根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發〔2010〕78號）和《關于印發〈2013年度安徽省省直事業單位公開招聘人員實施方案〉的通知》（皖人社發〔2013〕10號）規定和相關要求，并結合中共安徽省委機關醫院工作實際，特制定專業測試及有關工作實施方案。
一、資格復審
（一）確定參加資格復審的人員
根據應聘人員統考筆試成績從高分到低分的順序，按照1：3比例確定參加專業測試人員名單，并進行資格復審（名單附后）。
（二）資格復審時間和地點
時間：2013年5月25日周六，上午8：30—11：30，下午15：00—17：00，逾期視為自動放棄。
地點：省委機關醫院五樓（合肥市紅星路1號省委大院內）。乘車路線：市內乘1路、3路公交車至小東門站下。
聯系電話：0551-62609406聯系人：朱主任
（三）資格復審要求
1、資格復審時，應聘人員須提供以下證件、材料的原件及復印件各1份：
（1）本人有效居民身份證、學歷（學位）證書、醫師執業證書、醫師資格證書、專業技術資格證書和報名資格審查表等材料。
（2）工作經歷的相關證明（勞動合同書原件及原單位錄用備案花名冊復印件）。
（3）其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位（主管部門）同意報考的證明。
（4）對資格復審合格的報考人員，考生須提供2寸免冠彩色照片2張。
上述人員中，屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2013年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2013年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明和各科“成績單”，及有關證件材料辦理報考資格復審。
2、凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加專業測試資格。因故出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補（按人社廳規定，須在統考筆試最低控制分數線70分之上）。
3、對資格復審合格的應聘人員，發給專業測試通知書。
二、專業測試
（一）專業測試方式
專業測試采取專業筆試和面試相結合的方式進行。
1、專業筆試主要考察應聘人員的專業知識水平，專業筆試時間為60分鐘，滿分100分。專業筆試時間和地點： 6月2日(周日)上午8:00-9：30，在安徽省委機關醫院五樓會議室進行。
2、面試：采用結構化面試方式進行，主要考察應聘人員的邏輯思維能力、協調與應變能力、語言表達能力、專業理論素養和分析、解決實際問題的能力、儀表舉止等。面試時間每人15分鐘，面試滿分為100分，面試成績當場評定和公布。
面試時間和地點：西醫內科專業定于6月2日(周日)上午10:30在安徽省委機關醫院五樓會議室進行。財會專業定于6月2日(周日)上午11:30在安徽省委機關醫院五樓會議室進行。
參加專業測試的人員順序：專業測試的當天以抽簽確定順序。參加專業測試的人員須持專業測試通知書、筆試準考證、本人有效居民身份證（均為原件）參加專業測試。
考生請于筆試和面試前30分鐘到測試地點報到，未按照規定時間參加專業測試報到的人員，視為自動放棄考試資格。
3、考官構成：根據招聘專業崗位，省委機關醫院設立2個專業測試考官組，各由7人組成，其中半數以上考官由外聘專家擔任。考官的具體產生方式按省委組織部及省人社廳的統一要求進行。
（二）專業測試成績
專業測試成績合成確定，采取百分制，其中專業筆試成績占60%，面試成績占40%。應聘人員考試最終成績依據統考筆試成績與專業測試成績合成（百分制）確定，其中統考筆試成績占35%，專業測試成績占65%。
如進入專業測試人員與崗位招聘數比例低于3:1，以當日參加同一類專業測試方式考生的平均分數，確定該崗位專業測試最低分數線。如參加某一種類專業測試的考生僅有1人，則提前設定專業測試最低分數線75分，未達到最低分數線，不予進入考察和體檢。
應聘者考試最終成績在專業測試結束后10個工作日內在安徽省先鋒網公布。
（五）考察體檢
根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例確定參加考察、體檢人員。
考察主要考核擬聘人員的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績（學業成績）以及遵守國家法律法規等情況。
對考察合格的人員由省委機關醫院統一組織在三級甲等綜合性醫院進行體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發〔2010〕82號）等規定執行。對考察、體檢出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。
（六）簽約聘用
對考察、體檢合格者，由省委機關醫院確定擬聘人員，在安徽省先鋒網公示一周。公示無異議后，按規定將有關材料經省委辦公廳人事處審查后，報省人社廳核準辦理有關手續。根據國家和省有關文件規定，新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。
應聘人員如在2013年12月31日前仍未取得招聘崗位規定要求的學歷、學位等證書，按規定取消其聘用資格。
三、組織領導與監督
專業測試工作嚴格執行民主、公開、競爭、擇優的原則，在省委組織部、省人社廳和省委辦公廳的指導監督下，由安徽省委機關醫院按人事考試規則和保密、回避等規定負責組織實施，省委辦公廳機關黨委全程參與監督，并接受社會及有關部門的監督。
咨詢電話：0551-62609406
監督電話：0551-626072920551-62608256
資格復審人員名單如下：http://www.ahxf.gov.cn/ggl/277714.SHTML
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