常州市規劃館是經市機構編制委員會(常編〔2006〕39號)批復成立的全額撥款事業單位，是我市對外宣傳的窗口，是市民了解、參與規劃的平臺，其職責是宣傳城鄉規劃法律、法規及城市發展變化，展示城市建設成就，展望城市未來藍圖的陣地。現因工作需要，面向社會公開招聘社會化用工性質的講解員3名。
一、應聘條件
1.基本條件
全日制大學本科以上學歷，具有較強的事業心和工作責任感，有與履行崗位職責相適應的文化知識、專業知識、管理知識；樂于奉獻、遵紀守法、作風正派、團結同事；無不良記錄，身體健康。
2.崗位要求
五官端正，年齡26周歲以下（1990年1月1日以后出生），女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上。英語、漢語言文學、新聞、播音主持、城市規劃、建筑學等相關專業。熟練操作計算機，普通話二級甲等以上，大學英語四級以上（英語專業需達到專業八級），口頭表達能力強，具備較強文字功底和工作協調能力。
報名與資格審查
報名工作由常州市規劃館負責，招聘信息將在常州人才網和相關網站上發布，應聘人員請登錄常州市規劃館網站http://www.czghg.cn/下載報名表，于2016年6月15日至6月30日至規劃館三樓304室現場報名或通過網絡（czsghg@163.com）提交報名表，聯系電話：0519-85169695，聯系人：王女士。資格審查由招聘小組負責。
二、筆試與測評
通過資格審查人員需參加筆試和面試。筆試為綜合能力測試與寫作，面試為現場提問，現場解答。筆試初定2016年7月9日（周六）上午9：00在常州規劃館三樓會議室進行。筆試成績占總分的40分，每名職位從高分到低分按3：1的比例進入面試，未達到面試競爭比例的將縮減招聘人數。面試時間另行通知，面試由主管部門、用人單位和市人社局及專家評委共同組織實施，面試成績占60分，總分100分。按最后綜合成績擇優錄取。
三、聘用人選的確定和公示程序
1.對擬錄用人員進行政審后，按1：1的比例進行常規
體格檢查。
2.將擬錄用人員名單在本單位及相關網絡公示7天。
3.招聘工作領導小組最后確定聘用人選。
4.如經考核某一崗位個人最高綜合成績未滿60分者，將取消該職位的招聘工作。
四、聘用管理與待遇
經考核錄用的應聘人員委托常州人才服務有限公司簽訂勞務派遣合同，按規定繳納五險一金，試用期為三個月。
五、紀律與監督
本次招聘，堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則。為了確保招聘工作順利進行，本次招聘由規劃局組織人事處會同規劃館共同完成，規劃局紀檢（監察）室負責全程監督。監督電話：85682831。
二○一六年六月十四日
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