為加強人大常委會辦公室信息中心隊伍建設，拓寬用人選人渠道，萬年縣人大辦公室信息中心面向全縣遴選2名全額拔款事業單位工作人員。現就有關事項公告如下：
一、遴選的崗位及遴選對象
1.遴選崗位為縣人大常委會辦公室信息中心職員崗位。
2.遴選對象為：萬年縣全額撥款事業單位在編在崗且滿5年(2013年3月15日之前入編)的工作人員(在編在崗教師除外)。
二、遴選資格條件
(一)基本條件
1.遵紀守法，品行端正;
2.近五年年度考核均為稱職(合格)以上;
3.具備遴選崗位所需資格條件。
有下列情形之一的人員，不得參加遴選：
曾因犯罪受過刑事處罰的;涉嫌違紀違法正在接受紀檢監察機構或者司法機關審查尚未作出結論的;違反計劃生育政策的;受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;法律、法規規定的其他情形。
(二)崗位條件(見附件)
遴選崗位專業設置根據贛人社發〔2012〕86號文件和贛人社字〔2016〕319號進行。
三、報名及考試
(一)報名及資格審查
遴選公告在中國萬年網上公布，報名采取現場報名的方式進行;
報名時間：2018年3月26日—3月28日，8：30—11：00，14：30—16：40。
報名地點：縣人社局人事管理股(縣人社局四樓406室)。
應聘人員在規定的時間攜帶本人身份證、畢業證原件和復印件、本人近期與報名表同底一寸彩照2張及《萬年縣人大常委會辦公室信息中心2018年遴選工作人員報名表》(一式兩份，須經所在單位、主管部門蓋章)在規定時間到指定地點報名，接受資格初審。
經資格初審合格的人數與崗位遴選人數之比未達到2：1的，則相應減少該崗位招聘人數或取消該崗位招聘。資格審查工作貫穿于遴選全過程，對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經核實，取消考試或聘用資格并通知所在單位。
(二)考試
考試采取直接面試的方式。所有資格初審合格者均參加面試，面試采取結構化面試進行。面試主要測試應試者的理論政策水平、思維反應能力、綜合分析能力、語言表達能力、人大方面知識、計算機相關知識等所必備的基本知識和能力。滿分100分。
成績計算：遴選成績按面試成績從高到低確定。
四、考核
1.根據面試成績按遴選崗位從高分到低分等額確定考核對象，并在中國萬年網上進行公布。如面試成績相同，有人大工作經歷者優先錄用。
2.考核由萬年縣人大常委會機關負責，主要對擬遴選人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考核，并對其資格條件進行復審。
3.對因考核不合格或本人放棄等原因造成的缺額依序進行遞補。
五、公示、試用和聘用
經考核確定的擬遴選人員名單由縣人社局公示七個工作日。公示期滿后無異議的，由用人單位提出擬遴選意見，呈報縣人社局審批，并辦理聘用和調動等相關手續。聘用人員享受事業單位工作人員工資福利待遇。
本公告由萬年縣人大常委會辦公室負責解釋。
聯系電話
縣人大：3833534 縣人社局：3696292
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