2019下半年重慶涪陵區黨群系統事業單位招聘2人公告
為進一步加強人才隊伍建設，優化人才隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）及市人力社保局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關規定，經區委組織部審核、市委組織部核準，現面向社會公開招聘部分黨群系統事業單位工作人員。
一、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優方針，按照德才兼備的標準，采取考試與考察相結合的方式進行。
二、招聘單位及人數
本次黨群系統事業單位面向社會公開招聘工作人員2名，具體詳見《涪陵區2019年下半年公開招聘黨群系統事業單位工作人員崗位情況表》（附件1）
三、招聘范圍及對象
（一）凡符合以下條件的人員均可報名報考
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律；
3．具有良好的品行；
4．適應崗位要求的身體條件；
5．符合崗位所需的其他條件；
6．具備國家規定的該崗位所需的必要條件。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內的機關事業單位工作人員；本區內的機關事業單位工作人員；在讀的非應屆畢業生；現役軍人；最高人民法院公布的失信被執行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；重慶市公費培養、定向到鄉鎮教育（醫療衛生）機構就業，未滿服務期限或未按規定程序解除培養及就業協議的師范（醫學）生；尚未建立人事關系但參加重慶市機關事業單位招錄（聘），在本次招聘公告發布之日前已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
報考人員與現工作單位（崗位）有最低服務期限約定或最低服務年限要求以及有其他報考相關限定的，從其規定。
正在全日制高校脫產就讀且未畢業的畢業生不能憑已取得的學歷（學位）報考。
考生須在簡單發布前取得相應畢業（學位）證書。在國外（境外）高校就讀的全日制學歷（學位）的人員，其學歷（學位）須在面試資格復審前獲得教育部中國留學服務中心認證。
（三）其他有關事項
1．招聘崗位要求有工作經歷的，報考人員須具備相應的工作經歷。工作經歷計算截止時間為2019年11月23日。
2．年齡計算截止時間為2019年11月23日，如“35周歲及以下”指未滿36歲，在1983年11月24日及以后出生。
3．專業條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件3，以下簡稱《專業參考目錄》）審核報考專業。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致，但經負責資格條件審查的單位審核認定，與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。
考生報名時應誠信、準確、規范填寫畢業證書載明的所學專業。
四、報名及資格審查
（一）報名
實行考生誠信報考，凡存在隱瞞事實、弄虛作假等違規違紀報考行為的，一經查實，取消其報考資格或聘用資格。
1．報名方式：采取現場報名的方式進行，不接受其他方式報名。
2．報名時間：2019年11月23日至24日（上午9:00—12:00，下午14:00—17:30），逾期不再接受報名。
3．報名地點：區委辦公樓7樓區委組織部713辦公室（涪陵區太極大道71號）。
4．報名所需材料：（1）本人如實準確填寫的《涪陵區公開招聘黨群系統事業單位工作人員現場報名資格審查表》（附件2）1份；（2）本人身份證、畢業證、學位證原件及復印件1份（同時提交學信網 “教育部學籍在線驗證報告”1份）；（3）近期紅底免冠1寸照片2張（資格審查表1張、準考證1張）；（4）招聘崗位有工作經歷要求的，需提供單位證明及社保繳費證明（市內參保的提供網絡打印的參保證明即可）。
5．開考比例：實際報名人數與擬招聘崗位人數比例須達到3:1。達不到開考比例的，相應遞減招聘名額或取消招聘崗位。
（二）資格審查
資格審查與現場報名同步進行，由區委組織部組織。經現場資格審查合格的考生，當場領取《準考證》。各崗位報名情況于11月26日18時前在重慶市涪陵區人民政府網和“涪陵共產黨員”微信公眾平臺予以公布，考生可自行查詢。
五、考試
考試分為公共科目筆試、專業科目測試及面試，由區委組織部統一組織。
（一）公共科目筆試及專業科目測試（分值均為100分）
公共科目筆試內容為《綜合基礎知識》。區政協信息中心信息編輯崗專業科目測試內容為《管理基礎知識》、涪陵廣播電視臺廣播電視技術維護崗專業科目測試內容為《計算機技術》。時間初定于2019年11月30日（星期六），具體時間及地點詳見《準考證》。考試結束后，考生可在規定時間內進入重慶市涪陵區人民政府網或“涪陵共產黨員”微信公眾平臺查詢筆試成績。
（二）面試（滿分為100分）
面試由區委組織部統一組織，時間暫定于2019年12月8日（星期日），具體時間及地點詳見《準考證》。其中區政協信息中心信息編輯崗為結構化面試，涪陵廣播電視臺廣播電視技術維護崗為結構化面試（占40%）和專業現場實作（占60%）。
面試比例為2:1，凡面試比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額或取消招聘崗位。
面試人選按面試比例，根據公共科目筆試與專業科目測試成績之和從高到低依次確定，若最后一名面試人選成績出現并列，則并列進入面試。面試人選名單及其公共科目筆試、專業科目測試成績均在重慶市涪陵區人民政府網和“涪陵共產黨員”微信公眾平臺進行公布。
面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達到75分者，不得確定為體檢人選。
（四）總成績計算方式
考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目測試成績×30%+面試成績×40%。
六、體檢和考察
體檢由區委組織部統一組織實施。體檢人選按照擬招聘崗位人數，根據報考該崗位考生考試總成績（保留小數點后2位有效數字）從高分到低分等額確定（當總分相同時，依次按學歷、專業科目成績、公共科目成績高者優先）；若仍相同，則加試結構化面試，以加試成績高者優先。
體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，并結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。
體檢在具有資質的指定體檢機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經區委組織部同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。
體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進行復審，并對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察。
考察堅持“凡進必審”，由考察小組按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學歷學位和招聘崗位要求的獲獎情況、職稱、職業（執業）資格、工作經歷等資格條件，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢【中國高等教育學生信息網（http://chsi.com.cn）查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網（http://www.cdgdc.edu.cn/）查詢學位、中國執行信息公開網（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執行人、“信用中國”網站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發現檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核準前，一律暫停聘用；發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的，給予其不予聘用的處理。
若自動放棄體檢、考察資格或其結論不合格的，產生的崗位缺額按報考該崗位考生（其面試成績不得低于所在面試小組中按照同一面試方式開展面試，且面試成績不低于60分的全部考生的面試平均成績）考試考核總成績高低依次遞補。擬聘人員進入公示環節出現缺額的不再遞補。
確定考察人員名單后至辦理聘用手續前，考生無正當理由放棄擬聘資格的，招聘單位和主管部門應將該考生信息報區委組織部備案，考生將承擔相關不利影響。
七、公示
擬聘人員按《關于進一步規范事業單位公開招（選）聘公示工作的通知》（渝人社辦〔2010〕96號）和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等有關要求，在七一網（https://www.12371.gov.cn/）、重慶市涪陵區人民政府網和“涪陵共產黨員”微信公眾平臺公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校及畢業時間、所學專業及學歷（學位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經歷、職稱、職業（執業）資格等其他應公示事項。
八、聘用及待遇
經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等報區委組織部審批。
經審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）等規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，相關待遇按重慶市有關規定執行。
公開招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用，聘用后在本區最低服務年限為5年（含試用期）；試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
九、紀律要求
公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）（附件5），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關責任。
應聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學歷（學位）、獲獎及學業成績、職稱、職業（執業）資格證明材料，一經查實系偽造的，視為品行不端及不誠信行為予以備案，從本招聘公告發布之日起5年內應聘重慶市事業單位公開招聘工作人員時將受到不利影響。
十、其他事宜
1．考試、體檢、考察等有關事宜，在重慶市涪陵區人民政府網和“涪陵共產黨員”微信公眾平臺發布，請考生及時關注。
2．考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊電話全天候暢通，如因考生自身原因未獲知相關信息，或考生通訊不暢未接收到相關考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。
3．招聘政策咨詢電話：023-72813165，考試考務咨詢電話：023-72220126。
涪陵區黨群事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：1127825237@qq.com
本簡章由區委組織部負責解釋。
附件：1．涪陵區2019年下半年公開招聘黨群系統事業單位
工作人員崗位情況表
2．涪陵區公開招聘黨群系統事業單位工作人員現場
報名資格審查表
3．重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下
半年修訂）
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
