2020年政和縣公開招聘公共就業管理和保障服務崗位勞務派遣工作人員公告
為充實公共服務隊伍力量，提高公共服務質量，完善基層就業保障服務體系，確保各項工作有效運轉，根據南平市關于進一步做好穩定和擴大就業工作的相關文件精神，經研究決定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取“面試+考核”的形式面向社會公開招聘公共就業管理和保障服務崗位勞務派遣工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
（一）崗位分布及招聘人數
本次招聘共13個崗位，其中高山區：勞動保障事務所3人（楊源鄉、鎮前鎮、澄源鄉）、平原區：勞動保障事務所6人（熊山街道、星溪鄉、石屯鎮、東平鎮、鐵山鎮、外屯鄉）、縣級公共就業管理崗位4人。
崗位職責
1.做好城鄉人力資源調查統計、就業失業登記、職業培訓、職業介紹、職業指導、勞動力轉移、就業援助、就業扶貧等公共就業服務工作。
2.做好組織開展轄區內城鄉居民養老保險、被征地農民保障、做好社會保障卡的信息采集和發放，開展企業退休人員社會化管理服務工作。
3.完成基層勞動保障事務所的崗位職責，及上級人力資源和社會保障部門交辦的其他工作。
（三）崗位待遇
1.公共就業管理和保障服務崗位人員崗位待遇，基本工資平原區每月2700元（試用期工資2100元/月）、高山區每月3000元（試用期工資2400元/月），每年工齡工資加50元，按國家規定給予繳納“五險一金”（個人繳納部分在工資中扣減）。
2.公共就業管理和保障服務崗位人員由用人單位進行年度考核，考核合格及以上者發放年終績效獎4000-6000元。
二、招聘要求
1.政和縣戶籍(或配偶為本縣戶籍，長期定居本縣，以結婚證為準)或在政和縣服務期滿考核合格以上的三支一扶對象；
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；
3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德；
4.具有正常履行職責的身體條件；
5.具備符合職位要求的工作能力，服從安排；
6.高山區崗位學歷要求為大專及以上、其他崗位學歷要求為全日制大專及以上。報考者的畢業證書，必須在2020年5月18日前取得（全日制普通高校應屆畢業生放寬至2020年9月30日前取得）。
7.年齡18周歲以上、35周歲以下（即在1984年5月18日至2002年5月18日期間出生）。
有下列情形之一不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；②在各級公務員招考或事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律，尚在禁止報考期限內的人員；③中國執行信息公開網上公布的失信被執行人；④法律法規規定不得報考的其他情形的人員。
三、報名方式
本次招聘采用現場報名的方式進行。
1.報名時間：5月18日－5月27日，上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。
2.報名地點：政和縣人力資源公共服務中心（地址：政和縣為民路30號），聯系電話：0599-3326970。
3.提交材料:填寫報名登記表，提交本人身份證、戶口簿、畢業證（應屆畢業生提供就業推薦表）、教育部學歷證書電子注冊備案表等相關材料的原件和復印件各一份，近期二寸免冠同底彩照2張。
四、面試
1.面試具體時間、地點、面試方式另行通知。
2.面試成績作為考察和體檢依據。面試成績最低合格線為60分，按照招聘計劃數1:1的比例，面試成績從高分到低分確定進入體檢和考察人選。
五、體檢和考察
體檢標準及項目參照公務員錄用體檢通用標準執行，體檢費用個人自理。體檢時間、地點另行通知。
因放棄、體檢、考察不合格而造成招聘崗位空缺的，原則上按照面試成績由高到低依次遞補。
六、聘用
擬聘用人員名單在政和縣人民政府網站公示7天后，沒有發現影響聘用情形的，由福建省南平人力資源服務有限公司政和分公司與聘用人員簽訂勞動合同,報縣人社局備案。服務合同期2年（其中：試用期2個月，試用期滿考核不合格者取消聘用），合同期滿如需續訂另簽合同。
受聘人員在規定的時間內（除不可抗拒原因外）未到崗以及到崗后不服從工作安排或拒簽訂聘用合同的，取消聘用資格。
七、其他說明
1.應聘人員應實事求是，確保提供的材料和信息真實可信，一旦發現偽造、涂改學歷學位、相關證書等材料的現象，一切后果自負。
2.本招聘信息未盡事宜以招聘人員最終簽訂的《勞動合同》為準。
本公告由政和縣人力資源和社會保障局負責解釋。
聯系電話：0599-3326970。
政和縣人力資源和社會保障局
福建省南平人力資源服務有限公司政和分公司
2020年5月18日
文章來源：http://www.zhenghe.gov.cn/Web/xxgk/View.aspx?id=34776
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