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為優化教師隊伍，經區委、區政府研究決定，2018年資陽區面向社會公開招聘鄉鎮小學、鄉鎮幼兒園教師共40名，現將有關事項公告如下：

一、招聘職位及人數

2018年資陽區面向社會共招聘鄉鎮小學、鄉鎮幼兒園教師40名，其中鄉鎮小學教師32名、鄉鎮幼兒園教師8名，均為全額撥款事業編制。具體崗位職位見附件1。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.熱愛教育事業，具有良好品德和職業道德;

4.具備崗位所需的專業或技能條件;

5.適用崗位要求的身體條件及其他條件。

(二)年齡、學歷等資格條件

1.鄉鎮小學教師條件

1990年1月1日及以后出生(以有效身份證為準)，本科及以上學歷，普通話等級二級乙等及以上(應聘語文學科的需二級甲等及以上)，有相應及以上層級教師資格證。

具有全日制碩士研究生及以上學歷或具有本科學歷、三年及以上教育教學工作經歷的，年齡放寬至1985年1月1日及以后出生(以有效身份證為準)，工作經歷計算截止時間為2018年8月31日。

2.鄉鎮幼兒園教師條件

1990年1月1日及以后出生(以有效身份證為準)，大專及以上學歷，幼兒教育、學前教育、藝體(音樂、美術、舞蹈、體育)等相關專業，普通話等級二級甲等及以上，有幼兒園教師資格證。

有三年及以上教育教學工作經歷的，年齡放寬至1985年1月1日及以后出生(以有效身份證為準)，工作經歷計算截止時間為2018年8月31日。

(三)不得報考的情形

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

3.受處分期間或者未滿影響期限的;

4.曾在各級公務員招考和事業單位招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

5.應聘人員無法在2018年7月15日前取得相應學歷、資格證的;

6.未達到所在縣(區)或以上教育行政主管部門合同規定服務年限的區外在編教師;

7.在讀的高校全日制非2018屆畢業生不得報考;

8.法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

(六)公示

考察結束后，確定擬聘用人員名單并予以公示，公示時間為7天。

擬聘用人員名單公示期滿后出現職位空缺的不再遞補。

四、自主選崗與聘用管理

1.自主選崗。經公示無異議的擬聘用人員，按同學科職位擬聘用人員的綜合成績由高分到低分(如綜合成績相同，筆試成績高者優先)依次自主選擇工作崗位。

2.聘用管理。自主選崗結束后，按事業單位人事管理有關規定填寫《湖南省事業單位聘用人員登記表》、簽訂聘用合同，被聘用的人員在資陽區最低服務年限為5年(含試用期一年);此次聘用的人員在農村學校工作5年及以上，方可申請調入城區學校工作;在初始工作崗位工作2年及以上，方可申請在同類別學校變更工作崗位;幼兒園教師須在資陽區從事幼教工作10年以上，方可申請從事其他教育教學工作。

五、招聘紀律與監督

為維護招聘工作的公正性、嚴肅性、客觀性，對違反公開招聘紀律的工作人員和應聘人員，視其情節輕重，按照有關規定進行處理，并追究相關責任。

本次公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，益陽市資陽區紀委、益陽市資陽區監委進行全程監督，并接受社會各界的監督。監督電話：0737—3333590。

未盡事宜由資陽區人力資源和社會保障局、資陽區教育局負責解釋。

益陽市資陽區人力資源和社會保障局

益陽市資陽區機構編制委員會辦公室

益 陽 市 資 陽 區 教 育 局

2018年5月17日