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蘇州銀行2022年博士后研究人員招聘公告

蘇州銀行成立于2010年9月28日，注冊資本33.33億元，是唯一一家總部設(shè)在蘇州的城市商業(yè)銀行。成立以來，蘇州銀行專注 “服務(wù)中小、服務(wù)市民、服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展”的市場定位，堅持“以小為美、以民唯美”的發(fā)展理念，立足蘇州，面向江蘇，融入長三角，現(xiàn)已擁有172個服務(wù)網(wǎng)點，下設(shè)蘇州分行、南京分行等12家分行和1家境外代表處；發(fā)起設(shè)立蘇州金融租賃股份有限公司以及4家村鎮(zhèn)銀行；入股2家農(nóng)商行。截至2021年末，總資產(chǎn)達(dá)4530.29億元，各項存款余額2783.43億元，各項貸款余額2037.52億元，在英國《The Banker》雜志全球1000強銀行中排名第306位。

蘇州銀行博士后科研工作站于2018年12月獲批成立；本站聘請國內(nèi)著名專家學(xué)者為專家指導(dǎo)委員會成員，與南京大學(xué)、上海財經(jīng)大學(xué)、蘇州大學(xué)等國內(nèi)著名大學(xué)和科研機構(gòu)建立聯(lián)合培養(yǎng)機制，并為博士后研究人員提供優(yōu)良的工作和生活條件。根據(jù)發(fā)展需要，本站面向海內(nèi)外公開招聘博士后研究人員，歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀博士畢業(yè)生到本站開展高水平的研究工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，無不良記錄；

（二）最近兩年在國內(nèi)外獲得博士學(xué)位的博士研究生或?qū)⒂?022年12月31日前獲得博士學(xué)位的應(yīng)屆博士研究生；

（三）品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀者可考慮適當(dāng)放寬至40周歲以下；

（四）具有扎實的經(jīng)濟、金融、管理、統(tǒng)計、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)背景和較強的數(shù)理分析能力，具備較強的研究能力能力、溝通能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責(zé)完成博士后研究工作；

（五）具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件，不得兼職從事博士后研究工作；

（六）同等條件下，具有銀行、證券等金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、博士后研究課題

（一）科技賦能

1.數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下商業(yè)銀行科技與業(yè)務(wù)融合模式研究；

2.人工智能及大數(shù)據(jù)技術(shù)在促進零售業(yè)務(wù)智能化轉(zhuǎn)型方面的研究；

3.金融科技理論與應(yīng)用研究；

4.大數(shù)據(jù)技術(shù)與零售客戶精細(xì)化管理研究。

（二）綠色金融

1.長三角地區(qū)人居環(huán)境碳普惠路徑研究；

2.中小商業(yè)銀行綠色金融產(chǎn)品體系與業(yè)務(wù)創(chuàng)新研究；

3.中小商業(yè)銀行ESG管理的理論、方法、技術(shù)與提升策略研究；

4.“雙碳”目標(biāo)下中小商業(yè)銀行綠色金融發(fā)展戰(zhàn)略與路徑選擇。

（三）業(yè)務(wù)發(fā)展

1.中小商業(yè)銀行戰(zhàn)略管理研究；

2.數(shù)字金融有效支持實體經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展研究；

3.數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下城商行零售業(yè)務(wù)經(jīng)營策略研究；

4.數(shù)字人民幣在商業(yè)銀行中的應(yīng)用研究；

5.新發(fā)展格局下消費金融轉(zhuǎn)型發(fā)展研究。

根據(jù)蘇州銀行實際情況，針對性開展宏觀分析、行業(yè)展望、專題研究以及業(yè)務(wù)策略等相關(guān)方面研究。

三、工作地點

中國（江蘇）自由貿(mào)易試驗區(qū)蘇州片區(qū)

四、報名要求

（一）有意者請登錄蘇州銀行招聘門戶網(wǎng)站（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）注冊并按照要求填寫簡歷信息進行報名，同時以電子郵件形式提交下列材料：

1. 擬選課題研究計劃書(3000-5000字,格式不限，每人最多可選報兩個課題，選報兩個課題須提供兩份研究計劃書)；

2.博士研究生畢業(yè)證書和博士學(xué)位證書掃描件或2022年博士畢業(yè)的證明材料掃描件；海外留學(xué)博士需提供《中華人民共和國駐外使領(lǐng)館教育處（組）推薦意見》和教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的學(xué)歷證明；

3.博士論文、兩篇代表作(應(yīng)屆畢業(yè)博士生提交博士論文初稿)；

4.兩名本學(xué)科博士生導(dǎo)師的推薦信，其中一份必須為申請人的博士生導(dǎo)師；

5.身份證（或護照）掃描件，個人近期1寸免冠電子照片；

6.在職人員提出進站申請，須提交其工作單位同意其脫產(chǎn)從事博士后研究工作的證明材料。

報名材料，恕不退還。

（二）本站采取“公開招收，擇優(yōu)錄取”的原則，公開、公正、公平地招收博士后研究人員。整個錄用過程包括初審、面試、綜合評審和體檢。本站對報名材料進行初審，報名材料初審合格者將參加面試，面試時間另行通知。

五、相關(guān)福利待遇

1.本站為博士后研究人員提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬和福利待遇；

2.博士后研究人員在站期間享受蘇州市及蘇州工業(yè)園區(qū)為符合條件的在站博士后提供生活補貼等優(yōu)惠政策；

3.本站為博士后研究人員提供配套的科研資助，幫助博士后研究人員申請國家級、省級、市級等多類博士后科研經(jīng)費和日常經(jīng)費；

4.出站博士后研究人員留在蘇州或蘇州工業(yè)園區(qū)工作的，可獲得蘇州市及蘇州工業(yè)園區(qū)政府部門按規(guī)定相應(yīng)給予的安家補貼；表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得留行工作機會，出站博士后研究人員留在蘇州銀行工作的，本行比照政府部門的發(fā)放程序額外給予一定的安家補貼；

5.博士后研究人員的配偶和未成年子女的戶口、子女入托、入學(xué)等事宜按國家有關(guān)政策辦理。

六、聯(lián)系方式

通信地址：江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)鐘園路728號蘇州銀行大廈

郵編：215028

聯(lián) 系 人：高老師

聯(lián)系電話：0512-69868124、13951115920

電子郵箱：HR@suzhoubank.com

2022年6月2日

文章來源：http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ4MGYwNmJkYTAxODEyMzM2NGMxZjA0NmI=&csrftoken=ODM5MjA1OGI=