杭州市拱墅區教育局所屬杭州市拱墅區教師進修學校等7家事業單位，因工作需要，公開招聘教師16名，依據杭州市《貫徹落實國家人事部〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉的實施辦法》（杭人政[2006]5號），現將有關事項公告如下：
一、招聘單位情況
參加本次招聘的7家事業單位，經費形式均為財政全額撥款，參加本次招聘被錄用的人員均列入事業編制管理。
二、招聘崗位、范圍和條件
（一）招聘崗位：詳見《杭州市拱墅區教育局所屬事業單位2013年6月份直接考核招聘計劃》（附件1，以下簡稱《計劃》）。
（二）招聘范圍和對象：
本次招聘僅面向以下三類人員：
1.杭州市范圍內的在職在編公辦教師；
2.具有研究生學歷、碩士及以上學位的人員；
3.具有中學高級職稱的在職在編公辦教師。
各個崗位的具體招聘范圍和對象見《計劃》。
（三）招聘條件
應聘人員還必須符合下列條件：
1.遵紀守法，熱愛教育事業，具有良好的社會公德和職業道德。
2.具有適用的教師資格證（對2012、2013屆研究生暫不作要求）。
3.應聘語文教師崗位的普通話水平要求二級甲等及以上，應聘其他教師崗位的要求二級乙等及以上（對2012、2013屆研究生暫不作要求）。
4.年齡要求1978年1月1日及以后出生，具有高級職稱的可放寬到1968年1月1日及以后出生。
5.杭州地區以外的在職在編公辦教師須具有高級職稱或具有研究生學歷、碩士及以上學位。
6.具有崗位要求的學歷及專業、專業技術職稱和資歷。
7.具有適應崗位要求的身體條件。
8.具備招聘崗位要求的其他資格條件。
三、報名
本次招聘采取現場報名方式，由本人攜帶報名所需材料（見附件2）直接到招聘單位報名，報名時間：2013年7月5日至6日（9：00-11：00；13：30-16：30）。
每位應聘者限報一個崗位，在職在編公辦教師報名需出具單位同意報考證明。
四、考核和體檢
本次招聘考核和體檢工作由招聘單位負責組織實施。
考核具體方案由招聘單位自行制定。
體檢按《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。
五、公示及聘用
招聘單位根據考核和體檢結果擇優確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在杭州教育城域網、拱墅教育網、拱墅人才網公示七天。公示期內無異議的，在公示結束后，按規定辦理錄用手續，簽訂聘用合同（含試用期）。
擬錄用人員逾期不能報到的，或發現不符合報考條件的，或2013屆畢業生不能在2013年8月31日前取得相應的學歷學位證書的，取消錄用資格。
2012、2013屆畢業研究生被聘用后兩年內不能取得適用的教師資格證的，解除聘用關系。
六、注意事項
港澳、國外留學歸來人員及中外合作大學畢業生報名時，須出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書。
聯系人：陳老師，聯系電話：88259974（工作日）。
附件：1.杭州市拱墅區教育局所屬單位2013年6月份直接考核招聘計劃
2.報名所需材料清單
3. 報名表
杭州市拱墅區教育局
2013年6月28日
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《報名表》來源于杭州教育網，最近更新2013年7月1日。
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