為了進一步加強海幢街道工作人員隊伍建設，提高服務管理水平，根據相關文件精神，現面向社會公開招聘1名養老管理員(屬街道社會事務管理科管理)，主要工作任務為依托街道社區居家養老服務部承接服務申請，為轄區內享受服務資助的老年人制定服務方案、鏈接服務資源、跟蹤及監督服務情況等。
一、應聘人員的資格條件
(一)遵紀守法、品行端正，有較強的事業心和責任感，有良好的職業道德，熱愛街道工作;
(二)身體健康，無違紀違法行為;
(三)應具有大專以上學歷，廣州市戶籍，年齡在45周歲以下(1972年4月10日以后出生);
(四)應具備初級社會工作師及以上資質，熟悉office辦公軟件。
二、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2017年4月11日至4月17日(工作日上午8：30至11：30;下午14：00至17：00)。
2.報名地點：海珠區海幢街道黨政辦1室(寶崗路1號①號樓3樓，電話：34268515，聯系人：肖先生)。
3.報名要求：報考者報名時須交本人近期小一寸免冠正面彩照2張，填寫《海幢街道招聘養老管理員報名表》(可在海珠區公眾信息網自行下載)，并提供本人身份證、戶口簿、計生證明(含未婚人員)、學歷證等有關證明材料。所有證件均要求提供原件及復印件(A4規格，原件在校驗后退還本人)。在職人員報考必須出具工作單位同意報考的書面證明。報考人員應對提交的材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。
(二)資格審查
經資格審查符合條件者，可進入筆試。
(三)筆試
筆試時間、地點另行通知。考生須攜帶本人有效身份證原件參加筆試。筆試結束后，用人單位將按招聘人數和筆試成績高低1：3的比例確定面試人員名單。
(四)面試
面試時間、地點另行通知。
(五)體檢
按招聘職位擬聘用人數和面試成績高低1：1的比例確定體檢人員。體檢在指定醫院進行，體檢醫院建議復查的考生，在1個月內不能得出合格結論的，用人單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中遞補。體檢合格者進行考核。
(六)政審
用人單位對擬聘人員綜合表現進行政審。政審不合格的，可在具備候選資格的人員中依次遞補。
(七)聘用
按照考試、體檢和政審結果確定擬聘用人選，并按規定辦理聘用手續并簽訂勞動合同。
三、工作待遇
相關工資和福利待遇參照海珠區對應工作人員管理標準，年薪為6萬元/年/人(含法定福利和法定保險)。
海幢街道辦事處
2017年4月10日
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