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2015年泰州市公安消防支隊高港區大隊合同制消防員招聘啟事
來源:高港區人力資源和社會保障局網 閱讀:1003 次 日期:2015-03-07 14:21:53
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為深入貫徹落實國務院《關于加強和改進消防工作的意見》、國家七部委《關于深化多種形式消防隊伍建設發展的指導意見》和江蘇省人民政府《關于進一步加強消防工作的通知》精神,有效解決消防現役警力嚴重不足的矛盾,提升滅火救援能力,由泰州市公安消防支隊高港區大隊委托高港區人力資源和社會保障局公開招聘合同制消防員和消防車駕駛員。具體條件如下:

一、招聘對象和名額

1、招聘對象:男性;部隊退伍戰士(消防部隊退伍戰士優先考慮);本市常住戶口的各縣(市、區)城鎮、農村社會青年。

2、招聘名額:合同制消防戰斗員8人,合同制消防車駕駛員4名,合同制消防文員2人。

二、招聘崗位和任務

合同制消防戰斗員及消防車駕駛員工作地點在泰州市公安消防支隊高港區大隊永安中隊,從事永安洲鎮及周邊地區滅火救災、搶險救援工作崗位,履行現役消防部隊戰士工作職能,擔負滅火和搶險救災等執勤任務,實行準軍事化管理;

合同制消防文員工作地點在泰州市公安消防支隊高港區大隊。

三、資格條件

(一)擁護中國共產黨的路線、方針、政策,熱愛祖國,熱愛人民,品德良好,遵紀守法,自愿從事滅火救援工作。

(二)合同制消防戰斗員應聘人員須具備高中以上學歷;合同制消防文員應聘人員須具備全日制本科以上學歷。

(三)招聘人員年齡20至28周歲(復退軍人、大學本科學歷年齡可放寬1歲)。合同制戰斗員和消防車駕駛員應具有適應全天候參與執勤、訓練的身體素質和良好的心理素質。

(四)身高165公分以上,身心健康,反應靈敏,體形端正,不超重(標準體重(斤)=(身高cm-100cm)×2,標準體重±10%),無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無傳染性疾病,裸眼視力不低于4.8,矯正視力不低于5.2。

(五)在部隊服役期間未受過紀律處分;在地方無違法犯罪記錄。

(六)駕駛員持準駕B類以上車型有效駕駛證,并具有3年以上或3萬公里以上安全駕駛經歷。熟悉所在鄉鎮及周邊鄉鎮交通道路及能熟練操作的駕駛員優先。

(七)在部隊服役期間為業務骨干者或具有滅火救災經驗者,可適當放寬以上第(三)、(四)款的資格條件。

四、福利待遇

(一)工資待遇由勞務派遣公司或者勞務派遣公司委托用工單位按月發放。正式聘用的合同制消防員工資待遇由基本工資(含工齡工資)、津貼補貼、獎金等組成。

合同制消防戰斗員及消防車駕駛員試用期人員月基本工資為1800元(試用期兩個月),每月基本工資為3000元(含個人繳納社會保障部分;工齡工資按每工作滿1年每人15元標準遞增),月績效考評獎300元;設立駕駛員崗位津貼,每月200元;設立班長崗位津貼,每月300元;每年6至9月發放防暑降溫費每人每月300元。)

合同制消防文員試用期人員月基本工資為1630元(試用期半個月),試用期滿后每月基本工資為1630元(含個人繳納社會保障部分)、工齡工資按每工作滿1年每人15元標準遞增,月績效考評獎300元;每年6至9月發放防暑降溫費每人每月300元。)(具體工資標準以入職后核算的為準)。

(二)按照《勞動法》規定為入職者辦理養老、醫療(大病救助)、失業社會保險。

(三)免費提供食宿、被裝。合同制消防員由部隊統一安排食宿,標準與現役義務兵相同,伙食費不發放給本人。合同制消防員按規定著統一的制式服裝,按照公安部規定的標準統一發放。

(四)合同制消防戰斗員和消防車駕駛員實行封閉式準軍事化管理,在部隊營區集中居住,參加部隊滅火救援和執勤訓練,工作期間實行“上兩天班后休息一天”駐勤(住宿)制度,無特殊情況,不準請假。

合同制消防文員實行8小時工作制度,雙休日正常休息。

上述人員從簽訂協議起,每年享受5天帶薪休假,未休天數按照每人基本工資標準進行補助。

(五)每季度發放生活用品,每年免費組織一次體檢。

(六)優秀合同制消防員設立獎勵、技術培訓、入黨等待遇。

五、報名時間和地點

報名時間:2015年3月4日~3月15日(上午9:00—11:30;下午15:00—17:00)接受現場報名。

報名地點:高港區人力資源中心求職窗口。

招聘信息同時于2015年3月4日~3月15日在高港區人力資源網招聘專欄上發布。

六、報名要求

應聘者按照公布的招聘條件和要求,填寫《高港區消防大隊公開招聘合同制消防員報名登記表》(此表可在高港區人力資源網發布的招聘信息中下載填寫或到報名現場領取填寫),并攜帶本人身份證,戶口本,婚姻情況和計劃生育證明,學歷證書,駕駛證,戶口所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明,復員、退伍軍人相關證明等材料原件(原件供報名時審驗)、復印件和近期正面免冠紅底1寸彩照6張到指定地點報名。

以上提供的打印或復印件資料均為A4紙規格。報名者必須在報名表正面下方“聲明欄”內簽名確認所有資料真實。

七、聘用考核

聘用考核為綜合素質測試,采取筆試、面試和體能測試相結合的方式進行。按照滿分100分計算,筆試占30%、面試占40%、體能測試占30%的比例,構成應試者的總成績。體能測試參照錄用人民警察體能素質測評標準執行(主要內容有3000米、100米跑和引體向上等三個項目);筆試主要內容為文化知識、部隊規章和消防基礎業務理論知識;面試(按擬聘用人數1:1.5的比例確定分數線和人員)主要是觀察應試者的體型相貌,了解其語言表達、綜合分析和思維反應能力;體檢,在以上各項目測試后,以應試者總成績高低為序,按擬聘用人數確定參加體檢人員名單,體檢由消防大隊統一組織,體檢費用由報考者自付。凡是被聘用的合同制消防員必須進行崗前培訓。培訓合格后簽訂合同方能上崗工作,不合格者予以淘汰。

八、注意事項和要求

(一)務必按照規定時間和要求報名,逾期不再受理。

(二)面試、考核和體檢時間另行通知。

九、聯系方式

地址:泰州市公安消防支隊高港消防大隊。

聯系人:李指導員 18261040005

杜指導員 15996032246

E-mail:450853512@qq.com

特此公告。

泰州市公安消防支隊高港區大隊

2015年3月3日

高港區消防大隊公開招聘合同制消防員報名登記表

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《高港區消防大隊公開招聘合同制消防員報名登記表.doc》來源于高港區人力資源和社會保障局網,最近更新2015年3月7日。

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