根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號）規定，為了彌補人員不足，確保人員素質，保證公開招聘工作順利開展，制定公開招聘工作方案如下：
一、學院基本情況
天津電子信息職業技術學院成立于2001年1月，是公辦全日制獨立設置的高等職業技術學院，全國100所國家級示范性高等職業院校之一。現有7系3部。有1個國家級精品專業，6個中央支持建設的重點專業；3個天津市精品專業。學院位于天津市海河教育園區雅深路4號，為全額撥款事業單位，學院是國家計算機應用與軟件技術專業領域技能型緊缺人才培養培訓示范基地；教育部、天津市濱海新區技能型緊缺人才培養基地；天津市軟件人才培養示范基地和示范性實習基地；天津市電子信息技術高技能人才培訓基地；國家教師科研基金科研興教示范單位。自2012年起學院與天津理工大學聯合培養4年制本科人才。
二、招聘崗位及數量
我院2013年擬招聘教師22人。其中軟件技術、計算機網絡、數字藝術、電子商務、會展或管理、行政管理或人力資源、法律等相關專業教師12人，英語、心理學、人文科學等基礎課教師5人，機械、電子等專業實訓教師5人（詳見附件2013招聘計劃表）。
三、招聘人員條件
應聘人員應具備以下條件：
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、具有崗位所需要的專業或技能；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、招聘崗位所規定的其他條件。
四、招聘信息發布
根據批準的招聘方案，統一制定招聘簡章，于2013年5月30日至6月7日在天津市人力資源和社會保障網（www.tj.lss.gov.cn）和天津電子信息職業技術學院網站（http://www.tjdz.net/）發布。
五、報名與資格審查
（一）報名時間、地點、方式和聯系人；
報名時間（2013年6月8日——6月12日）
報考人員可登陸學院網址：http://www.tjdz.net/下載、填寫《天津電子信息職業技術學院公開招聘人員報名表》，并將填寫完畢的公開招聘人員報名表及本人電子簡歷以“姓名-應聘崗位，如‘張華--電子技術系專任教師’為主題發至郵箱dzxxrs2200@sohu.com。（每人只能應聘一個工作崗位，如不注明應聘崗位一律不接受報名）
聯系電話：022-28772200
聯系人：李老師
（二）資格審查時間、地點、方式。
學院人事處將以電話形式或郵箱通知通過網上初審的應聘人員提交資料進行資格審查。資格審查時間為2013年6月17日-—6月20日。報考人員需提交材料：天津電子信息職業技術學院公開招聘人員報名表1份；本人身份證、學歷證書及學位證書、崗位相關的其他證書的復印件及原件、近期免冠1寸照片2張。
報考人員所提供的全部材料必須真實有效，如弄虛作假，取消資格。
招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不能低于1:3。達不到這一比例的，應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。
六、考試及面試
（一）考試
1.方式
應聘者初審合格后，參加由天津電子信息職業技術學院組織的考試環節，考試、考核方式以筆試+面試的形式進行。
筆試部分參加由天津電子信息職業技術學院組織的相關專業考試。
面試部分主要針對專業知識內容，闡述理論觀點，深入分析重點、難點，回答專家組的提問。從中觀察應聘人員的語言組織能力、表達能力；針對具體問題的分析能力、應變能力；專業知識的掌握程度、應用水平等。
筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招考崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試滿分100分，及格線為60分。達不到面試及格線的，取消聘用資格。
通過筆試+面試的考核形式，以期獲得該應聘者的全面能力的認可，將最適合的應聘者召入學院的教師隊伍，促進學院教師隊伍的健康發展。
2.成績核定
考試、考核成績以筆試+面試核算成績；筆試部分占50%，面試部分占50%，成績排名，擇優錄取。
（筆試、面試的時間、地點屆時在學院網站上及時發布）。
七、體檢、考察
（一）體檢
面試結束后，以考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單，由學院人事處組織到指定地點進行體檢。對因應聘者本人自動放棄或非因組織原因不參加體檢或體檢不符合要求等原因產生的職位空缺，根據缺額按考試最終成績從高分到低分依次進行等額遞補。
體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。
（二）考察
考察由學院或上級主管部門組織實施。被考察人員按照招考單位的安排到所報崗位進行實習考察，考察時間一般為1-2周。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查。考察結束后，將考核結果形成書面材料。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
八、擬聘用人員名單的確定及其公布方式
對擬聘用人員，學院按規定在天津市人力資源和社會保障網進行公示。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業院校或工作單位等情況，公示期為7個工作日。公示期滿后，7個工作日內報天津人力資源與社會保障局備案，并辦理聘用手續。
九、聘用待遇
按照天津市事業單位有關政策執行。
十、咨詢電話、舉報或投訴電話
招聘工作咨詢電話：022-28772200
招聘工作監督電話：022-28773366
天津電子信息職業技術學院
二〇一三年五月二十七日
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《天津電子信息職業技術學院公開招聘人員報名表.doc》來源于天津市人事考試網，最近更新2013年5月27日。
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