為充實區直部門、鄉鎮工作力量，為開發區發展提供人才支持和智力保障，經區黨委、管委會研究，決定面向社會公開招考區聘工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘的人數及條件
本次公開招聘2名專業技術人員，工作崗位為潭口鎮規劃所科員，具體崗位及要求如下：
1、規劃管理人員
規劃管理專業人員1名。要求：35周歲以下（1978年11月1日以后出生），城建規劃類專業畢業，全日制大專以上學歷；熟悉工程測量，有較強的語言表達能力及文字功底，能熟練運用CAD軟件，兩年以上工作經驗。具有助理工程師及以上職稱（不含非國有類）者優先錄用。
2、工程管理人員
工程管理相關專業人員1名。要求:35周歲以下（1978年11月1日以后出生），土木工程、工業與民用建筑、工程管理、建筑工程管理、工程監理、工程造價、公路與城市道路工程、交通土建工程、道路交通工程、道路（工程）、橋梁（工程）、城鎮建設等專業畢業，全日制大專以上學歷；熟悉工程圖紙，熟悉工程預決算等相關軟件的操作，并具有助理工程師及以上職稱（不含非國有類）；有較強的文字表達能力及對外協調能力，兩年以上工作經驗。
二、公開招考的方法和程序
本次公開招聘采取報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、試用等環節和程序。
1、報名時間及地點：2013年11月4日—8日每天上午9：-12：00、下午3：00-5：30，贛州開發區黨群工作部（贛州開發區行政服務中心4112號房），聯系電話：
07978372619，聯系人：陳喆。
2、報名辦法及資格審查：本次考試實行現場報名和資格審查。報考人員在規定時間內攜帶本人有效身份證、畢業證、有關資格證書及相關工作年限證明的原件和復印件，一寸免冠照片四張，到報名地點填寫考生報名信息表及進行資格審查確認手續。
資格審查貫穿于整個招考工作的全過程，對提供虛假證明材料的，一經發現，當即取消招考資格。
三、筆試、面試和考察
對符合資格條件的報聘人員進行筆試、面試、考察，時間另行通知。
1、筆試占總分的40%，主要內容為崗位所需專業等相關知識；
2、根據筆試成績按1：5確定面試人選，從高分到低分確定入闈面試人員（入闈最后一名出現成績相同者一并列入）；如報名人數低于面試比例數，則參加筆試人員，全部進行面試；
3、面試占總分的60%，主要測試綜合能力，筆試、面試結束后，筆試和面試成績之和為總成績，根椐總成績確定考察人員。
4、考察。主要考察報考人員的遵紀守法、廉潔從業情況?？疾旌螅_定擬聘人選。
四、體檢、公示
根據考生考試總成績排名，按各職位招聘人數1：1的比例確定體檢對象統一組織體檢（總成績并列者按面試成績高低確定體檢對象），體檢費用自理。體檢標準參照《國家公務員體檢標準》執行，體檢不合格者不列入聘用對象。
公示。為使招考工作公開、公平、公正，便于接受社會監督，對招考有關工作均在贛州開發區門戶網站（http://www.gzkfq.gov.cn）進行公示。
五、簽訂聘用合同，辦理聘用手續。
經區黨委批準確定聘用的工作人員，按《贛州開發區機關、事業單位聘用人員管理辦法（試行）》（贛開辦發[2009]40號）管理。人事關系及檔案實行人事代理；與區人力資源和社會保障局簽訂聘用合同，實行合同管理，辦理養老保險、醫療保險。試用期為6個月，試用期工資按核定工資的80%發放，試用期滿合格者，享受機關、事業單位同類崗位干部職工同等工資福利待遇。
進入面試未被錄取人員納入贛州開發區人才信息庫，在今后招考同類同報考條件人員中優先考慮。
六、本公告解釋權歸贛州開發區人力資源和社會保障局。
贛州開發區人力資源和社會保障局
贛州開發區潭口鎮人民政府
2013年10月31日
附件：
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《贛州開發區公開招聘工作人員報名登記表.doc》來源于贛州市人才網，最近更新2013年10月31日。
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