一、基本情況
面試采取結構化面試和專業技能測試的方式進行，結構化面試時間10分鐘，專業技能測試時間另行通知。
二、面試工作原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，科學準確地測評應試者的綜合能力素質，真正把素質高、能力強、有發展潛能的優秀人才選拔到工作崗位。
三、面試的組織管理
面試工作由市人事考務中心統一組織，局紀檢監察全程監督。
四、面試時間和地點
面試時間：2016年12月25日1天(周日)
面試地點：焦作市技師學院(焦東南路22號)
五、面試要求
12月25日早8時，考生攜帶身份證到焦作市人事考務中心樓前集合，逾期不到，視為自動放棄。
結構化面試將分組進行，為避免面試成績出現不平衡而影響面試的公平、公正，將采用“二次平均法”加權計算，計算后的成績為最終結構化面試成績。結構化面試成績占50%，專業技能測試占50%。
面試總成績=結構化面試成績×50%+專業技能測試×50%
焦作市人事考務中心
二〇一六年十二月二十一日
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