貴陽銀行成立于1997年4月，是一家總行設在貴州省會貴陽市的區域性股份制商業銀行，下轄95個營業網點，在省內外設有4家分行，分別是成都、畢節、遵義、凱里分行。截止2011年12月31日，全行總資產達819.77億元，各項存款達714.24億元，各項貸款達380.80億元，存款規模和市場份額在貴陽市銀行業中排名前3位，連續多年被評為貴州省納稅50強企業，在中國《銀行家》發布的"2011中國商業銀行競爭力評價報告"中，綜合排名在全國資產規模500億元--1000億元城市商業銀行中位居第一。
為適應本行業務快速發展的需要，我們誠摯地邀請各高校精英加盟。
一、招聘范圍
211重點院校全日制普通高等學校統招統分（不含獨立學院和自考）2012屆大學本科及以上畢業生，優先考慮貴州籍或愿意到貴州工作發展的學生。
二、工作地點
貴州省貴陽市及分支機構所在地。
三、招聘條件
（一）基本條件：
1、遵紀守法，誠實守信，無不良記錄，身體健康；
2、熱愛銀行工作，有較強的事業心和責任心，愿意到基層接受鍛煉；
3、具有較強的語言表達能力和溝通能力，以及良好的團隊精神、組織協調能力和實踐能力。
（二）具體條件：
1、學歷、學位及資格：全日制本科、碩士研究生，學士學位、碩士學位，英語水平CET4、CET6，計算機水平為國家二級及以上；
2、專業：金融、會計、統計、投資、法律、數學、計算機、工程機械、化工等相關專業；
3、年齡：本科畢業生為24周歲以下（1987年1月1日以后出生），碩士畢業生27周歲以下（1984年1月1日以后出生）。
四、待遇及崗位分配
錄用的員工均為貴陽銀行正式用工，按貴陽銀行規定享受薪酬待遇，并參加各項法定保險。錄用人員原則上均分配到分支行鍛煉，試用期6個月。試用期合格后，根據崗位需求及本人綜合條件由分支行重新調整崗位。
五、應聘流程
（一）填寫《貴陽銀行應聘人員報名表》，附成績單復印件、本人登記照、生活照各一張以及其它有助于證明自己能力和榮譽的資料。請于2012年3月15日前將本人應聘資料投遞至1508897657@qq.com 郵箱。
對報名人員的應聘材料及相關復印件歸入貴陽銀行人才儲備庫，并恕不退還，敬請諒解。
（二）通過報名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等程序，擇優錄用。
（三）本行人力資源部負責與錄用人員簽訂《就業協議》，待錄用人員畢業并取得我行要求的相關證書后，辦理入職手續。
六、其它事項
（一）應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，招聘方有權取消錄用資格。
（二）我行將通過貴陽銀行網發布筆試及面試通知或電話方式與應聘者聯系，請應聘者密切關注網上信息發布，并保持通訊暢通。
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