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無錫市濱湖區教育系統2014年招聘教師公告
來源:無錫市人力資源和社會保障局網 閱讀:1341 次 日期:2014-03-26 15:35:50
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為進一步優化師資隊伍結構,不斷提高教師隊伍的整體素質,促進教育事業的高位均衡可持續發展。根據《無錫市事業單位公開招聘人員實施辦法》[錫委辦發(2012)54號]等文件精神以及各學校師資需求情況,經無錫市濱湖區人力資源和社會保障局審核,報無錫市公開招聘綜合管理部門核準,無錫市濱湖區教育系統決定面向社會公開招錄新教師116名,現將有關事項公告如下:

一、報名條件

1、全日制普通高等院校畢業生(報考特殊教育教師、幼兒教師崗位不作此要求)。

2、政治素質好,熱愛社會主義祖國,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業,有強烈的事業心和責任感,品行端正,遵紀守法。

3、身心健康,身體條件符合相關規定要求。

4、年齡18—30周歲(1983年4月2日—1996年4月4日),研究生學歷且碩士以上學位的畢業生和報考特殊教育教師、幼兒教師的年齡可放寬至35周歲(1978年4月2日后出生), 具有高級專業技術職稱的在崗教師年齡可放寬到40周歲(1973年4月2日后出生)。

5、具備崗位所需要的學歷和專業要求(詳見附件1)。

6、具備以下條件之一:

(1)2014屆全日制普通高等院校師范類大專、本科畢業生,無錫生源(含江陰、宜興),取得相應教師資格。

(2)2014屆全日制普通高等院校優秀本科畢業生,取得或擬取得教師資格,戶籍不限。(優秀畢業生是指在校期間具備以下兩項條件者:①獲得學校一等獎學金或國家級綜合獎學金;②校級“三好生”; ③校級“優秀學生干部”; ④校級“優秀畢業生”; ⑤專業成績綜合排名院系前15%)。

(3)2014屆全日制普通高等院校研究生學歷畢業生,取得相應學位,戶籍不限。(含經國家教育部留學服務中心認證的2013屆獲國外、境外碩士、博士學位的畢業生)。

(4)大專及以上學歷,取得相應教師資格證書,且有三年以上相關教學工作經歷,具有無錫市戶籍(含江陰、宜興),僅限報考特殊教育教師、幼兒園教師崗位。

上述(2)、(3)條的錄用人員,錄取時尚未取得相應教師資格的,可給予一年過渡期,如到2015年7月31日前仍未取得教師資格的,解除聘用合同。

7、有下列情況之一者不得報考:(1)被剝奪政治權利、受過刑事處罰的;(2)曾被勞動教養、強制隔離戒毒的;(3)受到黨紀、政紀處分的;(4)參加非法組織的;(5)其他不適宜擔任教師職務的。

二、招錄程序

(一)報名

1、報名時間:2014年4月2日(星期三)至2014年4月4日(星期五);具體時間為上午9:00~11:30,下午1:00~4:30。

2、報名地點:無錫市濱湖區教育局(金城西路500號3號樓裙樓472會議室)。

3、報名方法:采取現場報名的方式進行,每位應聘人員報名時限報一個崗位。

4、報名所需材料:見附件2。

5、報名收費:根據《江蘇省物價局、省財政廳關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函 》(蘇價費函[2007]146號)精神,報名資格條件審核通過者繳納筆試費100元/人。特困家庭子女給予減免(提供當地民政部門出具證明材料原件)。

6、同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的,將相應核減或取消該招聘崗位。報考崗位被取消的考生可選擇補報其他符合條件的崗位,若無符合條件的崗位選擇,則退還考試費。報考崗位被取消的考生的補報名時間:2014年4月9日,報名具體時間不變,地點為無錫市濱湖區教育局組織人事科(金城西路500號3號樓裙樓467室)。

7、報名咨詢電話:0510-81178595;聯系人:王老師、劉老師、張老師。

(二)資格審查

報考者提供的信息和證件必須真實有效。凡發現報考者與擬聘用職位所要求的范圍、對象和資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試與聘用資格。

(三)考核方式及內容

1、音樂、體育、美術學科教師

考核由濱湖區教育局統一組織實施,分兩個階段進行,第一階段為筆試加專業技能測試,第二階段為課堂教學測試。

第一階段:筆試加專業技能測試(滿分100分)

(1)筆試(滿分100分)

測試內容:學科專業知識、公共基礎知識、教育政策法規、教育教學理論、新課程理念等。

筆試合格線為50分,達不到50分的直接淘汰。

(2)專業技能測試(滿分100分)

測試內容:學科專業技能。

專業技能測試合格線為50分,達不到50分的直接淘汰。

該類考生待筆試、專業技能測試后,將筆試成績和專業技能測試成績按50%:50%的比例計算出第一階段成績。

根據考生第一階段成績高低,按崗位招聘需求數的1:3確定進入第二階段課堂教學測試人員。末位出現同分情況的,一并進入第二階段測試。

筆試、專業技能測試時間、地點以準考證為準。

第二階段:課堂教學測試(滿分100分)

測試內容:主要考察應聘者的教育教學能力,對課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。

課堂教學測試合格線為60分,達不到60分的直接淘汰。

課堂教學測試時間、地點另行通知。參加課堂教學測試的考生須交納100元測試費。

兩階段測試結束后,將考生第一階段成績和第二階段成績按60%:40%的比例計算出總成績,并對總成績由高到低排序,按照崗位招聘需求數1:1確定體檢人員名單。末位出現同分情況的,根據第二階段成績高低順序,確定體檢人員;如第二階段成績仍相同的,則進行加試,確定最終體檢人員。

2、幼兒園教師

考核由濱湖區教育局統一組織實施,分筆試、專業技能測試和課堂教學測試三個階段進行。

第一階段:筆試(滿分100分)

測試內容:學科專業知識、公共基礎知識、教育政策法規、教育教學理論、新課程理念等。

筆試合格線為50分,達不到50分的直接淘汰。

根據考生第一階段成績高低,按崗位招聘需求數1:3確定進入第二階段專業技能測試人員。末位出現同分情況的,一并進入專業技能測試。

筆試時間、地點以準考證為準。

第二階段:專業技能測試(滿分100分)

測試內容:學科專業技能。

專業技能測試合格線為50分,達不到50分的直接淘汰。

根據考生第二階段成績高低,按崗位招聘需求數1:2確定進入第三階段課堂教學測試人員名單。末位出現同分情況的,一并進入課堂教學測試。

專業技能測試時間、地點另行通知。

第三階段:課堂教學測試(滿分100分)

測試內容:主要考察應聘者的教育教學能力,對課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。

課堂教學測試合格線為60分,達不到60分的直接淘汰。

課堂教學測試時間、地點另行通知。參加課堂教學測試的考生須交納100元測試費。

三階段測試結束后,將考生第一階段、第二階段和第三階段成績按30%:30%:40%的比例計算出總成績,并對總成績由高到低排序,按照崗位招聘需求數1:1確定體檢人員名單。末位出現同分情況的,根據第三階段成績高低順序,確定體檢人員。如第三階段成績相同的,根據第二階段成績高低順序,確定體檢人員,如第二階段成績仍舊相同,則進行加試,確定最終體檢人員。

報考幼兒園信息技術教師崗位的考生測試內容及方式同中學信息技術。

3、其他學科教師

考核由濱湖區教育局統一組織實施,分筆試和課堂教學測試兩個階段進行。

第一階段:筆試(滿分100分)

測試內容:學科專業知識、公共基礎知識、教育政策法規、教育教學理論、新課程理念等。

筆試合格線為50分,達不到50分的直接淘汰。

根據考生第一階段成績高低,按崗位招聘需求數的1:3確定進入第二階段課堂教學測試考核人員,并將結果進行公示。末位出現同分情況的,一并進入第二階段考核。

筆試時間、地點以準考證為準。

第二階段:課堂教學測試(滿分100分)

測試內容:主要考察應聘者的教育教學能力,對課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。

合格線為60分,達不到60分的直接淘汰。

課堂教學測試時間、地點另行通知。參加課堂教學測試的考生須交納100元測試費。

兩階段考核結束后,將考生第一階段成績和第二階段成績按40%:60%計算出總成績,并對總成績由高到低排序,按照崗位招聘需求數1:1確定體檢人員名單。末位出現同分情況的,根據第二階段成績高低順序,確定體檢人員;如第二階段成績仍相同的,則進行加試,確定最終體檢人員。

報考小學科學教師崗位的考生筆試內容同中學物理。

(四)體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,其中“學前教育”教師按照原國家教委幼兒師范學校招生體檢標準。體檢醫院由區教育局統一指定,體檢費用自理。體檢不合格者,不予錄用。

(五)考察

區教育局對體檢合格人員進行考察,重點考察應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質、業務能力和工作實績等情況,在規定時間內提出是否錄取的意見并予以公示,公示時間7天。

(六)錄取與聘用

公示無異議后,錄取人員根據區教育局組織人事科提供的需求到用人單位進行面試,用人單位根據面試結果,作出最終錄用決定。用人單位與錄用人員按規定辦理聘用報批手續。因應聘者個人原因,導致在2014年7月31日前未能辦理聘用手續的,視同本人放棄聘用資格。

因體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現的空額,在報考同一崗位的人員中,按總成績從高分到低分依次遞補,并予以公示,錄取手續辦理后不再遞補。

新錄用人員見習期(初期)為12個月。見習期(初期)滿經考核合格即辦理轉正定級手續;考核不合格者,解除聘用關系,人事關系轉濱湖區人才服務中心。

三、招聘考務相關信息發布網址

教師招聘崗位、招聘條件等有關情況可通過濱湖教育信息網(http://www.bhjy.net)查詢。

考試成績、體檢、公示等信息分別在濱湖教育信息網網上公布。

本公告由濱湖區人力資源和社會保障局、濱湖區教育局負責解釋。

四、紀律與監督

教師公開招錄工作,必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,接受監督。監督舉報電話:

無錫市濱湖區紀委:0510—81178052

無錫市濱湖區教育局紀委:0510—81178611

無錫市濱湖區人力資源和社會保障局:0510-81178680

無錫市濱湖區教育局

2014年3月25日

2014年無錫濱湖區教育系統公開招聘教師崗位簡介表

2014年濱湖區教育系統公開招聘教師報名所需材料一覽表

更多信息請查看江蘇省教師招聘考試網

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