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2013年福建省仰恩大學面向海內外招聘優秀人才
來源:仰恩大學網 閱讀:1392 次 日期:2013-07-01 16:18:48
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仰恩大學由愛國華僑吳慶星先生及其家族設立的仰恩基金會于1987年創辦,是經國家教委(現教育部)批準的全日制普通高等學校,是全國第一所具有頒發國家本科學歷證書和授予學士學位資格的私立大學?,F設有管理學院、經濟學院、政法學院、人文學院、外國語學院、計算機與信息學院等6個學院、1個直屬系、4個直屬教研部,涵蓋經濟、管理、文、法、哲、理、工等7個學科門類33個本科專業。2008年6月通過教育部本科教學工作水平評估。學校正在實施“兩個轉變”和“三個調整”的戰略構想,朝著建成開放型、國際化現代大學的奮斗目標邁進。根據學校發展需要,現面向海內外招聘優秀人才。

一、招聘崗位

(一)二級學院院長:管理學院、經濟學院、計算機與信息學院等;

(二)學科帶頭人和骨干教師:金融學、國際經濟與貿易、經濟學、財政學、會計學、工商管理、行政管理、電子工程、計算機科學與技術等;

二、報名條件

(一)二級學院院長:

1.教授,62周歲以下,身體健康;

2.熟悉高等教育規律,具有較豐富的學科建設和二級學院管理經驗,能提出前瞻性的學科建設構想和辦學思路,具有較強組織能力和創新精神;

3.從事學科前沿問題研究,科研成果突出,主持過國家級或省部級重大科研項目,近五年正式出版20萬字以上專著或在權威刊物上發表學術論文5篇。

(二)學科帶頭人

1. 教授或具有博士學位的副教授(有海外留學經歷的,可放寬至具有碩士學位的副教授),55周歲以下(特別優秀的,可放寬至62周歲以下);

2.勝任本學科核心課程講授任務,對本學科建設和學術研究工作具有創新性構想和戰略性思維,注重學術梯隊建設,具備團隊協作和相應的組織、管理工作能力;

3.具有較強的科研能力和較突出的學術成果,近三年主持過省部級科研項目或正式出版20萬字以上專著或教科書(排名第一的編著或主編),或在核心刊物上發表學術論文5篇(第一作者)。

(三)骨干教師

1. 年齡在40周歲以下的中青年教師,學歷與職稱資格條件為:具有博士學位的講師或具有教師工作經歷的博士后;

2.年齡在40~50周歲的中年教師,學歷與職稱資格條件為:碩士(或211、985高校畢業的本科學士),副教授;

3.勝任本學科核心課程講授任務,對本學科建設和學術研究工作具有扎實的功底,具備團隊協作與組織實施課程建設的能力;

4.具有較強的科研能力和顯著的學術成果。主持過省部級科研項目或正式出版20萬字以上專著或教科書(排名第一的編著、主編),或在核心刊物上發表學術論文4篇(第一作者)。

三、工資待遇

1.二級學院院長年薪15-18萬元;

2.學科帶頭人年薪12-15萬元,科研啟動費文科5萬元、理科10萬元;

3.骨干教師年薪8-12萬元;

4.學校在校內安排住房,基礎設施齊備,房租、水電、物業費用自理;

5.凡與我校簽訂聘用合同者,人事關系須轉入仰恩大學指定的人才代理機構(泉州市人才人事公共服務中心),學校為其辦理“五險一金”;

6.享受學校統一的其他福利待遇。

四、招聘程序

1.報名:應聘采用電子郵件或信件方式報名,請注明“(高級人才)姓名+應聘崗位”,應聘者需提供詳細個人簡歷1份及以下證件材料掃描件1份:身份證、學歷學位證(包含本、專科、研究生等各階段,同時提供學信網檢索證明)、職稱證書、教師資格證書、代表作;

2.資格審查:學校主管領導會同人事部門對應聘人員進行資格審查;對于基本條件符合的人員,學校人事部門會通過電話或電子郵件方式通知應聘人員來我校面談;

3.聘任:經校務委員會研究確定的聘任對象,學校人事部門將通過電話及電子郵件形式通知擬聘人員,受聘人員來校報到的同時交驗上述證件原件。

4、附件為“仰恩大學2013年骨干教師招聘計劃表”。

五、聯系方式

地 址:福建省泉州市洛江區仰恩大學人事部(郵編:362014)

聯 系 人:呂老師、杜老師

聯系電話:0595-22082002

傳 真:0595-22082017

電子郵箱:yeursb@yeu.edu.cn

學校網址:http://www.yeu.edu.cn

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