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2024年梧州學院高層次人才引進公告
來源:廣西人才網 閱讀:1399 次 日期:2024-02-05 10:48:52
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梧州學院2024年高層次人才引進公告

一、學校概況

梧州學院是經國家教育部批準設立、由廣西壯族自治區人民政府舉辦的多科性公辦普通本科院校。梧州學院前身是創辦于1985年的廣西大學梧州分校。2003年10月,原梧州市教育學院、原梧州師范學校并入廣西大學梧州分校。2006年2月,教育部批準,在廣西大學梧州分校的基礎上建立梧州學院。梧州學院地處素有千年古城、百年商埠、世界人工寶石之都美譽的廣西梧州市。梧州市是廣西高等教育的發源地,1928年,廣西大學在梧州建校辦學。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;

2.政治思想好,遵紀守法,熱愛教育事業,具有較強的事業心和責任感,具有良好的職業道德和團隊協助精神;

3.具有履行崗位職責的業務知識和工作能力,符合招聘崗位所需的專業、學歷、學位、職稱、執業(職業)資格及技能等條件要求;

4.儀表端莊,具有較高的普通話水平和語言表達能力;

5.無違背黨的宗教政策言行,品學兼優,未受過任何紀律處分,無犯罪記錄。

6.身體健康,能適應崗位要求,體檢標準按照《關于進一步規范事業單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》(桂人社規﹝2019﹞11號)執行;

7.應聘人員除具備以上基本條件外,還應符合招聘崗位所規定的相關資格條件。

三、2024年招聘需求

應聘崗位 專業要求 招聘計劃人數 聯系人及電話
博士研究生
寶石與藝術設計學院 藝術類、地質學類 1 鐘老師:13878400907 贠老師:13878417977 羅老師:13878409996 辦公室:0774-5828777 郵箱:syyssj@163.com
外國語學院專任教師崗 英語語言文學、外國語言學及應用語言學、經濟學、經濟與貿易、教育學、歷史學、社會學 1 朱老師:13878488817 宋老師:13654368500 嚴老師:13907847234 辦公室:0774-5828820 郵箱:wywgyxy@163.com
經濟學院專任教師崗 經濟學類、財政學類、金融學類、計算機科學與技術類 2 黃老師:13977410073 楊老師:13878483088 甘老師:13907748882 辦公室:0774-5828996 郵箱:jgx0808@163.com
管理學院專任教師崗 管理科學與工程類、工商管理類、經濟學類、財政學類、會計學類、公共管理類 2 冀老師:13657746080 張老師:18177406878 楊老師:13878467046 辦公室:0774-5831442 郵箱:wzxyglxy@163.com
機械與資源工程學院專任教師崗 機械類、電氣、電子及自動化類、能源動力及工程熱物理類 2 張老師:13649449558 鐘老師:13907744832 謝老師:13207741931 辦公室:0774-5835830 郵箱:jixieyuziyuan@163.com
食品與制藥工程學院專任教師崗 植物生產、保護及草學類、食品科學與工程類、化工與制藥技術類、藥學類、中藥學類 1 陳老師:13507749339 江老師:15845686035 劉老師:18677431603 辦公室:0774-5828160 郵箱:spyzyxy@163.com
教師教育學院專任教師崗 教育學類、心理學類、藝術類、數學類 1 謝老師:18977483663 何老師:13517844126 廖老師:13457480168 辦公室:0774-5838306 郵箱:jsjyxy007@163.com
大數據與軟件工程學院專任教師崗 計算機科學與技術類、智能科學與技術專業、數學類 2 吳老師:13977483231 黃老師:13607748696 覃老師:13878409414 辦公室:0774-5825722 郵箱:bigdata@gxuwz.edu.cn
電子與信息工程學院專任教師崗 電氣、電子及自動化類、計算機科學與技術類、物理學類、材料及冶金類、農業工程類 2 鄧老師:15177689110 張老師:13633639360 黃老師:13878483007 辦公室:0774-5813125 郵箱:wzxydxxy@163.com
文學與傳媒學院專任教師崗 中國漢語言文學及文秘類、新聞傳播學類、哲學類 1 梁老師:13977400685 王老師:18807748531 韋老師:15878079010 辦公室:0774-5820253 郵箱:wcxy_2018@163.com
法學院專任教師崗 法學類、法律類、政治學類 1 黎老師:13307749608 駱老師:13558346780 辦公室:0774-5820253 郵箱:wzxylaw@163.com
馬克思主義學院專任教師崗 馬克思主義理論類 1 陳老師:13977439373 張老師:13687848268 冼老師:18777436361 辦公室:0774-5828058 郵箱:wzxymkszyxy@163.com
體育健康學院專任教師崗 體育學類 1 李老師:13377443937 甘老師:13977408080 吳老師:15277403808 辦公室:0774-5820557 郵箱:wzxyty@163.com

四、高層次人才待遇

(一)高層次人才符合事業單位編制人員入編政策,由人事處按相關程序辦理入編及聘用手續,屬于全額事業編制人員。

(二)安家補貼及科研配套

序號 層次 人才類型 福利待遇 工資 科研補助 科研配套及獎勵
1 第一層次 (認定標準請咨詢)(60周歲及以下,特別優秀的可以放寬到65周歲) 國家級層面的學科領軍人才 1.安家補貼200萬元(稅后) 2.享受連續3年租房補貼共5.4萬元 實行年薪制,按“一人一協議”的方式,給予稅后120萬元左右的年薪 科研補助1000萬元 1.科研項目立項獎勵:國家級重大項目100萬,國家級重點項目50萬,國家級一般項目10-30萬,省部級項目1-20萬; 2.科研成果獎勵:國家級按獲獎獎金金額 4倍獎勵,省部級按獲獎獎金金額 1倍獎勵;
2 第二層次(認定標準請咨詢)(55周歲及以下,特別優秀的可以放寬到60周歲) 國家級層面的學科領軍人才 1.安家補貼120萬元(稅后) 2.享受連續3年租房補貼共5.4萬元 實行年薪制,按“一人一協議”的方式,給予稅后60萬元左右的年薪 每年給予科研補助:自然科學類100萬元、哲學社科類30萬元,連續補助5年
3 第三層次(認定標準請咨詢)(50周歲及以下,特別優秀的可以放寬到55周歲) 學科領軍人才 1.安家補貼100萬元(稅后) 2.享受連續3年租房補貼共5.4萬元 實行年薪制,按“一人一協議”的方式,給予稅后50萬元左右的年薪 每年給予科研補助:自然科學類60萬元、哲學社科類20萬元,連續補助5年
4 第四層次(50周歲及以下,特別優秀的和特別緊缺的可以放寬到54周歲) 學科帶頭人 (具有博士學位的正高級職稱人才;同時具有博士生導師資格、或二級教授職稱、或曾經擔任高校中層正職領導職務5年以上的其中兩項的高層次人才?;蚪迥暧型怀鰳I績成果的省級教學名師、國家一流專業或課程負責人?;蚪迥陿I績成果達到學校要求,詳情請咨詢) 1.安家補貼50萬元 2.享受連續3年租房補貼共5.4萬元 按國家有關政策發放 給予科研補助經費:自然科學類15萬元、哲學社科類10萬元
5 第五層次(50周歲及以下,特別優秀的和特別緊缺的可以放寬到54周歲) 具有博士學位的正高級職稱人才。在本學科領域具有一定的影響力,有較強的研究創新能力、水平和發展潛力,近五年業績成果突出的教學科研骨干。 1.安家補貼35萬元 2.享受連續3年租房補貼共5.4萬元 按國家有關政策發放 給予科研啟動經費,自然科學類15萬元、哲學社科類10萬元
6 第六層次(45周歲及以下) 具有博士學位人才 1.安家補貼25萬元 2.2.享受連續3年租房補貼共5.4萬元 按國家有關政策發放 給予科研啟動經費,自然科學類10萬元、哲學社科類8萬元
7 符合《梧州市引進高層次(緊缺)人才實施辦法》認定標準的,協助申請獲批準后,按《梧州市引進高層次(緊缺)人才實施辦法》政策發放人才待遇(安家補貼15至30萬元,梧州市人才生活補貼(6至9萬元)。

備注:公告中涉及相關金額未特殊標注的,均為稅前金額。幣種為人民幣。

(三)以團隊形式(3人及以上)引進行業首席科學家、領軍人才或特殊人才時,對團隊博士學位且具有教授人才再給予安家補貼10萬元,對團隊博士學位且具有副教授人才再給予安家補貼8萬元,具有博士學位再給予安家補貼5萬元。

(四)對學校重點建設學科〔省部級以上一流學科(含培育)、學校立項建設一流學科、學校碩士點立項建設學科〕引進的高層次人才,給予政策傾斜,引進人數不受限于當年引進人才指標數,在享受同層次人才待遇基礎上,可再給予適當安家補貼。

(五)對引進自治區認定的高層次人才,按規定落實補貼及相關待遇。

(六)視具體情況協調安排配偶工作。本著就近入學原則,協助解決子女幼兒園、義務教育階段入(轉)學問題。若夫妻同屬引進人才,按照政策同時享受人才待遇(僅一方享受租房補貼)。

(七)服務期限:第一、二、三層次人才服務期為5年;第四、五、六層次人才服務期為6年。

(八)凡有意向到我校工作的高層次人才來學??疾?,學校安排住宿,報銷一次往返城際交通費。

五、招聘程序

(一)報名與資格審查

1.報名:從公告發布之日起,全年有效,招滿即停。請下載填寫《梧州學院公開招聘工作人員信息登記表》,直接發電子郵件至wzxyrczp2024@163.com;或者相關二級學院郵箱。郵件標題注明:本人姓名+應聘崗位。不收取任何考試費用。

2.資格審查:由各用人部門負責,依據聘用條件和招聘崗位嚴格把關,主要審查應聘人員的學歷、資歷、專業方向和學術成果等,確定通過資格初審人員,未通過人員不再另行通知。

(二)考試與考核

采取面試、試講的方式進行,面試時間由各用人單位與應聘人員確定。通過資格審查人員全部參加面試和試講。面試主要測評應聘人員的儀表儀態、語言表達、思維能力、基礎理論和專業知識;試講采取授課的方式,主要測評應聘人員的教學態度、教學目標、教學基本素質、教學內容和教學效果。

(三)體檢和考察

組織擬聘人員到梧州市三級甲等醫院進行體檢。體檢標準按照《關于進一步規范事業單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》(桂人社規﹝2019﹞11號)執行,體檢不合格人員不予以聘用。

對體檢合格的擬聘人員進行考察,考察主要側重于政治表現、道德品質等。

(四)公示與聘用:

根據考察情況,對擬聘人員情況(性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等)進行7日的公示,公示期滿沒有異議的,報學校同意,辦理聘用手續。

六、聯系我們

聯系部門:梧州學院人事處

地址:廣西梧州市萬秀區富民三路82號

郵編:543002

郵箱:wzxyrczp2024@163.com

學校網址:http://www.gxuwz.edu.cn/

聯系人:張老師

電話:0774-5834882

監督電話(紀檢、監察室):0774-5831713

附件:梧州學院公開招聘工作人員信息登記表.doc

來源:https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/534208d8-0402-4aa3-9584-c87919b217e1

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