為切實做好譙城區2016年“特崗教師”招聘面試工作，根據《安徽省教育廳安徽省人力資源和社會保障廳關于印發安徽省2016年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘辦法的通知》（皖教秘師〔2016〕32號）精神，制定本工作方案。
一、面試原則
堅持公平、公正、競爭、擇優的原則，統一政策、規范程序、有效監督的原則。
二、面試對象
面試對象以招聘考試筆試成績為依據，按學科崗位招聘計劃數確定，譙城區計劃數每個崗位15人，按計劃數的1：1.8，從高分到低分確定面試人選（最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進入）。在資格復審的基礎上，通過安徽省教育網和安徽省人力資源和社會保障廳網向社會公布具備面試資格人員名單。
三、面試時間地點
時間：2016年7月29日（星期五）上午8:30—
地點：亳州三中
（一）考生領取面試通知書時間：2016年7月28日（上午8：30—12：00，下午3：00—6：00）。
（二）考生候考室報到時間：2016年7月29日上午7：15—7：30分，遲到者視為自動放棄面試。
（三）證件：報到時攜帶本人身份證、筆試準考證和面試通知書（均為原件）。
四、面試形式
面試采取結構化面試方式，主要考查報考人員的基本素質、儀表舉止和邏輯思維、協調應變、語言表達能力以及教學崗位必備的素質能力等，滿分100分。每人的面試時間為15分鐘。
五、考場設置
按照同一崗位的考生分在同一面試考場的原則，285位考生共分10組。每組設1個候考室、1個面試室考場。7月29日一天完成面試。
六、面試程序
（一）考官和工作人員抽簽確定面試考場和候考室。
（二）考生報到和抽簽排序。考生須持本人有效居民身份證、筆試準考證 和面試通知書（均為原件），于規定時間到指定地點報到，接受工作人員的統一封閉管理（工作人員須進一步審核參加面試人員的資格）。采取現場抽簽的辦法確定面試順序。
（三）面試實施的方式。面試由主考主持，由主考或副主考提問，提問按面試題本要求進行。面試考官組于面試開始前半小時熟悉題本。各面試考官組對第一位參加面試考生組織試評，以統一評分尺度。
（四）面試成績的評定。每位考官根據考生的答題情況，按照評分標準和要求，獨立評分。面試的計分方法為：對考官評出的分數，去掉其中的一個最高分和一個最低分，剩余分數合計后除以有效考官人數所得出的平均分數（保留一位小數，四舍五入），即為該考生的面試成績。
（五）面試成績的公布。由工作人員按照規定的計分方法，計算出考生的面試成績，簽署姓名，再經現場監督人員復核并簽字確認后，由主考官審核簽字，當場向報考人員公布。
七、面試紀律
（一）整個面試在相關部門監督下進行，并接受全體考生及社會的監督。
（二）面試考官及全體工作人員均應佩戴相應工作標志，在指定的工作崗位上工作，不得進入其他工作崗位，否則按違紀處理；凡與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的親屬參加本次面試的，一律執行回避制度，不得參加任何與面試有關的工作。
（三）全體工作人員應嚴格遵守保密紀律，不得隨意查看或詢問與自己崗位無關的面試安排情況，不得泄露任何面試內容，不得攜帶手機等通訊設備。發現有泄密和徇私舞弊行為的，一律嚴肅處理。
（四）所有考生不得攜帶手機等通訊設備進入候考室，攜帶的一律關機后交監督員統一保管。考生進入候考室后，不得隨意離開候考室，實行封閉管理，如上廁所，必須由同性別工作人員陪同。發現接聽手機、收發短信、與外界人員接觸或傳遞信息等其他違紀行為的，一律按作弊處理，取消面試資格。考場現場使用手機屏蔽儀對通訊信號進行屏蔽。
（五）所有考生必須在規定時間內到指定地點集中，沒有在規定時間內到場的，按放棄面試處理。考生家長及親友不得進入考點，否則該考生按違紀處理，取消面試資格。
（六）考生進入面試室后，不得作自我介紹和作任何信息暗示。面試結束后聽從指揮及時離開考場，不得再進入候考室。
（七）如發現違法違紀和弄虛作假的人和事，將按《安徽省人事考試違紀處理規定》嚴肅處理。
本方案由亳州市譙城區教育局、人力資源和社會保障局負責解釋。
聯系電話：0558-5523134（區教育局組織人事股）
監督電話：0558-5510280（區教育紀工委）
亳州市譙城區教育局
亳州市譙城區人力資源和社會保障局
2016年7月26日
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