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招聘計劃：180人

招聘崗位

管理培訓生(信科)

職位介紹:

面向國內外知名院校招收應屆畢業生，從事信息科技、大數據分析與挖掘等相關崗位工作。

招聘條件及要求：

在《中國銀行2019年校園招聘條件》基礎上，滿足：

1、國內外知名院校計算機、數學、統計學等相關專業;

2、具有較強的實際動手能力和問題解決能力，熟練掌握Java、C、C++、Oracle、SQL Server等語言或工具(其中之一)，有實際系統開發經驗者優先;

3、具有較強的邏輯思維及表達溝通能力;

4、具有良好的溝通協調及開拓創新能力;

5、身心健康、品行端正、無不良行為記錄;

6、錄用到管理培訓生(信科)崗位，在網點接受基礎業務鍛煉后，到各級管理機構信息科技部門或相關業務部門從事系統研發、網絡建設、大數據分析與挖掘、運行維護等工作。

管理培訓生(綜合)

職位介紹:

面向國內外知名院校招收應屆畢業生，作為未來銀行經營管理和專業人才的儲備崗位，招收入行后將在基層機構培養鍛煉2年，根據培養情況再返回各級本部工作。

招聘條件及要求：

在《中國銀行2019年校園招聘條件》基礎上，滿足：

1.國內外知名院校應屆畢業生;

2.全日制大學本科及以上學歷，經濟學、理學、工學、管理學、哲學、文學、法學等專業

3.具有優秀的綜合素質、學習能力和創新能力，有良好的協作精神和發展潛力;

4.具有良好的英語聽說讀寫能力，國家大學英語六級(CET6)考試425分以上，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英語專業畢業生應在畢業前通過專業八級考試。

營業網點營銷服務崗

職位介紹:

在《中國銀行2019年校園招聘條件》基礎上，滿足：

面向國內外院校招收應屆畢業生，作為營銷服務崗位和其他專業技術崗位的儲備人選，在柜員等崗位培養鍛煉后，綜合考慮工作表現、個人素質等情況，聘任到營業網點或其他管理機構相關崗位從事營銷服務或其他專業技術相關工作。

招聘條件及要求：

1、主要招聘理工科、外語類、金融、經濟、財務、管理、法律等專業學生;

2、具有較強的邏輯思維及表達溝通能力;

3、具有良好的溝通協調及開拓創新能力;

4、身心健康、品行端正、無不良行為記錄。

營業網點柜員崗

職位介紹:

面向國內外院校招收應屆畢業生，從事營業網點柜面服務工作。

招聘條件及要求：

在《中國銀行2019年校園招聘條件》基礎上，滿足：

1、全日制大學本科應屆畢業生;

2、須接受安排到縣分支行或遠郊支行工作;

3、錄用人員與中國銀行直接簽訂勞動合同，建立勞動關系，在營業網點從事柜臺業務服務工作。

特別提醒

申請流程：

第一步：在左側機構列表中，請選擇您要應聘的一個分支機構;

第二步：在您閱讀完該機構簡介及職位描述后，點擊頁面下方的“申請該職位”按鈕。

同一家一級機構僅能申請1個崗位，每人最多可申請4個崗位。

“一級機構”是指總行部門、銀行卡中心等6家直屬機構、北京市分行等36家一級分行、澳門分行等港澳臺及海外機構、中銀基金等9家綜合經營公司、小語種培養計劃。