為進一步加強干部隊伍建設，拓寬選人渠道，優化干部隊伍結構，結合我縣縣委辦、政府辦、紀委(監察局)、組織部、巡察機構、黨校6個單位缺編情況和實際工作需要，經研究決定在全縣范圍內擇優選調32名工作人員，有關情況公告如下：
一、選調范圍、崗位和數量
1、選調范圍
全縣行政機關和財政全供事業單位正式在編在崗人員(不含政法專項編制人員)。
2、選調崗位和數量
縣委辦：選調5名文秘寫作工作人員。
政府辦：選調4名文秘寫作工作人員。
紀委(監察局)：選調6名工作人員，其中，文秘類專業2名，法律類專業2名，會計類專業2名。
組織部：選調8名工作人員。
巡察機構：選調4名工作人員。
黨校：選調教師5名，其中，法律類和經濟類教師各1名、政治歷史哲學類(含非法律法學)教師3名，崗位性質為財政全供事業。
具體選調工作人員的崗位性質、數量以及資格條件等，詳見附表1《西峽縣部分單位選調工作人員有關情況表》。
二、選調條件
(一)資格條件
報名人員除應符合《公務員法》《黨政領導選拔任用工作條例》規定的基本條件外，還應具備以下條件：
1、政治、業務素質優良，公道正派，品行端正、勤奮敬業，吃苦耐勞，廉潔自律，遵紀守法。
2、具有一定的理論水平和較高的文字寫作能力。
3、與選調單位現職工作人員無夫妻、直系血親、三代以內旁系血親或近姻親關系。
4、正式在編在崗人員;其中：面向全縣行政機關、參照公務員法管理事業單位選調的工作人員應具有公務員身份(已登記備案且在編在崗的公務員);面向全縣行政機關和事業單位選調的事業編制工作人員，若是行政機關或參照公務員法管理事業單位人員，個人自愿，也可參加選調，考進后，轉為事業編制。
5、具有1年以上工作經歷，年度考核均為稱職(合格)以上等次。
(二)具有下列情形之一的，不能參加本次選調
1、涉嫌違法違紀正在接受組織審查尚未做出結論的。
2、按照上級有關規定，到定向單位工作未滿服務年限的。
3、報名時尚在新錄用公務員試用期的。
4、受過黨紀政紀處分的。
5、有關法律、法規和政策規定的其他情形。
三、選調程序與辦法
(一)發布公告
本實施方案經縣委研究同意后，印發各鄉鎮(街道)、縣直各單位，并在本單位公布。2016年11月23日起在西峽黨建網、電視臺、行政中心等處發布公告。
(二)報名
1、報名方式。報名采取個人報名與組織推薦報名相結合的方式。可由本人直接報名，也可征得本人同意后由組織推薦報名。
報名采取現場報名的方式進行。每位報名人員只能報考1個單位1個崗位。
2、報名時間：2016年11月23日至12月8日
3、報名地點：縣檔案局三樓東(“四項機制”辦公室)。
4、個人報名或組織推薦報名須提供以下資料：
⑴《西峽縣部分單位選調工作人員登記表》1式2份(《西峽縣部分單位選調工作人員報名登記表》可在西峽黨建網(http：//www.xxdjw.com)下載打印);
⑵本人有效《居民身份證》(二代)或有效《臨時居民身份證》、畢業證(學位證書)原件和復印件，復印件1式2份;
⑶報考公務員崗位的還需提供《公務員登記備案表》或《參照公務員法管理單位工作人員登記備案表》原件及復印件，復印件1式2份;
⑷本人近期同版1寸彩色免冠照片4張并附電子版;
⑸公務員(參照公務員法管理單位人員)報考事業崗位時，須出具本人同意考進后轉為事業編制的承諾書。
5、報名要求。報名人員須如實填寫本人有關信息，提供的材料必須真實有效，凡弄虛作假者，一經查實，即取消報名資格，并追究相關人員的責任。
(三)資格審查
選調工作領導小組辦公室對照報名資格條件，對報名人員進行資格審查，對符合條件人員辦理報考手續;每個崗位報名人數與擬選調人數的比例不低于3：1，報名結束后，達不到上述比例的相應縮減選調崗位數量。
資格審查貫穿于選調工作全過程，在筆試、面試、考察等環節，發現不符合選調要求的，及時取消其選調資格，不再遞補。
(四)組織考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試。滿分為100分。由縣選調工作領導小組辦公室采用閉卷方式統一組織實施。筆試成績=基礎知識測試成績×20%+寫作能力(專業知識)測試成績×80%。
⑴基礎知識測試。按照選調崗位工作人員必備的知識和需具備的能力要求統一組織命題、考試。主要測試政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達能力等綜合素質。滿分為100分。
⑵寫作能力(專業知識)測試。重點測試文秘寫作能力(相關專業知識)等。滿分為100分。
2、面試。滿分為100分。面試采取結構化面試方式(縣委黨校采取試講形式進行)。
按照筆試成績按選調單位分崗位由高到低排序，按選調人數1：3的比例確定參加面試人選，并進行資格復審，若最后1名出現并列，一并進入面試。
3、成績計算辦法。考試總成績為100分，其中筆試占70%、面試占30%(說明：縣委黨校選調教師，其中筆試占40%、面試占60%)，成績均計算到小數點后兩位。
筆試、面試成績通知本人，并在西峽縣黨建網上公布。
(五)確定考察對象
縣選調工作領導小組辦公室根據考試總成績，按1：1.5的比例，按選調單位分崗位從高分到低分排序，提出考察人選，若最后1名出現并列，一并進行考察。
(六)組織考察
由各選調單位分別組成考察組，對報考本單位的考察人選進行考察。全面考察考察人選的德、能、勤、績、廉等情況，重點考察德的表現、工作實績、文秘寫作能力和群眾公認度等。
各選調單位要制定考察工作方案，明確考察程序、考察內容、考察責任、考察紀律等，并報縣選調工作領導小組審批備案。考察工作結束后，各選調單位要形成書面考察工作匯報，加蓋單位公章后報縣選調工作領導小組辦公室。
(七)醞釀人選
由各選調單位聽取考察情況匯報，按選調人數1：1的比例醞釀提出擬選調初步人選名單，若最后1名人選總成績出現并列時，依次按筆試成績、面試成績高低確定人選。初步人選名單確定后，單位蓋章和主要領導簽字后，報縣選調工作領導小組辦公室。
(八)組織體檢
體檢按照錄用公務員的體檢標準進行，由縣選調工作領導小組統一組織實施。因體檢不合格出現崗位空缺的，不再遞補。
(九)確定人選
各選調單位根據考試總成績、考察和體檢情況，研究確定擬選調人選。擬選調人選名單確定后，單位蓋章和主要領導簽字后，報縣選調工作領導小組辦公室。
(十)公示和試用
在選調人選所在單位進行公示，公示期為7個工作日。公示后沒有問題的，試用期1年。試用期間轉移黨組織關系。
(十一)辦理調入手續
試用期滿后，選調單位自行組織考核，經考核符合調入要求的，由各選調單位研究，辦理調入手續。不符合調入要求的，安排回原單位工作。
報考巡察機構經錄用的鄉鎮人員，其編制暫放原鄉鎮，待巡察機構編制調整到位后，辦理調入手續;經錄用的縣直單位人員，實行抽人減編。
本公告，由本次選調工作領導小組辦公室負責解釋;未盡事宜，另行公告。
西峽縣選調工作領導小組辦室
2016年11月23日
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