中共阿壩州委組織部阿壩州人力資源和社會保障局
2023年“英才回引工程”引才公告
為深入實施“新時代人才強州”戰略，貫徹州委“需要、能用、用好”要求，引進培養一支用得上、能戰斗、帶不走的英才隊伍，為鄉村振興和“一州兩區三家園”建設提供堅強人才保障，啟動實施阿壩州“英才回引工程”，公開引進一批阿壩州籍碩博人才，現將有關事宜公告如下。
一、引進原則
德才兼備、公開公平、競爭擇優。
二、引進數量
在事業單位經批準的崗位內計劃引進阿壩州籍碩博人才46名，其中：教育類計劃引進8名，衛生類計劃引進23名，綜合類計劃引進15名。具體招聘資格條件和要求詳見《阿壩州2023年“英才回引工程”崗位需求信息表》（附件1）。
三、引進對象
2024年7月31日前取得碩士研究生及以上畢業證書和相應學位證書，并完全符合引進崗位條件要求的阿壩州籍人員。
“阿壩州籍人員”是指截至2023年12月1日，戶籍在阿壩州的人員（阿壩州生源因升學將戶口遷出，畢業后由就讀學校遷回本縣、市的，以入學前戶籍為準；因參軍入伍向常住地戶口登記機關申報注銷戶口，退役后恢復原籍戶口的，以入伍前戶籍為準）。
四、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，維護民族團結和祖國統一，思想政治素質好，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
（二）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
（三）碩士研究生的年齡在40周歲以下（1982年12月8日以后出生），博士研究生的年齡在45周歲以下（1977年12月8日以后出生）。
（四）具備具體引進崗位要求的條件和資格。
（五）具有下列情形之一者，不得報名：
1.參與、支持、資助民族分裂破壞活動的人員。
2.曾受過各類刑事處罰的人員。
3.曾被開除中國共產黨黨籍的人員。
4.曾被開除公職的人員。
5.有違法、違紀行為正在接受審查的人員。
6.尚未解除黨紀、政紀處分的人員。
7.按照《事業單位人事管理回避規定》和《阿壩藏族羌族自治州事業單位公開招聘人員辦法》的相關規定應當回避的人員。
8.阿壩州機關事業單位在編人員（截至2023年12月1日）。
9.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督警示和懲戒機制建設的意見》的規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。
10.法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形或違反有關規定不適宜報考事業單位的人員。
五、引進程序
（一）報名
1.報名時間：2023年12月8日至2023年12月22日。
2.報名方式：本次招聘僅采用網絡報名方式進行（電子郵箱詳見附件）。
3.報名要求：符合本公告引才條件的人員根據自身的實際選擇完全符合報考條件的一個崗位進行報名。資格審查未通過的，可另報考其他崗位。報名人員按要求提交以下資料：
（1）《阿壩州2023年“英才回引工程”引進人才報名表》（附件2）；
（2）本人有效二代居民身份證；
（3）近期免冠彩色2寸證件照（格式為JPG，大小在15-20KB之間）；
（4）畢業證、學位證（未領取畢業證、學位證的2024年應屆畢業生須提供中國高等教育學生信息網上打印的有效期內、帶二維碼的學籍在線驗證報告）；
（5）崗位要求的資格證件；
（6）戶口簿首頁及本人頁。
請將上述資料原件掃描后打包發送到報考單位指定郵箱，文件名為：崗位代碼+報考單位+報考崗位+姓名，同時抄送州委人才辦（郵箱：abzrcb@163.com，電話：0837-2825319）。
（二）資格審查
引才單位及其主管部門根據報考者提交的資料對報考者進行資格審查。資格審查所需資料根據不同崗位類別，由引才責任單位通知考生，詳情可咨詢引才責任單位聯系人。
資格審查貫穿人才引進和管理始終。在引進的任何環節發現報考者不符合報考條件（引進條件和崗位要求條件）、弄虛作假、違反回避制度的，均取消其報考或聘用資格，由此造成的一切損失及后果由報考者本人承擔。
（三）綜合測評
報名結束后15日內，由引才單位及其主管部門制定綜合測評方案，設置最低分數線，組織實施綜合測評，擇優確定擬聘用人員，并報州委人才辦、州人力資源社會保障局備案。
（四）考察
綜合測評后，引才單位及其主管部門根據引才名額等額確定考察人員。
考察工作由引才單位及其主管部門負責實施，由2名以上人員組成考察組，根據考察人選的不同情況，通過適當方式在一定范圍內發布考察預告。采取個別談話、審核人事檔案（學籍檔案）、查詢社會信用記錄等方法，根據需要也可以進行民主測評、家訪、見習考察、延伸考察等，廣泛深入了解考察人選情況。聽取所在單位（學校）或相關單位黨組織、組織（人事）部門、紀檢監察機關意見，同考察人選面談，進一步了解其政治立場、思想品質、價值取向、見識見解、適應能力、性格特點、身體狀況、心理素質等方面情況，以及缺點和不足，印證相關評價意見，了解個人有關事項，核實有關情況。對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與引才崗位的適合程度進行全面考察，突出政治標準，注重了解政治理論學習情況，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強化專業素養、性格特點考察，加強作風和廉政情況考察，堅決杜絕政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入引才單位。同時組織考察人員按照《中共阿壩州委組織部阿壩州人力資源和社會保障局阿壩州衛生和計劃生育委員會阿壩州公安局關于增加機關事業單位招錄（聘）考察（核）內容的通知》（阿州人社發〔2018〕29號）要求進行尿液毒品檢測。
考察結束后，引才單位及其主管部門綜合分析考察情況，注重定性與定量相結合，根據一貫表現，全面、客觀、公正地對考察人選作出評價，撰寫考察材料，作出考察結論。
（五）體檢
由引才單位及其主管部門負責組織考察合格的人員開展體檢，體檢在縣以上綜合性醫院進行。
報考教育類崗位的考生，體檢的項目和標準按照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》和修訂后的《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》等執行；報考衛生類、綜合類崗位的考生，體檢的項目和標準按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等執行。
引才單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢組織單位提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。
（六）公示
根據報考人員綜合測評和體檢、考察情況，按程序確定擬引進人選。對擬引進人選，進行為期5個工作日的公示。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先進行審核確認，但一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。
（七）審核確認
經公示無異議的擬聘人員，在公示結束后60個工作日內由用人單位提出擬聘用意見，填寫《阿壩州事業單位公開招聘工作人員審批花名冊》和《阿壩州事業單位公開招聘工作人員登記表》，經主管部門審批后，統一報州人力資源社會保障局審核確認。州人力資源社會保障局根據本公告以及用人單位及其主管部門報送的材料進行審核確認。
擬聘人員如系在職人員，應當先提供與原單位依法終止或者解除聘用（勞動）合同等證明材料，不能在規定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不予聘用。
凡不符合報考資格條件的，州人力資源社會保障局不予以審核確認。公示后因應聘人員逾期或不能按要求提供有關材料，以及通過審核確認后，未按時報到的，視為自動放棄，取消其應聘或聘用資格，由此出現的缺額不再遞補。
六、政策待遇
（一）按照博士20萬元、碩士10萬元發放一次性安家補助，急需緊缺醫療專業可按碩士20萬元、博士40萬元兌現安家補助。
（二）表現特別優秀的人才納入州、縣（市）領導聯系服務范圍，發放“阿壩英才綠卡”。
七、服務管理
（一）引進的碩博人才由引才單位及其主管部門負責日常管理。
（二）執行最低服務年限制度，在阿壩州最低服務年限為5年（含試用期）。試用期滿、考核合格的，予以聘用；考核不合格的，按規定取消聘用。
（三）服務期內，不得抽（借）調、調離出州，不得參加州外考試。
（四）出現違約情形的，全額退還安家補助。
八、紀律及其他
人才引進過程接受社會各界的監督。如發現違紀違規問題將對相關責任人進行嚴肅處理。監督電話：0837-12380。
本《公告》及其未盡事宜，由中共阿壩州委組織部、阿壩州人力資源和社會保障局負責解釋。本公告有關招聘崗位的具體條件由用人單位和主管部門負責解釋。
中共阿壩州委組織部 阿壩州人力資源和社會保障局
2023年12月1日
來源：http://www.abazhou.gov.cn/abazhou/c101965/202312/2bb54f9d703b40f1b72a110ec093f647.shtml
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