面試：
根據筆試成績從高分到低分按3：1比例確定面試入圍人選。若取得面試資格人員確認不參加面試的，將在參加該職位的筆試人員中從高分到低分依次遞補。面試主要測試應選者能力素質、個性特征和職位適應性等。面試時間、地點另行通知。本次選調公務員或者事業工作人員總報名人數分別少于10人(含10人)的，不進行筆試，直接面試。
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