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2014年廣發銀行天津分行招聘公告
來源:廣發銀行網 閱讀:1002 次 日期:2014-02-18 17:04:05
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因業務拓展需要,天津分行誠邀勇于接受挑戰、追求卓越人生價值、立志于創業發展的金融精英加入我們的團隊,我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展空間。

一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件

1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無不良記錄;

2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;

3、管理崗位要求年齡在40周歲以下,其他崗位要求年齡在35周歲以下,身體健康,條件特別優秀的年齡可適當放寬;

4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;

5、不屬于我行規定的親屬回避對象。

二、招聘崗位及應聘條件

(一)西青區支行行長(1人)

1、本科及以上學歷,綜合素質優秀,工作富有激情;

2、5年以上商業銀行市場拓展經驗,2年以上團隊管理經驗;

3、熟悉小企業金融業務,熟知有關經濟、金融的法律、法規;有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協調能力,較強的執行推動能力;

4、具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識。

(二)西青區支行個人業務副行長(1人)

1、本科及以上學歷,市場營銷、經濟、金融、管理等相關專業優先;

2、具有5年以上銀行零售業務從業經驗,熟悉個人業務,具有團隊管理經驗優先;

3、較好的掌握金融專業知識,熟悉銀行理財產品、基金、保險等個人業務產品,在渠道建設方面有一定的營銷經驗;

4、具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識。

(三)公司業務營銷團隊總經理(2人)

1、本科及以上學歷,綜合素質優秀,工作富有激情;

2、5年以上商業銀行市場拓展經驗,熟悉公司業務,具有團隊管理經驗優先;

3、熟悉銀行產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規;

4、具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協調能力,較強的執行推動能力;

5、具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識。

(四)票據中心負責人(1人)

1、本科及以上學歷,經濟、金融相關專業優先;

2、具有5年以上票據業務從業經驗,熟悉金融市場環境及相關政策;

3、較好地掌握金融市場業務專業知識,在渠道建設方面有一定營銷及管理經驗。

(五)小企業客戶經理(5人) 工作地點:西青區

1、本科及以上學歷,市場營銷、金融相關專業;

2、具有2年以上商業銀行小企業業務從業經驗,熟悉銀行產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規;

3、有較強學習能力、溝通能力、性格外向,善于與客戶溝通,文字表達能力較強;

4、有較強的社會關系及較強的社交能力者優先考慮。

(六)個人業務客戶經理(5人) 工作地點:西青區

1、本科及以上學歷,35周歲以下,市場營銷、經濟、金融等相關專業優先;

2、具有2年以上銀行零售業務從業經驗,或1年以上理財業務從業經驗;

3、較好的掌握金融專業知識,熟悉銀行理財產品、基金、保險等個人業務產品,有較好的營銷技巧和服務意識,能夠正確理解并貫徹銀行的各項業務政策和制度;

4、取得相關專業證照,如理財從業、保險從業、基金從業,CFA/CFP/AFP等優先考慮;擁有客戶資源者優先。

三、應聘程序

1、請填寫《廣發銀行應聘人員申請表》(附后),并在簡歷上注明應聘崗位、期望工作地點。

2、上述資料可通過電子郵件方式發送至gftjhr@163.com,郵件主題注明:“應聘XX崗位”。經初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試,請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退還,本行代為保密。

3、報名截止時間2014年3月31日。

廣發銀行天津分行期待您的加盟,誠邀與您攜手共創更加輝煌的明天!

廣發銀行天津分行應聘人員申請表

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《廣發銀行天津分行應聘人員申請表》來源于廣發銀行網,最近更新2014年2月18日。

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