根據《清遠市事業單位公開招聘人員實施辦法》的有關規定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，本局與城區直屬分局面向社會公開招聘政府聘員7名（招聘崗位表）。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象
招聘對象為具有國家承認學歷的全日制大專及以上人員或取得專業技術職稱員級以上人員。非廣東戶籍報考者限全日制普通高等院校本科以上學歷并取得學士以上學位人員。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）具備良好的品行和職業道德；
（三）具備崗位所需的專業或者技能條件；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需的其他條件；
（六）年齡計算截止日期為2014年8月1日；
（七）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。
三、招聘人數與崗位（見下表）
四、薪酬待遇
政府聘員實行聘用制，不具有行政或事業編制身份。政府聘員工資福利待遇標準根據市政府辦《關于印發<清遠市市直機關事業單位聘用人員管理試行辦法>的通知》（清府辦〔2012〕60號）等規定執行。
五、報名辦法
（一）報名方式
本次考試采取現場報名方式。
（二）報名時間：2014年8月18日-8月20日（上午 8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
報名地點：市社保局辦公室，地址：清遠市新城鹿鳴路2號清遠大廈3樓305
聯系人：吳海華、廖柳丹、劉風
聯系電話：3381331，傳真：3380312
（三）報名所需證件和材料：身份證、戶口簿、畢業證、有學位證的，需提供學位證，無違反計劃生育證明，無違法犯罪記錄證明，相關工作證明材料，近期大一寸正面免冠彩色照片3張，所有證件均要求原件及A4紙復印件2份；報考有職稱要求的職位，需提供職稱證原件及A4紙復印件2份；國有單位在職人員報考須征得工作單位及主管部門同意，并出具書面證明；報考人員所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消資格。
（四）資格審查：由市社保局負責審查，資格審查通過者發準考證。
（五）領取準考證。資格審查通過的報考人員按通知要求到市社保局辦公室領取準考證，逾期未領取的，視為自動放棄報考資格。
六、考試
考試包括筆試和面試，分別采用百分制，合格分數線各為60分
考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%，考試總成績低于60分者不予聘用。
1.筆試：內容為《行政能力測試》與《申論》
筆考試時間、地點另行通知，具體時間按準考證要求應考。
2.面試： 面試方式：結構化面試。具體面試時間、地點另行通知。
筆試成績在清遠市社會保險基金管理局網站公布后，按職位招聘數與報考人數1：3比例依筆試成績高低順序確定面試人選。如招聘職位人數與報考人數未達到1：3比例，則按實際參加筆試人數確定面試人選。
考試總成績按四舍五入保留小數點后兩位。若同一招聘職位考生考試總成績相同，則以筆試成績從高到低排序。
六、體檢
按招聘崗位人數1:1的比例且依考試總成績從高到低確定體檢對象，統一到指定醫院進行體檢（具體安排另行通知）。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。
七、考察、公示和聘用
體檢合格者進入考察，考察合格者為擬聘用人員。擬聘用人員名單在清遠市社會保險基金管理局網站公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的擬聘用人員，按照相關規定辦理聘用手續。
出現招聘職位考察合格者少于招聘人數，所缺差額可由市社會保險基金管理局、城區直屬分局在專業技術類其他招聘職位中予以調整。
八、遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，按照空缺職位考生總成績合格者中從高分到低分依次遞補：
（一）應聘人員體檢或者考核不符合要求的；
（二）擬聘人員公示的結果影響聘用的；
（三）擬聘人員放棄聘用的；
（四）未在規定的報到時間內報到的；
（五）導致擬聘職位空缺的其他情形。
九、其他
考試合格聘用后，需服從組織的工作崗位安排，否則解除聘用資格。
十、本公告由市社會保險基金管理局負責解釋。
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