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根據企業發展需要，西部機場集團面向社會公開招聘高素質人才，現將具體事宜公告如下：

一、報名條件

(一)管理培訓生

西部機場集團“管理培訓生”項目，致力于培養企業未來發展的綜合管理人才，通過三年跨部門、跨職能、跨地域輪崗和定制化的集中培訓，將其培養成為綜合素質優秀、業績能力突出的中層后備管理人員。

1.2017年211、985院校應屆碩士畢業生;

2.管理、經濟、文史、法律、金融、計算機、土木工程等專業，專業成績優秀;

3.熟練的英語聽說讀寫能力，cet-6成績425分以上;

4.具備較強的綜合分析和邏輯思維能力，抗壓能力強，喜歡挑戰性的工作，有追求個人發展的強烈愿望，有團隊合作精神、較強的管理潛質;

5.優先條件：優秀學生干部、高等級獎學金獲得者;具有集團化企業實習經驗;具有大型校園活動組織經驗;在學術方面有突出成績，獲得學術(科技)成果。

(二)其他崗位

1.全日制院校應往屆畢業生，有大型企業工作經歷者優先。

2.遵紀守法，誠信務實，勤奮敬業，團結合作，具有良好的個人品質和職業道德。

3.本科學歷的，年齡要求在25周歲以下(1991年10月以后出生);碩士學歷的，年齡要求在28周歲以下(1988年10月以后出生)。

4.大學英語cet四級成績425分以上。

5.條件優秀者可適當放寬以上限制。

二、招聘程序

1.網上報名：有意應聘者，請于即日起點擊以下鏈接進行網上報名(http://113.140.13.132:9005/)。報名時間截至2016年11月4日18:00整，屆時報名系統將自動關閉。點擊進入>>2017西部機場集團招聘網上報名入口

具體招聘專業、學歷、人數、工作地點等詳見《西部機場集團2017年度招聘崗位一覽表》。

2.筆試：經簡歷篩選后，筆試通知將于2016年11月11日-13日在西部機場集團官方網站和微信公眾號(西部機場hr)公布，請應聘人員及時登錄確認，確認后根據短信通知下載打印準考證。

筆試計劃安排在11月19日(如有變化，短信通知)，采取機考方式，考生須攜帶準考證和個人有效身份證件參加筆試。

3.面試：通過筆試者將進入面試環節，面試時間及相關要求將于2016年11月下旬以電話/短信方式通知本人。未通過者不再另行通知。

參加面試者須攜帶本人有效身份證件、面試通知單、相關證書原件和復印件各1份。其中，往屆畢業生須攜帶學歷、學位證書原件和復印件各1份，并登錄學信網(http://www.chsi.com.cn/)打印本人學歷證書電子注冊備案表;應屆畢業生須攜帶在校期間成績單原件和復印件各1份，于面試開始前20分鐘交給工作人員。

4.體檢：在指定醫院進行體檢。

5.錄取：根據應聘人員筆試、面試成績及綜合表現擇優錄取。西部機場集團公司人力資源管理部將電話通知被錄取人員簽訂就業協議或勞動合同。

上述信息以西部機場集團官方網站和微信公眾號(西部機場hr)最新發布的為準(網址：www.westaport.com)，請應聘人員及時關注。

三、網上報名系統填報說明

應聘人員請務必仔細閱讀以下內容，注意填寫事項及要求，以確保填寫信息完整準確。

1.本次招聘統一采取網上報名，謝絕郵件、電話及現場等方式投遞簡歷。

2.報名系統建議使用ie瀏覽器打開，同一時間系統登錄人員可能較多難以進入，請嘗試“刷新”或等待后繼續登錄。

3.所有帶“*”號選項均為必填項，其余項目如確實沒有，可不予填寫。

4.所有信息填寫完畢點擊“提交”后，系統將自動保存提交;在工作人員進行簡歷初審前，應聘人員可對提交的簡歷信息進行修改。

5.在校實習經歷統一作為“工作/實習經歷”填寫，并應注明“在校實習”。

6.本次招聘每人只限應聘一個職位，招聘職位一經提交不得更改。

點擊查看>>西部機場集團2017年度招聘崗位一覽表

西部機場集團有限公司

2016年10月25日