安陽職業技術學院是經省政府批準、教育部備案的一所全日制公辦普通高等專科院校，屬財政全供事業單位。現因高等職業教育發展需要，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》和安陽市人民政府辦公室《關于印發安陽市事業單位公開招聘人員實施意見的通知》（安政辦〔2006〕49號）精神，決定面向社會公開招聘15名教師。
一、招聘范圍及對象
全國范圍內符合招聘崗位資格條件的人員。詳見《安陽職業技術學院2013年公開招聘教師計劃表》（推薦）。
二、招聘條件
應聘人員必須具備下列條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、身體健康，適應崗位要求的年齡和身體條件；
5、符合所報崗位要求的專業及相關條件；
6、熱愛教育事業，愛崗敬業；
7、具體條件見推薦1，同時具備招聘崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的不得應聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被開除公職的；
3、受黨紀處分，處分期未滿的；
4、因涉嫌違法違紀，正在接受審查的；
5、不符合人事部關于《事業單位公開招聘人員暫行規定》（2005人事部第6號部長令）中有關回避制度規定要求的；
6、其它不符合應聘資格條件的。
三、招聘程序和辦法
本次招聘由安陽市人力資源和社會保障局、安陽職業技術學院共同組織實施，分為發布招聘簡章、現場報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等七個程序。
（一）發布招聘簡章
發布簡章時間：2013年5月9日
安陽市人力資源和社會保障局、安陽職業技術學院根據招聘方案，將招聘崗位、招聘專業、數量、資格條件、考試辦法等在安陽市人力資源和社會保障局、安陽職業技術學院網站公布。
（二）現場報名及資格審查
應聘人員應按照規定的時間和要求進行現場報名及資格審查。
1.現場報名及資格審查時間：
2013年5月20日—5月22日
上午8:30—11:30 下午2:30—5:00
2.現場報名地點：安陽職業技術學院人事處（8號樓3210房間）
3.現場報名及資格審查時個人所需準備的材料：
應聘人員必須持《安陽職業技術學院2013年公開招聘教師報名（資格審查）表》（推薦2）、有效身份證、本科畢業證、碩士研究生畢業證（應屆畢業生提供證明，見推薦3）、學位證等有關證書和資料，以及相關專業技術職務證書及個人業績材料和學術成果證明，其中在職人員需提供單位同意報考證明。
（以上材料必須有原件，另須交復印件各1份，近期一寸彩色免冠照片2張。應聘人員如缺少有關材料或未按規定時間參加現場確認報名，取消其考試資格，責任自負）
4.通過資格審查符合報名資格的人員領取《考試通知單》。
5.資格審查貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
（三）考試
報考人員須參加筆試和面試。筆試和面試時憑有效身份證和《考試通知單》入場。
1.筆試。筆試內容為高等教育學、心理學有關內容，時間為90分鐘。筆試成績滿分為100分。根據筆試成績，每個專業按招聘人數1:5的比例從高分到低分確定參加面試人員。達不到1:5比例的專業，應聘人員全部進入面試。
筆試時間：2013年5月25日上午9:00—10:30
2013年5月29日在安陽市人力資源和社會保障局網站、安陽職業技術學院網站公布進入面試環節人員名單和試講題目。
2.面試分為試講、答辯、實操（部分專業需實操，具體專業見附件1）。試講時間為10分鐘；試講結束后，進行答辯和部分專業實操，時間各為5分鐘；答辯內容為專業知識和職業素養，實操內容為報考專業實際操作技能。面試成績滿分為100分，其中試講占70分，答辯占30分（如含實操專業，其中答辯占10分，實操占20分）。由評委當場亮分，去掉最高分和最低分后取平均分，成績計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位。
面試時間：2013年6月1日
3.考試總成績計算辦法：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考試總成績低于60分者，不列為體檢對象。
（四）體檢
根據考試總成績，按各招聘崗位人數1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。
（五）考察
體檢合格人員，由用人單位對其思想政治表現、道德品質等情況進行考察，并對其應聘資格條件進行復查。有違紀違規記錄以及其他不符合應聘條件的人員，取消應聘資格。是否遞補由招聘工作領導小組根據實際情況決定。
（六）公示
按照考試、體檢、考察結果，擇優確定擬聘用人員。同時將擬聘人員名單在安陽市人力資源和社會保障局、安陽職業技術學院網站公示。公示時間為7天。
（七）聘用
經公示無異議的擬聘用人員，憑《安陽市人力資源和社會保障局市直事業單位聘用人員通知》辦理相關手續，待遇按照安陽市事業單位有關規定執行。新聘用人員在接到聘用通知書后，必須在規定的時間內辦理有關手續，到用人單位報到。對無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。新聘用人員須在安陽職業技術學院連續工作滿5年。
新聘用人員實行試用期制度，試用期為1年。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的按管理權限和有關規定辦理正式聘用手續；不合格的，經主管部門同意并向審核機關備案后，用人單位可取消其聘用資格。
聯系電話：（0372） 2102266 2102265 2209611
2013年5月9日
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《安陽職業技術學院2013年公開招聘教師報名（資格審查）表.doc》《證明.doc》來源于安陽市人力資源和社會保障局網，最近更新2013年5月9日。
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