根據中共云南省委組織部、云南省財政廳、云南省人力資源和社會保障廳《關于開展2010年選聘高校畢業生到村任職工作的通知》(云組通〔2010〕36號)精神，昭陽區即將開展2010年到村任職高校畢業生的考察選聘工作，現將有關事項通知如下：
一、資格復審
(一)人員范圍
根據省選聘高校畢業生到村任職工作領導小組辦公室確定進入組織考察的人員名單，按昭陽區職位計劃數1:1.5的比例，昭陽區進入組織考察人員為筆試成績(含加分)的前85名(因第74名有12人同分)。資格復審是對考生所持證明材料與網絡報名信息的一致性進行對比，要求必須由本人持相應原件進行復審，有筆試加分的還需提供加分依據的原件。
不愿參加考察的考生，應提交自愿放棄考察書面申請。在規定時限內未向考察組提供相關證明材料或考生本人未到現場進行資格審查的，視為自動放棄。資格復審過程中出現空缺的，按照筆試成績依次遞補，遞補人員由昭陽區選聘高校畢業生到村任職工作領導小組辦公室進行公示。
(二)時間和地點
資格復審時間為2010年7月16—20日，時間5天，過時不再審核。地點在昭陽區行政辦公中心三樓312室(昭陽區委組織部會議室)。
(三)需要提供的材料
資格復審時考生須提供本人身份證、畢業證(工作證)、黨組織關系介紹信、戶口冊、獲獎證書等原件;本人近期免冠證件照一張。凡有關材料與報名信息不符的，視為填報虛假信息。
二、組織考察
(一)考察方式和內容
昭陽區選聘高校畢業生到村任職選聘考察工作組負責組織考察工作，組織考察主要采取與本人面談、查閱檔案、查看學校鑒定、函調了解等形式進行，了解高校畢業生的思想認識、理想信念、政治素養、道德品質和學習實踐能力等綜合情況。筆試成績相同的，按照實施方案與選聘公告規定的有關條件優先考察。
經資格復審，凡考生有關材料與報名信息不符或不符合選聘條件的，不列入考察。
(二)面談考察
選聘考察工作組根據進入面談考察人員談話時實際表現給予量化評分，面談考察成績將成為職位錄用的參考依據。面談考察報到時間2010年7月24日下午，報到地點在昭陽區行政辦公中心三樓312室(昭陽區委組織部會議室)。面談考察時間定在2010年7月25日。
三、提出擬聘人選
在綜合考察的基礎上，先按照筆試成績從高分到低分的順序和昭陽區擬選聘的職位數50名等額確定擬聘用人員。如選聘的職位數出現空缺的，在進入考察范圍的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補聘用。在確定擬聘用人員時若出現最后一名筆試成績相同，優先選聘中共黨員(含預備黨員)、優秀學生干部、人口較少民族畢業生、自愿回原籍的高校畢業生以及已參加教育、財政、人事、共青團等部門組織到農村基層服務且服務期滿的高校畢業生。如通過以上優先條件均無法確定選聘人員時，通過加試、面談等考察方法確定擬聘用人員。
四、體檢
擬聘用人員經昭通市委組織部和市人事局審核合格后，由區委組織部、區人事和勞動社會保障局按云組通[2010]36號文件規定的時段負責組織體檢，體檢標準嚴格按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》組織實施。
五、公示
體檢合格者由省選聘辦統一在省相關網站上進行公示。
六、簽訂聘用合同
擬聘用人員由區人事和勞動社會勞動保障局統一簽訂聘用合同。聘用合同一經簽訂后，不得隨意更改。如違反合同規定，違約方將按聘用合同的相關條款承擔責任。
若選聘人員未在規定的時間簽訂合同或簽訂合同后1個月未到崗的視為自動放棄。選聘的職位數出現空缺的，本著自愿的原則，在進入考察范圍的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補聘用。
聯系人：馮玉龍
聯系電話：0870—2832432
昭陽區選聘高校畢業生到村任職工作領導小組辦公室
2010年7月16日
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