根據工作需要，經鄭州市人社局批準，擬面向社會（鞏義機關、事業單位正式在編工作人員除外）為鞏義市鄉鎮事業單位公開招聘工作人員70名，現公告如下：
一、招聘崗位及人數
（一）面向社會招聘不限專業崗位及人數（共計36人）
米河鎮事業3人，新中鎮事業4人，小關鎮事業3人，大峪溝鎮事業3人，河洛鎮事業4人，康店鎮事業2人，北山口鎮事業2人，芝田鎮事業3人，西村鎮事業2人，回郭鎮事業3人，魯莊鎮事業1人，夾津口事業3人，涉村鎮事業1人，竹林鎮事業2人。
（二）面向社會招聘土建類專業崗位及人數（共計14人）
除站街鎮外，其他14個鎮事業單位各1人。
（三）面向服務鞏義“大學生村干部”、“三支一扶”及“進社區、服務農村”大學生招聘（共計20人）
米河鎮事業1人，新中鎮事業3人，小關鎮事業1人，大峪溝鎮事業2人，河洛鎮事業2人，康店鎮事業1人，北山口鎮事業1人，芝田鎮事業2人，西村鎮事業1人，回郭鎮事業1人，魯莊鎮事業1人，夾津口事業2人，涉村鎮事業1人，竹林鎮事業1人。
二、招聘條件和資格
（一）基本條件
1、擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正。
2、具備報考崗位所必須的基礎理論和專業知識。
3、五官端正，身體健康。
（二）招聘資格
面向社會招聘不限專業崗位資格：
1、鞏義市戶籍，研究生學歷不受戶籍限制；
2、全日制普通高等院校本科及以上學歷，農林水類專業放寬到全日制普通高等院校專科學歷；
3、年齡28周歲以下（1984年10月22日以后出生），研究生年齡放寬至30周歲以下（1982年10月22日以后出生）；
4、按單位報名，按單位錄取。
面向社會招聘土建類專業崗位資格：
1、鞏義市戶籍，研究生學歷不受戶籍限制；
2、全日制普通高等院校專科及以上學歷；
3、年齡28周歲以下（1984年10月22日以后出生），研究生年齡放寬至30周歲以下（1982年10月22日以后出生）；
4、統一報名，統一錄取。
面向服務鞏義“大學生村干部”、“三支一扶”及“進社區、服務農村”大學生招聘資格：
1、全日制普通高等院校專科及以上學歷；
2、在鞏義服務的大學生村干部，“三支一扶”及“進社區、服務農村”大學生，服務期滿考核合格。
3 、統一報名，統一錄取。
（三）有下列情形之一的不得報考：
（1）正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的；
（2）曾被開除公職或被單位辭退的；
（3）有法律規定不得聘用的其他情形的。
三、招聘實施程序
本次招聘分為發布招聘公告、報名和資格審查、考試、體檢、政審、聘用等六個步驟。
（一）發布招聘公告
根據招聘方案，在鞏義政府網、鞏義市人力資源和社會保障局網站上發布公告。
（二）報名和資格審查
報名采取現場報名方式，每人限報一個職位。
報名需提供材料：畢業證、就業報到證（國家規定擇業期內學生可不提供報到證）、身份證及戶口簿等證件原件及復印件各一份，一寸近期免冠彩色照片四張，有工作單位的需出具單位同意報考證明，大學生村干部需提供組織部門證明，“三支一扶”及“進社區、服務農村”大學生提供服務期滿考核合格證，考務費60元。
招聘人數與報名人數原則上不低于1：3，低于1：3時，按比例遞減招聘人數。
報名時間：2012年10月23日—26日，地點：鞏義市人力資源和社會保障局一樓東大廳。
資格審查貫穿于招聘全過程，發現與招聘資格、條件不相符的隨時取消其資格。
（三）考試
面向社會招聘考試分為筆試和面試：
1、筆試。
采取統一命題，統一組織，統一評分的方式進行，滿分100分。筆試內容分為：公共基礎知識和行政職業能力測試。筆試成績=公共基礎知識×50%+行政職業能力測試×50%。筆試定于11月3日進行，具體時間和地點以準考證為準。
領取準考證時間：11月1日（上午：8：00—12：00，下午：14：00—17：30），領取地點：原報名處。
2、面試。
根據筆試成績，按擬招聘人數1：2的比例從高分到低分確定面試人員（最后一名成績并列者同時進入面試），面試采取結構化面試形式，滿分100分。時間、地點另行通知。
3、總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
面向“大學生村干部”、“三支一扶”及“進社區、服務農村”大學生招聘，分為筆試和考察：
1、筆試同面向社會招聘筆試考試方式。
2、考察根據筆試成績，按擬招聘人數1：3的比例從高分到低分確定考察人員（最后一名成績并列者同時進入考察），考察實行量化考察，分值100分，具體考察方案另行制定。
3、總成績=筆試成績×60%+考察量化分值×40%。
（四）體檢
根據總成績按擬招聘人數1：1.5的比例,從高分到低分確定體檢對象（最后一名成績并列者同時進入體檢）。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行。
（五）政審
政審由用人單位和人社部門共同組織，依據考試總成績和體檢結果按擬招聘崗位名額1：1的比例確定政審對象（最后一名成績并列者同時進入政審），政審對象如果在政審中被淘汰，按照總成績由高分到低分補充政審對象。政審采取調查了解、查閱檔案、座談等方式進行。政審內容包括德、能、勤、績等方面，重點是思想素質、道德品行、工作能力、工作態度、工作實績與機關工作相關的素質和能力。
（六）聘用
根據考試總成績、體檢和政審情況，擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在鞏義市人力資源和社會保障局網站公示7天，公示無異議后按照事業單位聘用人員程序辦理審批手續（如果合格人員成績最后一名并列者，同時錄取）。面向社會招聘職位聘用人員試用期六個月，試用期間享受相應待遇。試用期滿后由各用人單位進行綜合考察，合格者予以正式聘用；不合格者取消聘用資格。
四、其它事項
1、加分項目：根據國家、省、市有關政策規定，凡參加國家志愿服務西部計劃者，河南省志愿服務貧困縣計劃者，服務期滿考核合格未超過三年，符合報考面向社會招聘崗位者，筆試原始成績加5分。符合加分條件者，需在報名期間提供有關證書原件和復印件,逾期不再受理。
2、筆試成績、入圍面試人員名單、擬聘用人員名單等有關事項均在鞏義市人力資源和社會保障局網站公布。凡未按有關通知要求辦理，一律視為自動棄權。
3、本公告未盡事宜按國家有關法律、法規規定執行。
4、本次招聘工作政策解釋權歸市招聘領導小組辦公室，咨詢電話：0371-69580019。
二〇一二年十月十五日
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《鞏義市公開招聘鄉鎮事業單位工作人員報名表.xls》來源于鞏義市人力資源和社會保障局網，最近更新2012年10月15日。
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