為進一步優化教師隊伍結構，不斷提高教師隊伍整體素質，促進教育事業高位均衡可持續發展，根據《無錫市事業單位公開招聘人員實施辦法》（錫委辦發[2012]54號）文件精神，經無錫市錫山區人力資源和社會保障局審核，報無錫市公開招聘綜合管理部門核準，無錫市錫山區教育局決定面向社會公開招錄74名新教師，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及條件
1、全日制普通高等院校應屆畢業生（注釋：應屆畢業生是指2014年畢業和2013年未就業的畢業生）；
2、具有中華人民共和國國籍，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正；
3、身心健康，身體條件符合相關規定要求；
4、具備崗位所需要的學歷和專業等要求（詳見附件1）；
5、年齡在30周歲及以下（1984年1月1日后出生），其中博士生年齡可放寬至35周歲以下（1979年1月1日后出生）。
6、具備以下條件之一：
（1）2014屆師范類專科及以上畢業生或未就業的2013屆師范類專科及以上畢業生，無錫生源（含江陰、宜興），取得或擬取得與報考學科一致的相應教師資格。其中專科畢業生僅限報考特殊教育教師崗位，戶籍不限。
（2）2014屆全日制普通高等院校優秀本科畢業生，取得或擬取得與報考學科一致的相應教師資格，無錫生源（含江陰、宜興）。(優秀畢業生是指在校期間具備以下兩項條件者：①獲得學校一等獎學金或國家級綜合獎學金；②校級“三好生”;③校級“優秀學生干部”;④校級“優秀畢業生”;⑤專業成績綜合排名院系前15%)
（3）2013年、2014年碩士、博士全日制畢業研究生，戶籍不限。獲得國外碩士、博士學歷和學位的須經國家教育部留學服務中心認證。
（4）應聘中職學校機電專業實習指導教師崗位的，應為全日制普通高等院校專科及以上畢業生，戶籍不限，曾獲得省級技能大賽一等獎或國家級技能大賽二等獎及以上。
符合上述（2）、（3）條的錄用人員，屆時尚未取得與報考學科一致的相應教師資格的，可給予一年過渡期，如到2015年7月31日前仍未取得相應的教師資格，聘用合同自行解除。符合上述（4）條的錄用人員，屆時尚未取得與報考學科一致的教師資格證的，可給予三年過渡期，如到2017年7月31日前仍未取得相應的教師資格，聘用合同自行解除。
7、有下列情況之一者不得報考：⑴曾因犯罪受刑事處罰、勞動教養、少年管教的；⑵受到黨紀、政紀處分的；⑶參加非法組織的；⑷其他不適宜擔任教師職務者。
二、招聘程序
（一）報名
所有應聘新教師的人員均采用現場報名的方式。
1、時間：2014年5月19日——2014年5月22日，上午9:00-11:00,下午1:00-4:30。
2、地點：無錫市錫山區教育局216會議室（東亭華夏中路12號）。
3、報名材料：均需提供原件和復印件各1份
（1）本人身份證、就業推薦表、《2014年無錫市錫山區公開招聘新教師報名登記表》（見附件2）、普通話等級證書、近期1寸免冠照片2張；碩士及以上畢業生還須提供本科畢業證書。
（2）無錫生源畢業生還須提供入學前戶口簿（整本）或當地派出所出具的戶口證明。
（3）2013屆畢業生還需提供教師資格證書、畢業證書、就業報到證。如不能提供就業報到證的，需提供《就業失業登記證》。
（4）非師范類考生需提供教師資格證書或中國教師資格網個人報名系統認定狀態頁面打印稿。
（5）其他相關材料。
4、注意事項：應聘人員只能選擇本公告中的一個崗位進行報名。
5、考試費用：根據江蘇省物價局蘇價費函[2007]146號《關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》規定，在報名時收取筆試費100元/人。特困家庭子女憑戶籍所在地縣級及以上民政部門證明材料可予免交。
6、開考比例：各崗位開考比例為1:3。如確實難以形成競爭的崗位，經區公開招聘綜合管理部門同意，報市公開招聘綜合管理部門核準后，可適當降低開考比例，或核減、或取消相應崗位。
7、報名咨詢電話：0510-88701596，聯系人：張老師、王老師。
（二）資格審查
應聘者提供的證件和信息必須真實有效。凡發現應聘者與擬聘用崗位所要求的范圍、對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試與聘用資格。
（三）考核方式及內容
1、普通中小學教師
考核分筆試（或筆試+口語測試、筆試+專業技能測試）、面試兩個階段進行，由錫山區教育局統一組織實施。
A、第一階段：筆試
筆試內容：教育學、心理學、新課程理論、教育法規等（區教育局不指定相關參考書和范圍，也不組織相關輔導）。試卷滿分100分，50分為合格線。
（1）非英語、音樂、體育、美術、信息技術學科的考生：筆試成績即為第一階段成績。
（2）英語學科的考生：加試口語測試（滿分100分，60分為合格線）
該類考生第一階段成績=筆試成績×50%+口語測試成績×50%
（3）音樂、體育、美術、信息技術學科的考生：加試學科專業技能測試（滿分100分，60分為合格線）
該類考生第一階段成績=筆試成績×40%+專業技能測試成績×60%
根據考生第一階段成績，按崗位擬招聘人數1:3的比例從高分到低分確定進入第二階段面試的人員，并將結果進行公示。末位出現同分的，一并進入第二階段考核。
筆試（口語測試、學科專業技能測試）時間、地點以準考證為準。準考證報名當天在報名處領取。
B、第二階段：面試（滿分100分，60分為合格線）
面試形式以說課為主。由專家組根據面試情況進行評分。課題和說課順序在面試當天抽簽確定。
⑶考核總成績的計算：總成績=第一階段成績×40%+第二階段成績×60%（面試成績不合格者，直接淘汰）。
面試時間、地點以網上公告為準。參加面試的考生須交納100元測試費。特困家庭子女憑戶籍所在地縣級及以上民政部門證明材料可予免交。
2、中職學校實習指導教師
考核分技能操作考試和面試兩個部分進行，由錫山區教育局統一組織實施。
（1）技能操作考試（滿分100分，60分為合格線，不合格者直接淘汰）
（2）面試（滿分100分，60分為合格線，不合格者直接淘汰）
（3）考核總成績的計算：總成績=技能操作考試成績×70%+面試成績×30%。
技能操作考試和面試時間、地點以網上公告為準。
（四）體檢
根據考試的總成績，按崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若末位出現同分，則取面試成績高的；若面試成績仍相同，則進行加試。體檢由錫山區教育局統一組織，體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執行，體檢費用自理。體檢不合格者不予錄用，體檢合格者進入雙向選擇。
（五）雙向選擇
體檢合格者憑本人身份證和《準考證》至學校應聘面試，用人單位對應聘者進行面試、考察，作出是否聘用決定。第一輪選擇落選人員可以到未招滿的學校進行第二輪選擇，以此類推。
如因體檢、考察不合格，考取公務員、研究生，未取得學歷、學位證書，師范類畢業生未取得教師資格證書等原因，取消聘用資格，導致出現崗位空缺的，按考核總成績從高分到低分依次遞補。
三、公示與聘用
1、對擬聘用人員公示7個工作日無異議后，按規定辦理聘用報批手續。
2、實行試用期。實行一年試用期。試用期滿考核合格的，予以任職定級。考核不合格者，試用期聘用合同自然終止，個人自主擇業。
四、招聘考務相關信息發布網址
本次招聘的人數、崗位、資格條件、考試等相關信息，請考生及時登陸以下網站查詢，不再另行通知。
考試成績、體檢、公示等信息僅在錫山教育網上公布。
無錫市錫山教育網:www.xsjy.com.cn
錫山區人力資源和社會保障局網：rbj.jsxishan.gov.cn/zgxsrbj
本公告由無錫市錫山區教育局負責解釋。咨詢電話：0510-88701596。
五、紀律與監督
為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話：
無錫市錫山區人力資源和社會保障局：0510-88214281
無錫市錫山區教育局紀委：0510-88219053
無錫市錫山區紀委：0510-88702356
無錫市錫山區教育局
2014年5月9日
易賢網溫馨提示：
《2014年無錫市錫山區公開招聘新教師報名登記表.doc》來源于錫山區教育局網，最近更新2014年5月9日。
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