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為加強臥龍區教師隊伍建設，促進教育事業可持續發展，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令），結合我區實際，經區委、區政府研究同意，面向社會公開招聘中小學、幼兒園教師260名。為確保招聘工作順利進行，現將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

本次招聘的單位為臥龍區所屬農村初中、小學和幼兒園，均為財政全額供給事業單位。

二、招聘原則

貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘教師質量。

三、招聘范圍

面向社會公開招聘。

四、招聘人數及崗位

五、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有正常履行職責的身體條件；

5、崗位所需的專業和其他條件。

（二）年齡條件

年齡要求在30周歲以下（1986年8月5日以后出生），碩士研究生畢業的年齡可放寬到35周歲以下（1981年8月5日以后出生）。

（三）學歷、專業及教師資格條件

1、應聘人員為尚未就業并持有教師資格證的全日制普通大中專院校畢業生。

①應聘初中教師的人員，應具有全日制普通專科及以上學歷，且具有初中及以上教師資格證；

②應聘小學教師的人員，應具有全日制普通專科及以上學歷，且具有小學及以上教師資格證；

③應聘幼兒園教師的人員，應為全日制普通幼兒師范院校大中專畢業生或其他全日制普通院校音樂、美術、舞蹈等與幼教相近專業的畢業生，且具有幼兒園及以上教師資格證書。

2、所學專業或教師資格證專業應與申報學科一致或相近，其中應聘體育、音樂、美術學科教師的，要求所學專業與申報學科一致。

（四）有下列情形之一的不得參加應聘：

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；

4、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

六、招聘程序與辦法

（一）報名和資格審查

報名采用本人現場報名方式進行。凡符合招聘條件的人員均可報名。報考人員需從臥龍區人力資源社會保障網（http://www.wlrlw.gov.cn/）和臥龍區教育體育網（http://wolong.01ny.cn/jtj/）網站“資料下載”專欄下載《2016臥龍區公開招聘教師報名登記表》一式一份（A4紙打印）。報名時本人持教師資格證書、學歷證書、學位證書、身份證、戶口簿等證件的原件和復印件，就業報到證原件和復印件或就業派遣部門開具的未就業證明（各一式一份），以及報名登記表，現場采集照片、指紋信息，并交報名考務費80元。

每人只能選報一個崗位，多報者無效。招聘人數與報名登記人數未達到規定比例的（原則上為1：3），將核減該學科招聘崗位數。對核減崗位的報名人員，符合其他招聘崗位報考條件的，可重新選報。

符合加分條件的考生，報名截止前須向報名處提供相關部門審查后出具的證明材料，逾期不予受理。

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程，凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。

報名時間：2016年8月13日至15日。上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

報名地點：南陽市八中（車站南路與臥龍路交叉口向南100米路西）。

（二）筆試

筆試采用異地命題、異地評卷。筆試成績滿分100分，占總成績的40%。

應聘中小學教師的考試內容：教育學、心理學、時事政治、教師職業道德；應聘幼兒園教師的考試內容：幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒園教育指導綱要、教師職業道德、時事政治。

對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，憑證書或出具的證明材料，筆試成績按政策規定加10分。符合多個加分條件的，最多加10分。

筆試成績=筆試原始成績+加分

筆試時間及地點見筆試準考證。領取筆試準考證時間請關注招聘網站。

（三）面試（試講）

根據筆試成績，按擬聘用崗位1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名成績并列，同時進入面試）。面試異地出題，聘用異地考官。面試滿分100分，占總成績的60%。面試成績低于60分的不予聘用。面試成績保留到小數點后兩位。

面試主要考察應試者學科知識、教師基本素養、語言表達能力、儀表舉止等。報考中小學教師的面試采用試講辦法進行，每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。報考幼兒園教師的面試采用講課與才藝展示（如彈奏、演唱、舞蹈、繪畫、語言等，教學輔助器材自備）相結合的辦法進行，每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。

考試總成績＝筆試成績×40％＋面試成績×60％。

總成績相同時，按面試成績、學歷層次高低依次優先進入下一程序。

試講教材：小學教師試講指定教材為小學五年級上冊現行教材；初中教師試講指定教材為八年級上冊（化學為九年級上冊）現行教材；幼兒園教師試講指定教材為中國學前教育研究會編寫、華東師范大學出版社出版的幼兒園建構式課程用書，大班（下）。

（四）體檢和考察

根據考試總成績按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員。體檢按《河南省教師資格人員體檢標準及辦法（試行）》有關規定進行。

考察按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。考察主要是對考生的政治表現、學習、工作、廉政情況以及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

（五）公示聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續。新招聘的人員實行試用期一年制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。新招聘的中小學幼兒園教師一經聘用，一律分配到臥龍區鄉鎮學校工作，3年內不得申請調動。上崗一個月后，集中驗證照片、指紋信息，若有弄虛作假，取消聘用資格，5年內取消臥龍區事業單位招聘報考資格。

報名者凡在規定的時間未參加筆試、面試（試講）、體檢、考察、報到的，均視為自動放棄招聘資格。

臥龍區人力資源和社會保障網（http://www.wlrlw.gov.cn/）和臥龍區教育體育網（http://wolong.01ny.cn/jtj/）網站為本次公開招聘教師工作專用網站，有關考試成績、聘用信息及相關事項，均通過此網站進行發布。

咨詢電話：0377-63132877，0377-61620567

監督電話：0377-63134439

南陽市臥龍區公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室

二〇一六年八月五日