1、按照招聘人數與應聘人數1:5的比列確定進入面試人選數量，由高分到低分的順序確定面試對象。面試人數如果達不到設定的比例，按實際符合面試條件的人數進行。
2、面試人員名單于筆試結束后20個工作日內在中山市人力資源和社會保障局、中山市小欖鎮政府信息網站公布。
3、中山市小欖鎮人民政府成立面試評委小組，統一時間進行考評，在考生面試完畢后當場評分、統分，向考生宣布面試成績。面試具體時間、地點等事項另行通知。
4、根據不同崗位要求，面試采取結構化面試和操作技能考試相結合的方式，面試成績占總成績的60%。加考操作技能考試的，按結構化面試和操作技能考試順序進行，結構化面試和操作技能考試各占面試成績的50%。面試成績合格分數線為60分。
考試總成績合格分數線劃定為60分，按下列公式計算：
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
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