為進一步加強街道管理、服務工作，根據市、區有關政策，結合我街實際，本著公平競爭、擇優錄取的原則，面向社會公開招聘5名合同制工作人員。具體事項如下：
一、基本要求
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利，遵守國家法律、法規及規章;
2、具有良好的品德和職業道德，愿意履行編外合同制工作人員聘用崗位職責與義務，服從統一調配;
3、具有國家承認的全日制本科以上學歷和學士以上學位;
4、年齡在35周歲以下，年齡計算截止日期為2017年6月1日;
5、具有良好的身體素質和心理素質;
6、具有良好的溝通協調和表達分析能力;
7、黨員優先;擁有C1以上駕駛證的優先;懂粵語的優先;有政府機關工作經驗者優先;
8、有下列情形之一者，不得報考：
(1)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
(2)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)違反國家計劃生育政策者。
二、招聘職位
合同制工作人員5名。(見附件1新塘街2017年第二次公開招聘5名合同制工作人員崗位需求表)
三、用工性質及待遇
用工性質為合同制聘用人員;試用期兩個月，享受國家規定的休假待遇。工資待遇標準參照《關于調整天河區雇員工資待遇和財政撥付人員經費的編外人員社會保險繳費基數的通知》(穗天人社﹝2016﹞18號)初級雇員一檔工資標準和街道相關規定執行，按規定購買養老、工傷、醫療、生育、失業保險以及住房公積金。
四、報名辦法及招聘程序
1、報名：應聘者請填寫《天河區新塘街2017年第二次公開招聘合同制工作人員報名登記表》(見附件2)，同時附居民身份證、居住證(非廣州戶籍人員)、學歷學位證書(應屆生提供就業推薦表)、個人近期正面免冠大一寸彩照，各類榮譽證書掃描件以電子郵件形式(見附件3)發至新塘街黨政辦(電子郵箱：xtjbgs@yeah.net)，有發表文章或能證明個人相關資格能力的請附上有關材料。報考人員須按《專業目錄(2017年)》(見附件4)進行報考，所學專業應符合報考崗位的專業要求。
報名時間：2017年5月22日至2017年5月31日。
2、筆試：統一組織進行筆試。筆試具體時間、地點及考場安排另行通知。筆試不指定參考書目和材料，主要測試考生的綜合知識水平，綜合知識內容包括：政治理論、時事政治、法律法規、行政管理、公文寫作等基本知識。筆試采取閉卷考試形式，滿分為100分，占總成績30%。依據考生筆試成績從高分到低分順序，按招聘人數與面試人數1：3的比例確定參加資格審查與面試人選，如面試人數達不到計劃招聘數的3倍，面試人選為參加筆試成績合格的實有人員，筆試成績未達60分者，不得進入面試。面試時間另行通知。
3、資格審查與面試：在面試前將進行資格審查，應聘人員應提供《新塘街2017年第二次公開招聘合同制工作人員報名登記表》、居民身份證、居住證(非廣州戶籍人員)、計劃生育證明(含未婚人員)、學歷學位證書(應屆生提供就業推薦表)原件及復印件，并提供能證明以往工作經驗有關勞動合同或社保繳費證明等。
所有證件、資料均需提供原件，復印件僅用于備案存查，復印件不予退回。提交的有關證件原件經審核后現場退還。如在資格審查中發現應聘者不符合報考職位資格條件，或不能按照要求提供相關證明材料以及有欺瞞行為的，取消其面試資格。
通過筆試和資格審查后進行面試，面試成績滿分為100分，面試成績未達60分者，不得進入考核和體檢環節。面試成績按70%折算計入總分。
4、體檢：根據考試總成績從高到低順序，按招聘崗位數1：1的比例確定體檢對象。體檢標準按照《普通入職體檢標準》執行，費用自理。
5、公示：按照考試總成績、體檢和考察結果確定擬招聘人選，在廣州市人力資源和社會保障局網站(http://www.hrssgz.gov.cn)和天河區門戶網站(http://www.thnet.gov.cn)公示3個工作日。
6、錄用：經公示無異議的，辦理聘用手續。新聘人員離職后出現空缺的，可以自本次擬聘公示結束之日起6個月從相同職位應聘者中按照綜合成績從高到低依次遞補辦理聘用手續。
五、注意事項
1、筆試、資格審查和面試的時間、地點另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格;
2、體檢不合格者，取消錄用資格;
3、考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確。弄虛作假者，一經查實，一律取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的，即解除合同。
本公告由天河區新塘街黨政辦負責解釋。
(聯系人：陳勉君，聯系電話：020-82357311)
廣州市天河區人民政府新塘街道辦事處
2017年5月22日
附件：
1、新塘街2017年第二次公開招聘5名合同制工作人員崗位需求表
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