為滿足海淀區“十三五”時期教育領域綜合改革發展的人才資源需求，促進海淀區教育優質均衡發展，海淀區教委決定創新人事管理機制，拓展師資補充渠道，建立非編制管理教育人才儲備庫，以高薪酬和海淀教育發展平臺積極吸納高端教育人才資源，歡迎全國各學科優秀教師前來應聘。
一、招聘范圍：
中、小、幼、職業高中各學科優秀教師。
二、招聘條件：
1.符合《海淀區教育系統人才引進暫行管理辦法》（海人才發[2013]1號）規定的人才引進條件和政策，具有一定影響力，并獲得全國優秀教師、特級教師、學科帶頭人和骨干教師等榮譽稱號；
2.已達到退休年齡，但在本省（自治區、直轄市）具有一定影響力的全國優秀教師、特級教師、學科帶頭人和骨干教師等；
3.具有國家承認的國民教育序列碩士研究生及以上學歷的人員（獲得優秀畢業生等榮譽稱號者優先）；
4.滿足教育改革需求的其他專業人才。
三、測評選拔：
通過資格審核、心理測評、試講、評課、教育教學成果評估、面談、體檢等方式對候選人的職業道德、成就動機、專業水平、勝任力、人崗匹配和身心健康等職業要素進行測評選拔。
四、人員入庫：
通過測評選拔人員與海淀區教育人才服務中心簽訂勞動合同、勞務協議或其他用工協議、辦理入庫手續，并通過與用人學校雙選洽談的方式確定任職學校及崗位。
五、薪資待遇：
1.省（自治區、直轄市）級學科帶頭人、骨干教師年薪20萬起，全國優秀教師、省（自治區、直轄市）級特級教師年薪25萬起（均可面談協商）；
2.優秀的應屆、往屆碩士和博士畢業生，聘用期間的工資待遇不低于海淀區上一年度同類專業技術崗位人員人均工資的1.2倍；
3.符合北京市教師系列職稱評審條件的人才儲備庫人員，可申報參加職稱評審；
4.人才儲備庫人員享有各級評優評先機會；
5.受聘的人才儲備庫人員經由學校申報，區教育人才服務中心審核并報上級批準，可申請入住教育人才公寓。
六、簡歷投遞：
報名方式：統一登錄海淀教育人才網
http：//www.rc.bjedu.cn/employ/index
根據學段可點擊招聘職位處的【申請加入人才庫】投遞簡歷。
咨詢電話：
010-82669765關老師
82666033-827王老師
82666033-826匡老師
北京市海淀區教育委員會
2016年5月
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