面試(試講、答辯等)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績,按各崗位擬招聘人數1:3的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能,面試方式采取試講、答辯等方式進行,主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環節將全程錄音錄像。整場面試結束后現場公布成績,并及時在學院網站公布成績及排名。面試成績低于60分者,將不予聘用。
面試當天若相關崗位只有1人到場,取消該崗位招聘。若相關崗位有2人(含)以上到場,面試繼續進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。
博士研究生應聘博士崗位的不參加筆試,直接進入面試。
招聘博士的崗位,不受以上比例的限制。
筆試、面試的時間、地點另行通知。