根據市、區及經開區關于規范社會化用工管理的辦法等文件規定,新聘人員統一采用勞務派遣用工方式,與勞務派遣單位簽訂勞動合同,初聘合同期限為二年,試用期2個月,試用期滿經考核合格的,正式予以聘用,不合格的,不予聘用。
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