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為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在慶祝海南建省辦經(jīng)濟(jì)特區(qū)30周年大會(huì)上的重要講話和《中共中央國務(wù)院關(guān)于支持海南全面深化改革開放的指導(dǎo)意見》精神，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化的干部隊(duì)伍，適應(yīng)中國(海南)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)和自由貿(mào)易港建設(shè)的需要。根據(jù)省委《百萬人才進(jìn)海南行動(dòng)計(jì)劃(2018—2025年)》決策部署，計(jì)劃面向全國公開招錄黨政機(jī)關(guān)急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招錄職位及名額

省直及地級市黨政機(jī)關(guān)主任科員及以下職位，招錄名額600名。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)年齡為18周歲以上、45周歲以下(1972年5月21日至2000年5月20日期間出生);

(三)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

(七)具備海南省公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件;

(八)法律規(guī)定的其他條件。

報(bào)考人員應(yīng)具備招錄職位所要求的相應(yīng)工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2018年6月30日。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不能報(bào)考。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員被辭退未滿5年的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，均不得報(bào)考。

報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求等在海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、海南黨建網(wǎng)(南海先鋒網(wǎng))發(fā)布。

4.面試成績。面試滿分為100分，面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績不合格的不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

5.考試綜合成績。考試綜合成績?yōu)楣P試成績與面試成績之和，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。報(bào)考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí)，按筆試成績高低確定綜合成績名次;筆試和面試成績均相同時(shí)，須進(jìn)行加試，按加試成績高低確定綜合成績名次。

五、體檢和考察

根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序，按1∶1的比例確定體檢和考察人選。體檢和考察均按照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

六、公示和錄用

本次錄用為不定向招錄。擬錄用人員根據(jù)考試綜合成績在報(bào)考職位中的排名順序從高到低選擇職位。

擬錄用人員名單在網(wǎng)上向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對反映有不符合公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對反映有嚴(yán)重問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用。

七、其他事項(xiàng)

(一)招錄工作期間，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招錄工作信息，保持聯(lián)系電話暢通。

(二)在招錄過程中出現(xiàn)自愿放棄相應(yīng)資格或體檢、考察不合格的，按規(guī)定從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)咨詢電話：(0898)12333

(0898)65200852、65228935。