡稱溫州銀行）前身——溫州市商業銀行成立于1998年12月17日，2007年溫州銀行順利更名并啟動跨區域經營，相繼在衢州、寧波、杭州、上海、麗水、臺州、舟山等地設立了分行，金華分行正在籌建中，現轄屬133家營業網點（含總行營業部），員工2700余人，逐步形成“立足溫州、布局浙江、進軍長三角”的跨區域經營發展服務格局。
溫州銀行麗水分行成立于2012年12月，是溫州銀行下屬的一級分行，在地方政府及有關部門的關心和支持下，分行結合當前麗水農村金融改革的契機，堅持創新服務，各項業務穩健、快速發展，初步樹立了良好的品牌形象，先后榮獲麗水市支持地方經濟發展先進單位、麗水市“青年文明號”、麗水市“巾幗文明示范崗”等榮譽稱號。
一、招聘基本條件
1、具備良好的職業操守和較強的事業心、責任心，誠實守信，遵紀守法，無不良從業和信息記錄；具有正常履行工作職責的身體條件和健康良好的心理素質。
2、全日制本科（含）以上學歷（有五年及以上銀行從業經驗者可適當放寬條件）。
3、具有應聘崗位相適應的專業、從業經歷和業務能力。
4、工作地點：蓮都、青田、縉云、松陽、云和等地。
二、招聘崗位與資格要求
| 招聘崗位 | 人數 | 資格要求 |
| 業務團隊負責人 | 1 | 1.年齡35周歲以下； 2.五年以上銀行從業經歷，熟悉金融業務、產業政策； 3.具備較強的管理能力和業務營銷能力； |
| 綜合柜員 | 若干 | 1.年齡28周歲以下； 2.有兩年以上銀行柜面工作經驗，具有金融、財務、經濟、審計等相關專業，熟悉電腦操作，有相關資格證書，且業務技能熟練者可優先考慮； 3.具有較強的親和力，溝通協調能力和客戶服務意識，具備較強的學習能力和良好的團隊協作精神，五官端正，口齒清晰，形象氣質佳； |
| 客戶經理 | 若干 | 1.年齡30周歲以下； 2.兩年以上銀行從業經歷者可優先考慮； 3.具備良好的業務市場營銷開拓能力及協調能力，較強的風險識別能力和較好的客戶關系維護技巧，精通金融業務，熟悉金融、經濟相關專業知識； |
三、招聘流程
1、統一筆試：筆試內容包括專業學科知識、經濟金融、數據分析能力、行為判斷能力、綜合分析能力和文字寫作能力等；筆試時間與地點將根據報名情況做安排，具體以短信或電話方式通知為準。
2、統一面試：面試內容包括個人儀表氣質、崗位認知程度、語言表達能力、綜合判斷能力、綜合管理能力、溝通能力、組織協調能力等；面試時間另行通知。
3、入職體檢：體檢內容根據國家公務員錄用標準進行、具體時間另行通知。
4、通知錄用：我們將綜合簡歷、筆試成績、面試成績、體檢等綜合信息，根據招聘計劃擇優錄用。
四、報名辦法及注意事項
1、應聘者請于2016年7月20日前將簡歷發送至投簡至liuyueyun05885@wzbank.cn，郵件主題：應聘XX（崗位）+姓名，應聘者對個人信息的真實性、完整性負責，并確保聯系方式正確無誤，通訊保持暢通。上傳照片應為本人近期免冠照，圖像清晰、儀表整潔為宜；簡歷投遞成功后，請勿在重復投遞。
2、我行承諾對應聘者資料保密，并僅用于招聘工作使用，此次未選聘者資料，恕不退還。
3、學歷說明：境內高校畢業生取得畢業證、學位證，必須通過國家教育部認知；境外院校畢業生取得學歷（學位）證書，必須通過國家教育部留學服務中心認證。
4、招聘熱線：0578-2266219聯系人：吳先生
0578-2266980聯系人：劉先生
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