根據咸陽市人民政府辦公室《關于為縣級及縣以下醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生的意見》（咸政辦發[2013]64號）精神，為切實做好我區基層醫療機構醫學類本科畢業生的定向招聘工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
2013年秦都區基層醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生10名。具體崗位及人數詳見附表。
二、招聘范圍及條件
（一）面向社會招聘獲得國家教育行政主管部門承認的全日制普通高等醫學專業本科及以上學歷、醫學學士及以上學歷的應屆畢業生及往屆未就業畢業生。
（二）報名應聘人員應具備以下條件
1、具有中華人民共和國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、適應招聘崗位要求的身體條件；
5、具備招聘崗位所需的專業知識、文化程度和業務能力。
三、招聘辦法
按照發布公告、舉辦定向招聘會現場簽署意向性意見、面試、體檢、考察、公示招聘結果、核發聘用通知書、簽訂服務協議和聘用合同等程序，開展招聘工作。
（一）發布公告（8月30日—9月10日）
張貼公告并在區政府網站、區人社局、衛生局網站上統一發布定向招聘信息。
（二）報名及資格審查（9月12日星期四）
1、在區政府二樓人才會場舉辦定向招聘會，實行現場報名、資格審查，合格者現場簽訂意向意見表（一式三份）。
2、報名要求：報名者須提供以下材料：
（1）畢業生應持本人身份證、畢業證、學位證、報到證等原件和復印件。
（2）近期同版半身2寸免冠彩照3張。
報名者提供的所有材料及證件必須真實有效，如發現弄虛作假，一經查實，取消考試資格，因個人誠信問題造成不能錄取的，后果自負。
3、每人只允許報考一個崗位。
（三）面試
應聘者憑身份證和意向意見表參加面試。具體時間和地點另行電話通知。
面試結束后，依據成績，從高分到低分每個崗位按1:1的比例確定體檢和考察對象。
（四）體檢
體檢項目和標準參照人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，由區衛生局組織實施。
（五）考察
體檢合格人員，著重考察其思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養等，由區人社局、衛生局共同負責。體檢和考察安排另行通知。
體檢、考察不合格的，取消錄取資格，空缺名額按照面試成績排名順序依次遞補。
（六）聘用
體檢和考察結束后，由區人社局根據結果確定擬聘用人員名單，并在區政府門戶網站公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議的，由區人社局簽發同意聘用文件和核發《陜西省事業單位招聘工作人員聘用通知書》。在區人社局指導下，區衛生局負責與定向招聘生簽訂服務協議書，督促醫療機構及時與定向招聘生簽訂聘用合同，建立誠信檔案及辦理聘用手續等工作。用人單位持聘用通知書辦理人員增人、工資、醫保等聘用手續，新聘用人員實行一年試用期。
（七）服務期限及待遇
1、服務期限：定向招聘人員須按照定向就業服務協議書的要求，在基層醫療機構連續工作5年以上；
2、待遇：
（1）一年試用期滿考核合格，一次性補助安家費3萬元；
（2）在試用期享受轉正定級工資待遇，服務期內在原工資基礎上浮動一級薪級工資。
（3）按有關政策規定優先享受保障性用房；
（4）在基層醫療機構工作期間，晉升高級專業技術資格可不受單位崗位和名額限制，優先予以評定和聘用。
聯系電話：029—33229016
咸陽市秦都區基層醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生領導小組辦公室
二〇一三年八月三十日
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