按照《北京市各級機關2017年考試錄用公務員工作方案》(以下簡稱《工作方案》)要求，通州區于2月16日至19日組織實施了面試工作。現將考試錄用公務員面試成績和綜合成績予以公布(詳見附件)。
按照《工作方案》要求，各職位進入體檢和考察環節的人數按1:1比例確定，考生排名依據綜合成績由高到低的順序確定。附件中備注欄為“√”的人員進入體檢和考察范圍。
綜合成績的計算方法：公共科目筆試總成績(折合成百分制)占50%，面試成績占50%。
如招考職位參加面試的人員比例低于1:3，則該職位考生的面試成績應不低于其所在面試考官組使用同一套題本的所有考生的平均分，如低于平均分，則不能進入體檢和考察范圍。
考察工作將由招考單位負責組織進行并具體通知，請進入體檢和考察的考生近期內不要安排外出，保持手機暢通，并按照要求做好準備工作。體檢相關事宜，請查看《通州區2017年考試錄用公務員體檢通知》。
聯系電話：公務員管理科 81510152
村官辦(選調生) 81534359
通州區人力資源和社會保障局
2017年2月23日
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