為加快人事制度改革，拓寬選人用人渠道，確立正確的用人導向，經研究，決定通過公開選調的方式，選調農村學校干部到城區義務教育學校任職。為做好此次選調工作，現將有關事項公告如下：
一、組織機構
為確保選調工作有序進行，成立2018年南康區城區義務教育學校選調農村學校干部工作領導小組，由區教育局黨組書記、局長黃萬林任組長，黨組副書記康明任副組長，相關科室負責人任成員。領導小組下設辦公室，設在區教育局人事科，由鐘建華同志任辦公室主任，負責選調的日常工作。
二、選調指標
選調指標為10個，其中在我區農村小學任正、副股級干部的指標4個，在我區農村初中任正、副股級干部的指標3個，在我區農村初中任正、副主任級干部的指標3個。
三、報考對象和條件
(一)報考對象
1.現在我區農村中心小學擔任正、副股級干部，且任副股級達3學年以上的，年齡在49歲以下(1969年元月1日以后出生)。
2.現在我區農村初中擔任正、副股級干部，且任副股級達3學年以上的，年齡在49歲以下(1969年元月1日以后出生)。
3.現在我區農村初中擔任正、副主任級干部，且任副主任級達3學年以上的，年齡在49歲以下(1969年元月1日以后出生)。
(二)報考條件
師德良好，敬業愛崗，近三年年度考核為合格以上。
(三)有下列情況之一者不得報考
1.因違法違紀正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清的;
2.受黨紀或政紀處分，尚未解除的;
3.其它不符合報考資格條件的。
四、報名
(一)時間：2018年7月25日至27日17:00止。
(二)地點：區教育局人事科。
(三)須提供下列材料：
1.報名申請表。
2.近三年年度考核為合格以上的證明材料。
3.準考證及存根。
(四)準考證發放
1.時間：2018年7月29日(星期日)。
2.地點：區教育局五樓大會議室。
3.注意事項：考生須憑身份證或其它有效證件領取準考證。
五、選調方式
1.采取“筆試+任職資歷加分+考核”相結合的方式選調。
2.考生總成績=筆試成績×50%+任職資歷加分+考核成績×50%。
3.根據考生筆試成績和任職資歷加分總和，從高分到低分排名，按類別選調計劃1：3的比例確定考核入闈人員，末位成績并列者一并參加考核。
六、筆試
(一)時間：2018年7月30日(星期一)
(二)地點：南康區第一小學。
(三)內容：教育教學管理等相關知識。
(四)方式：采取閉卷考試的方式。
(五)總分：100分。
(六)注意事項
1.考生須憑準考證、身份證或其它有相片的有效證件進入考場。
2.考生手機等通訊工具、各類電腦或具有儲存功能的電子設備一律不得帶入考場。
七、任職資歷加分
1.城區副股級職位：在農村學校任副股級以上干部滿5學年的加1分，每超過1學年再加0.5分，加分總分不超過5分。
2.城區副主任職位：在農村初中任正、副主任級滿5學年的加1分，每超過1學年再加0.5分，加分總分不超過5分。
八、考核
(一)時間：2018年8月6日(星期一)。
(二)地點：區教育局。
(三)方式：由區教育局組成考核組，通過現場考核的方式對入闈人員進行考核。
(四)內容：主要考核報考者履行崗位職責能力。
(五)分數：100分。
考核具體有關事項將于8月5日前通過南康教育微信公眾號通知公告欄公布。
九、選調辦法
1.根據總成績，分類別按選調指標從高分到低分進行選調。成績并列者，考核成績高者優先，考核成績相同，教齡長者優先，教齡相同，年齡長者優先。
2.公示。按總成績從高到低等額確定擬選調人員并進行公示，公示地點在區教育局公示欄內，公示期3天。
3.公示無疑義后，按程序辦理相關手續。具體崗位由區教育局根據城區義務教育學校干部情況進行安排，選調的農村初中主任級干部安排到城區股級初中任副主任級干部。
十、聯系方式
1.聯系部門：南康區教育局人事科
2.聯系電話：0797-6646561
3.關注南康教育微信公眾號：jxnkjy， 點擊“通知公告”查看。
十一、本公告未盡事宜由區教育局人事科負責解釋。
贛州市南康區教育局
2018年7月22日
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