根據《公開招聘事業單位工作人員暫行規定》（人事部6號令）、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發[2006]4號）規定，經中共興仁縣委、興仁縣人民政府研究決定， 2013年面向社會公開招聘事業單位專業技術人員128名。為確保招聘工作的順利進行，特制定本簡章。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照發布招聘簡章、報名、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
二、招聘職位設置
詳見附件一《興仁縣2013年教育系統公開招聘專業技術人員職位一覽表》。
三、報考對象及條件
（一）報考對象
國家承認學歷大專及以上高校畢業生（其中：報考幼兒教師職位的，學歷可放寬到中專）。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，有良好的政治素質和道德品行。
2、年齡在18周歲以上（1995年12月31日以前出生），35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。
3、具有正常履行職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關規定。
4、具備報考職位所需的其他資格條件。
四、以下人員不得報考
1、被紀檢監察、司法機關立案審查的。
2、有犯罪前科或違法違紀受到處罰、處分未解除的。
3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的。
4、違反計劃生育法律法規政策的。
5、在職在編的公職人員（含試用期人員和特崗教師）。
6、法律規定其他不予報考的情形。
7、在公務員或事業單位招考錄用中因作弊被取消考試或聘用資格的。
五、報名、資格審查
（一）報名方式、時間和地點
1、報名方式：每名報考者只能報考一個職位。一個職位的報名人數與計劃招聘人數達不到2：1比例的，則對該職位招聘計劃予以調整或取消，并在筆試前進行公示。
2、報名時間及地點： 2013年7月28日上午9:00-17:00興義市街心花園； 2013年7月29日至7月30日上午8:30-12:00，下午2：30-17：30興仁縣人力資源和社會保障局（人力資源市場）。
3、報名費：每人100元。
4、準考證發放時間：2013年 8月7日，上午8:00-12:00，下午14:00-18:00（考生須持有效居民身份證或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明或報名收據領取）。
5、準考證發放地點：興仁縣人力資源和社會保障局（人力資源市場）。
（二）資格審查
報名時須持以下材料（原件和復印件各1份）：
1、畢業證書。
2、教師資格證（服裝工藝教師、汽修教師、舞蹈教師、心理教師、財務人員除外）。
3、戶口簿或有效居民身份證（或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明）。
4、一寸免冠近期白底彩照3張。
5、已婚報考者須提供戶籍所在地鄉鎮（街道）計生部門出具無違反計劃生育情況證明，須有審核人及縣計生局簽字并加蓋縣計生局公章。
6、資格審查合格的考生根據所報職位，填寫《興仁縣2013年教育系統公開招聘專業技術人員報名表》（以下簡稱《報名表》）。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；委托他人報名，若報名信息出現上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
(三)加分政策
對符合下列條件的報考人員在筆試成績總分中給予加分（加分在按百分制折算前進行，同時符合兩項及以上加分條件的，不累計加分）。具體條件如下：
1、革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡的子女，見義勇為受縣級以上表彰的人員及子女，加2分。
2、服務期滿或仍在崗服務、由省級及以上統一選派的西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃大學生和“一村一名大學生工程”大學生、“選聘高校畢業生到村任職”大學生，服務期滿兩年及以上且年度考核均為合格，加2分。
3、少數民族考生，加2分。
4、夫妻雙方均是農村戶籍的獨生子女戶、二女結扎戶的子女，加5分。
（四）加分確認
符合上述加分條件的報考人員，報名時須同時提交以下證明材料：
1、革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡的子女，見義勇為受縣級以上表彰的的人員及子女，須提供相關證明材料原件及復印件，戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關系證明。
2、西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃大學生需提供團縣委出具的書面證明；“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村任職”大學生需提供縣引導辦出具的書面證明。以上證明均須注明畢業學校、派遣時間、服務單位和在單位服務時間以及年度考核情況。
3、少數民族報考人員須提供能證明少數民族身份的本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍、身份證明）。
4、夫妻雙方均是農村戶籍的獨生子女戶、二女結扎戶的子女，須鄉鎮、縣計生局出具的書面證明，證明須蓋章、簽名。
考生須填寫統一的《興仁縣2013年教育系統公開招聘專業技術人員加分申請表》（附件三）；審核后符合加分條件的，在筆試前統一由招聘辦公室面向社會公示，公示結果無異議的，給予加分。
六、考試形式和內容
本次招考，采用筆試（閉卷）和術科測試的方式進行，按職位實行分類考試。
考試均不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
1、 筆試內容：
職位代碼為001、004、005采取筆試和術科測試的方式進行，考所報職位大專及以上專業知識，筆試分值70分，術科分值30分，總分100分。
職位代碼為007、008考所報職位大專及以上專業知識，總分為100分。
職位代碼為002、003、006、009、010、011、012、013、014、015、016、017、018、019、020、021、022、023考所報職位本科及以上專業知識，總分為100分。
職位代碼為024考所報職位中專及以上專業知識，總分為100分。
2、筆試時間：
2013年8月8日上午9:00—11:00測試專業知識。
地點：詳見準考證。
考生必須持有效《居民身份證》或有效《臨時身份證》和《準考證》原件才能進入考場參加考試。上述證件需妥善保管備用。
考試成績在興仁縣人民政府網站（http://www.gzxr.gov.cn）、縣人力資源和社會保障局公示欄公示。
術科時間2013年8月9日上午9:00開始
地點：另行通知。
七、體檢
體檢時間在興仁縣人民政府網站（http://www.gzxr.gov.cn）通知，在縣招聘辦公室指定的醫院按照《公務員錄用體檢通用標準》（試行）進行，費用由體檢對象自理。
根據筆試成績從高分到低分按計劃招聘職位數1：1比例確定。如遇成績出現末位并列的，同時確定為體檢對象，體檢不合格的不遞補體檢。
體檢中考生對體檢結果有疑義的，可在體檢結果告知本人后的三天內提出復查申請，超過時限申請復查的不予受理。復查由縣招聘領導小組辦公室組織實施，在指定的上一級醫院進行，復查所需的一切費用由考生自理。
八、考察
體檢合格人員列入考察對象，由用人單位組織考察。在考察中發現下列情況之一者，視為考察不合格，由考察組報經縣招聘領導小組審定，取消擬聘用資格：
1、沒有考核依據（個人檔案）或報考人員報名時提供虛假信息的。
2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動教養的人員。
3、曾被開除公職的人員。
4、有法律、法規規定不得聘用的其他情形。
5、經縣招聘領導小組研究確定不能聘用的其他情況。
6、隱瞞不予報考信息的。
考察不合格造成缺額的，不遞補考察。
九、聘用審批
(一) 經考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并進行為期七天的公示。公示后，未發現影響聘用問題的，辦理聘用手續。
(二) 凡經縣招聘工作領導小組確定聘用的人員，按照《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》規定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同書》，實行聘用制管理，完善手續后，報州人社部門審批，由縣人力資源和社會保障局行文聘用。
(三)擬聘用人員必須服從組織安排,超過規定報到時間不到聘用單位報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。
(四)新聘用人員試用期一年，試用期滿合格的，定點定崗三年內不準調動。
十、紀律監督
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。紀檢監察部門全程監督和廣泛接受社會監督。負責報名的工作人員要嚴格按照《招聘簡章》規定的報考條件進行資格審查，嚴禁擅自放寬報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生。從事聘用工作的人員凡有公務回避情形的，應當主動提出回避。工作人員如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定嚴肅處理。對違反招聘紀律的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、考核和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的，移交司法機關依法追究刑事責任。
十一、本次招聘工作未盡事宜，由縣事業單位招聘工作領導小組研究決定。
咨詢電話： 0859-6212464（興仁縣人力資源和社會保障局）
0859-6212375（興仁縣教育局政工股）
監督電話：0859—6212252
附件：1、《興仁縣2013年教育系統開招聘專業技術人員職位一覽表》.xls
2、《興仁2013年教育系統公開招聘專業技術人員報名表》.doc
3、《興仁縣2013年教育系統公開招聘專業技術人員加分申請表》.doc
《興仁2013年教育系統公開招聘專業技術人員報名表.doc》《興仁縣2013年教育系統公開招聘專業技術人員加分申請表.doc》來源于興仁縣人民政府網，最近更新2013年7月17日。
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興仁縣招聘領導小組辦公室
二0一三年七月十七日
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