根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發【2011】10號）規定，為了滿足我區教育教學需求，擬在高等院校應屆畢業生中招聘教師78名。現將有關事項公布如下：
一、招聘崗位及招聘對象
（一）招聘崗位：
天津市紅橋區教育局所屬中小學、幼兒園等事業單位教師崗位。
（二）招聘對象：
符合崗位要求的全日制普通高等院校2013屆、2014屆畢業生（2013屆畢業生，要能夠經人事或教育部門辦理就業派遣手續）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
2、具有崗位所需要的專業或技能；
3、適應崗位要求的身體條件；
4、符合回避的有關規定；
5、招聘崗位所規定的其他條件。
（二）學歷及專業要求
1、中學教師崗位要求本科及以上學歷，學士及以上學位。
2、小學教師崗位要求本科及以上學歷，學士及以上學位。
3、幼兒園教師崗位學前教育專業要求專科及以上學歷；非學前教育專業的要求本科及以上學歷，學士及以上學位。
具體專業要求見《天津市紅橋區教育局2014年公開招聘教師計劃》。
三、招聘崗位查詢
于2014年5月31日至6月11日在天津市人力資源和社會保障網（www.tj.lss.gov.cn）和紅橋教育網（www.hqjy.net）站發布。公告時間為7個工作日。
四、報名與資格審查
（一）報名時間：2014年6月12日至6月16日
上午8:30—11:30
下午2:30—4:00
（二）報名地點：天津市紅橋區教育局
地址：紅橋區植物園東里育苗路2號
（三）報名辦法：
報名人員請在紅橋教育網（www.hqjy.net）下載填寫報名表，報名時憑打印填寫的報名表報名。
報名人員所填寫提供的個人資料要真實有效，對弄虛作假，填寫提供不真實材料者，一經查實，一律取消報名、聘用資格（已參加考試的，考試成績作廢），所產生后果由本人承擔。
（四）根據國家和天津市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村特困家庭的報考人員，減免考務費用。
招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不能低于1：3。達不到這一比例的，應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。
五、考試
（一）筆試
筆試方式：采取閉卷的方式進行。
筆試內容：筆試為公共科目，科目為《教育基礎知識》和《教師綜合能力》。試題由天津市人才服務中心統一命題。考試不指定指導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。
筆試時間：待通知
筆試地點：待通知
報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證（二代），缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
報考人員可以到紅橋區教育局或登錄紅橋教育網（www.hqjy.net）查詢筆試成績及相關信息。
（二）面試
筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。
資格復審：面試前，進入面試的人選需持復審材料到紅橋區教育局進行資格復審。資格復審不合格的，取消其面試資格；未按照規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
復審材料：1、報名表（一式兩份）
2、畢業證、學位證（2014屆畢業生持畢業生推薦表）
3、教師資格證（未取證的需在入職一年內取得）
4、本人身份證、戶口本（集體戶口交戶口本復印件或學校證明）
5、一寸近期彩照1張
以上證書A4紙復印按順序排好（復印件留檔，原件審閱后退回）
復審時間：待通知
面試內容：結構化面談
面試時間：待通知
面試地點：待通知
（三）考試成績的計算方法：
筆試成績和面試成績各占50%，總成績=筆試成績ⅹ50%+面試成績ⅹ50%（筆試成績和面試成績滿分均為100分）
六、體檢、考察
（一）體檢
面試結束后，以總成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1：1的比例，確定參加體檢人員的名單。
體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。
因報考人員個人原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。
（二）考察
考察由紅橋區人力資源和社會保障局、紅橋區教育局組織實施。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查。考察應當廣泛聽取意見，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料，經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
七、公示及聘用
擬聘用人員將在天津市人力資源和社會保障網及紅橋教育網進行公示。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業院校等情況，公示期為7個工作日。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
八、咨詢電話、舉報或投訴電話
咨詢電話：紅橋區教育局人力資源科26552267、86513022
監督電話：紅橋區人力資源和社會保障局86516130
天津市紅橋區教育局
2014年5月30日
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