根據工作需要，我單位擬向社會招聘5名輔助雇員，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數：
中型客車駕駛員3名；
機電設備技術員1名；
營養師1名。
二、薪酬待遇
首次雇用時，輔助服務雇員執行：大專學歷月薪2200元, 本科學歷月薪2400元。試用期薪酬按月薪酬80%計發，其它福利待遇按市直機關事業單位雇用人員管理有關規定執行。
三、招聘條件
1、中型客車駕駛員：中專以上學歷，35周歲（截止到報名時間）以下，持有 A1駕駛證和3年以上駕駛經驗，駕駛技術良好，有較強的安全意識、保密意識和責任心，有一定的汽車維修經驗和寫作能力，熟悉廣東省內道路。
2、機電設備技術員：高中以上學歷，50周歲（截止到報名時間）以下，熟悉電氣安裝工程技術、高低壓變配電，持高低壓電工作業操作證、維修電工高級技能證，10年以上從事相關工作經驗。
3、營養師：大專以上學歷，食品營養相關專業，40周歲（截止到報名時間）以下，有相關工作經驗。
四、報名和資格審查
（一）報名時間：截止到2014年6月15日
（二）報名要求：應聘者須填寫《佛山市政府機關事務服務中心輔助雇員報名表》，并連同相關證明材料的復印件，例如身份證、戶口薄、學歷證、個人簡歷、機動車駕駛證（司機崗）、高低壓電工作業操作證（機電設備技術員崗）、技能證、從業資格證等以郵政信件或郵政快遞方式寄到佛山市政府機關事務服務中心，地址：佛山市禪城區嶺南大道北12號2號樓，聯系人：羅宏,聯系電話：83036028
（三）資格審查：我單位對應聘者進行資格審查后，確定考試對象，并通知考試時間、地點。
五、考試
（一）筆試：主要是測試報考者的專業知識、公共基礎知識以及適應職位要求的業務素質、工作能力。筆試成績按100分計算，根據筆試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:5的比例確定面試人選。
（二）面試：面試成績按100分計算，合格分數線60分，低于60分不予錄用，以考評小組成員的平均分為面試成績（分數計算到小數點后一位）。
（三）最終成績的計算方法：筆試和面試成績按 4:6比例合成總成績，總成績為100分，合格線為60分，低于60分不予錄用。
六、體檢
根據擬聘人數，各招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。根據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》規定，組織體檢人選到指定區級以上綜合性醫院進行體檢。體檢不合格的，可按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。
七、考核
對體檢合格者，按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》進行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，可在同一崗位中按報考人員總成績由高分到低分依次遞補。
八、批準雇用
經考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，擬招聘人員報市人力資源和社會保障局批準后，我單位與受雇人員簽勞動合同，首聘勞動合同期為1年，試用期為2個月，試用期間不能勝任工作的，解除勞動關系；勝任工作者，合同期滿后，雙方愿意續約的，續簽勞動合同。批準聘用的人員必須在規定的時間內報到，逾期不報到的，取消聘用資格。
佛山市政府機關事務服務中心
附件：
易賢網溫馨提示：
《佛山市政府機關事務服務中心輔助雇員報名表》來源于佛山人才網，最近更新2014年5月14日。
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