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2015年南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)招聘衛技人員公告
來源:南京市人力資源和社會保障局 閱讀:817 次 日期:2015-04-22 16:32:18
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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

為更好地選拔優秀人才充實我院衛生專業技術人才隊伍,優化人員結構,根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發<江蘇省事業單位公開招聘人員辦法>的通知》(寧委辦發〔2011〕83號),經南京市人力資源和社會保障局核準,南京市市級機關事務管理局所屬南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)面向社會公開招聘衛技人員15名(其中編內6人、編外9人)。現將有關事項公告如下:

一、單位簡介

南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)是集醫療、保健、教學、科研為一體的二級甲等綜合性醫院。醫院建筑面積近3萬平方米,開設床位300張,年門診量約45萬人次,日均各類手術20余臺。設有老年病防治研究中心、糖尿病防治中心、骨科中心、心血管病醫院分中心、體檢中心、血液凈化中心等專科門診,是南京醫科大學康達學院教學醫院、江蘇省住院醫師規范化培訓基地、南京中醫藥大學國際針灸培訓基地。老年科、骨科、內分泌科、神經內科、重癥醫學科、檢驗科為南京市醫學重點專科。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策。

2、遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公。

3、適應崗位要求的身體條件。

4、碩士研究生學歷。

5、具備報考崗位要求的資格條件(詳見崗位信息表)。

6、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1979年5月1日至1997年4月30日期間出生)。

7、崗位信息表中“應屆畢業生”為2015年畢業生(須提供就業推薦表及就業協議書原件),2015年應屆畢業生須于2015年8月31日之前取得崗位要求的畢業證書和學位證書。

三、報名程序

此次的招聘崗位、數量、資格條件等相關信息,在南京市人力資源和社會保障局網、南京市市級機關事務管理局網、南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)網同步發布。

(一)報名程序及要求

1、報名方式:本次招聘采用現場報名的方式。

2、報名時間:2015年4月24日9:00至5月6日16:00(節假日、星期六、天除外)

3、報名地點:南京市玄武區成賢街116號,南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)二號樓四樓人事科

4、資格審核:現場報名須攜帶身份證、學歷、學位證書、英語及計算機等級證書、職稱證明及獲獎證書和單位同意報考的證明等材料(若提供單位同意報考證明有困難的,最遲在體檢前提供),應屆畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》,近期2寸免冠照片1張;攜帶的材料均需提供原件及復印件。現場報名只能選擇一個崗位進行報名。資格審核通過后,發放筆試準考證。

5、核減(取消)計劃:本次招聘中各崗位的開考比例為1:3,報名人數未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃。

(二)有下列情形之一的不得應聘

1、現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;

2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3、事業單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員,應聘人員與事業單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系,到崗后又有直接上下級領導關系的;

4、國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

四、考試方式和實施辦法

本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式進行,筆試、面試均為百分制,其中筆試成績占總成績的40%,面試成績占總成績的60%。

(一)筆試由南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)按照公開招聘有關規定自行組織實施。筆試科目考試內容以招聘崗位專業要求相關的知識、技能為主,不指定大綱和教材。

(二)筆試時間:

2015年5月19日下午14:30-16:30

筆試地點詳見準考證,考生應按照準考證上規定的時間和地點參加考試,未按規定參加的視為自動放棄。

(三)筆試成績原則上在筆試后10個工作日內,在南京市市級機關事務管理局、南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)網站上公布,考生可憑身份證或筆試準考證號查詢。筆試合格線為60分。

(四)面試

筆試結束后,在筆試合格人選中按照招聘崗位擬聘用人數1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選。進入面試人員名單將在南京市市級機關事務管理局、南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)網站上發布。

面試由南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)按照批準后的面試方案組織實施,面試采用結構化面試方式,面試成績當場通知考生。面試合格分數線為60分。

五、 體檢、考察

考試結束后,在面試合格人員中,根據總成績按崗位招聘數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通過標準(試行)》執行。因體檢不合格等原因出現空缺時,可遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)人事科組織考察,并根據考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現空缺時,可在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補,聘用審批后不再遞補。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會保障局網、南京市市級機關事務管理局網以及南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)網站上公示7個工作日。

六、聘用

對公示無異議者,經備案后,南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)與其簽訂聘用合同,并辦理有關聘用手續。聘用人員按照規定實行試用期,試用期為一年。試用期滿考核合格,予以定職定級;考核不合格者,取消聘用資格。

七、招聘政策咨詢電話

南京市中心醫院(南京市市級機關醫院):025-68781601 劉涓 董楊

八、招聘監督

025-68786635、68786589

南京市市級機關事務管理局

2015年4月22日

附件:

2015年南京市中心醫院(南京市市級機關醫院)公開招聘衛技人員崗位信息表

更多信息請查看江蘇省事業單位招聘網

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