為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，促進優秀人才脫穎而出，德陽市將統籌公選一批科級領導干部。
一、公選職位及面向范圍
（一）公選職位。本次公選科級領導干部職位共26個。其中，市級部門2個，6縣（市、區）23個，德陽經濟技術開發區1個（具體職位附后）。
（二）面向范圍。原則上面向全市行政事業在編人員，部分專業性較強或有特殊要求的職位面向全省行政事業在編人員公選。個別職位面向全市建制村（社區）黨組織書記、村委會（社區居委會）主任，“一村（社區）一名大學生”、“三支一扶”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位”、“社工人才百人計劃”和“大學生志愿服務西部”項目人員（以下簡稱“服務基層項目人員”）定向選拔。
二、報名條件
（一）基本資格條件
1、符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的基本條件。
2、年齡原則上不超過40歲（1971年6月30日以后出生），具有碩士研究生以上文化程度的放寬到42歲（1969年6月30日以后出生）。
3、一般應具有大學本科以上文化程度。
4、具有3年以上連續工齡（尚處于試用期和公選任職未滿2年的不能參加此次統籌公選）。
5、報考正科級領導職位的應具有2年副科級（或事業單位八級職員）領導職務經歷。
6、身體健康。
（二）定向公選資格條件
1、德陽市內建制村（社區）現任黨組織書記、現任村委會（社區居委會）主任，連續任職滿3年以上（擔任兩項職務的時間可以連續計算）。
2、服務基層五項人員任職和服務滿3周年以上，且考核合格。
3、年齡40歲以下（1971年6月30日以后出生），獲得省級以上表彰的放寬到42歲（1969年6月30日以后出生）。
4、大專以上學歷。
職位具體要求另有規定的從其規定，詳見《德陽市2012年統籌公選科級領導干部職位表》（附件1）。年齡、任職時間計算截止日期為2012年6月30日。
三、公選的方法、步驟和時間安排
本次統籌公選主要包括網上報名與資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察和決定任用等程序。
（一）網上報名與資格審查。
1、報名時間。2012年7月23日8:30至7月27日18:00。
2、報名方式。報名人員均通過四川人事考試網（網址：www.scpta.gov.cn）報名，在網上填寫《德陽市2012年統籌公開選拔科級領導干部報名登記表》（附件2），每人限報考一個職位。
公選有關信息通過《德陽人事考試網》（www.dykszx.com）、《德陽市公眾信息網》（www.deyang.gov.cn）、《德陽電子政務內網門戶網站》（222.87.40.6）、《中共德陽市委組織部網站》（74.12.4.16）及《德陽日報》發布。公選期間考生須保證在工作時間內報名所留聯系電話通訊暢通，并按要求準時到位參與公選各項環節。對聯系不上或過時未到的，均作自動放棄處理。
3、資格初審、復審和職位調劑。報名期間，市、縣（市、區）公選辦根據報考人員填報的信息，進行網上資格初審。未通過資格初審的，可以改報符合條件的其他職位。
7月28日、29日，進行資格復審和職位調劑。資格初審合格人員到職位所在地公選辦接受資格復審（報考市級部門和德陽經濟技術開發區職位的到市公選辦進行資格復審）。資格復審需提供：身份證、學歷學位證書、專業技術職務資格證書、單位同意報考證明、任職時間證明原件及復印件，以及報考職位要求的其它材料。經資格復審后，符合報考資格條件的人數達到10人（專業性較強或有特殊要求的達到6人）的職位，予以開考。符合報考資格條件的人數少于10人（專業性較強或有特殊要求的少于6人）的職位，德陽市公選辦將在征得考生本人同意后進行職位調劑，調劑后仍達不到開考比例的職位，按規定予以取消。
4、準考證打印。通過資格復審的報考人員于2012年8月2日9:00至8月3日24:00，登陸報名網站，打印準考證。
（二）筆試。筆試主要測試應試者對領導干部應具備的基本知識、基本理論、專業知識及分析判斷、文字表達、邏輯思維等方面的能力。筆試的內容以中組部《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為準，由德陽市公選辦統一組織實施，統一命題、統一考試、統一評卷，統一在媒體公布成績。筆試時間、地點以準考證為準（筆試時間初步定在8月4日）。
根據考生筆試成績從高分到低分，按1:5確定面試人員（最末名次并列人員全部進入面試）。
（三）面試。面試主要測試應試者的邏輯思維能力、語言表達能力、領導決策和應變能力、公共管理能力，以及個性特征等方面與選拔職位的適應程度。面試采取結構化面試方式進行，由德陽市公選辦統一組織實施，統一命題、統一面試，統一在媒體公布成績。面試時間、地點另行公告（面試時間初步定在8月18日）。
（四）體檢。根據考生總成績（筆試、面試成績各占50%）從高分到低分，取前2名統一組織體檢，合格者確定為考察對象；如有不合格者，按總成績依次遞補。
（五）組織考察。按照干部管理權限組建考察組，根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定程序，對各職位考察對象進行全面考察，主要通過個別談話、履歷分析、民意調查、實績調查、征求相關單位意見等形式進行，重點考察德、能、勤、績、廉等方面的情況，以及群眾公認度，分析考試得分與能力實績的匹配度、任職經歷與崗位需求的相適度。
（六）決定任用。根據考察、公示等情況，按照干部管理權限，由縣（市、區）委常委會或市級部門黨組（黨委）集體討論、票決，確定擬任人選，并進行公示。若職位沒有合適人選，可作空缺處理。對任用人員實行一年的試用期。試用期滿后，按有關規定辦理。
四、公選紀律
1、報考人員應如實申報相關情況，提供真實材料，如有虛報、瞞報、提供虛假證件或搞非組織活動者，一經發現，在報名、考試、考察期間，取消報名、考試、考察資格。已經任用的，取消任職資格，并按有關規定進行處理。
2、工作人員要嚴格遵守干部人事工作紀律。對在報名、筆試、面試、體檢、考察等選拔環節中發現有徇私舞弊、弄虛作假等違紀行為的，要追究當事人責任，并按照有關規定給予黨紀政紀處分。
五、其他事項
1、本次統籌公選在中共德陽市委的領導下統一進行，成立德陽市2012年統籌公選科級領導干部工作領導小組，下設辦公室，負責公選日常事務和協調工作。各縣（市、區）成立相應公選機構，負責具體組織實施。
2、本簡章及本簡章未盡事宜由德陽市公選領導小組辦公室負責解釋。咨詢電話：0838-2207613。監督電話：0838-12380
各縣（市、區）公選辦咨詢電話：
旌陽區：0838-2556128
廣漢市：0838-5242663
什邡市：0838-8206531
綿竹市：0838-6210636
中江縣：0838-7215672
羅江縣：0838-3121922
附：
德陽市2012年公開選拔領導干部
工作領導小組辦公室
2012年7月17日
《德陽市2012年統籌公選科級領導干部報名登記表.doc》來源于德陽人事考試網，最近更新2012年7月17日。
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