為進一步優化干部隊伍結構，根據《公務員法》、《公務員公開遴選辦法（試行）》、《湖北省公務員公開遴選實施細則（試行）》和《石首市市直機關工作人員公開選調辦法（試行）》有關規定，現就2018年石首市繡林街道辦事處和筆架山街道辦事處公開選調工作人員的有關事項公告如下：
一、公開選調的職位及人數
選調的職位共10名，均為行政編制（公務員）職位。其中繡林街道辦事處選調職位8名，筆架山街道辦事處選調職位2名。
二、公開選調的對象
面向公務員選調。
三、公開選調的資格條件
（一）具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；
（二）具有2年以上基層工作經歷。在計算工作經歷時，截止時間為2018年3月31日；
（三）近2年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；
（四）具有選調職位要求的工作能力；
（五）身體健康；
（六）符合選調職位要求的年齡、學歷、專業、身份等條件（詳見《2018年石首市繡林街道辦事處和筆架山街道辦事處公開選調工作人員職位及條件一覽表》）；
（七）法律、法規規定的其他條件。
具有下列情形之一的，不得參加公開選調：
（一）涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
（二）受處分期間或者未滿影響期限的；
（三）按照有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；
（四）試用期內的新錄用公務員；
（五）法律、法規規定的其他情形。
報考人員不能報考有回避關系的選調職位。
（四）考察與體檢。
1. 考察。選調單位組織被考察對象進行考察。公開選調采取差額考察的辦法。依據考生綜合成績從高分到低分的順序，按職位選調人數n+1的模式確定考察對象。根據選調職位要求，各選調單位組織考察組對考察對象進行考察。考察工作堅持以實干論實績、從實績看德才，以干事創業為中心，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風考察，強化廉政情況考察，對考察對象作出客觀準確的評價。
2. 體檢。選調單位組織被考察對象進行體檢。體檢在具有公務員招錄體檢資質的醫療機構進行。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。
（五）討論決定與公示。
1. 討論決定。選調單位根據考生綜合成績排名和考察、體檢情況及選調職位要求，集體研究決定呈報擬選調人選，報市委組織部審批。確定擬選調人選時，要把考察情況與考察對象的德才條件、一貫表現、人崗相適等情況進行綜合分析并排序，防止簡單地以分取人。
2. 公示。由市委組織部和選調單位將擬選調人員分別在石首門戶網、今日石首和石首先鋒微信公眾號、考察對象工作單位及選調單位進行公示，公示期為5個工作日。
（六）辦理正式調動。
公示期間沒有收到任何舉報或不良反應的，公示期滿后按程序辦理調動手續。
五、紀律監督
2018年石首市繡林街道辦事處和筆架山街道辦事處公開選調工作人員由市紀委全程監督。監督舉報電話:市紀委0716-7815745,7819729；市委組織部0716-12380、0716-7819989。
中共石首市委組織部
2018年3月2日
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