根據我校工作需要，天津科技大學委托北方人才招聘“人才派遣”制(非事業編制)工作人員1名，具體如下：
一、用人單位：天津科技大學
二、招聘崗位及要求
見附件。
三、招聘對象及應聘條件
堅持四項基本原則，熱愛教育事業，在校表現優良，未受過處分，學業成績優良，在學期間有助管、實驗室管理經驗或學生干部經歷(社團組織領導經歷)者優先。應聘人員第一學歷為全日制本科、學士(不含專升本)，全日制碩士研究生畢業。定向及委托培養的高校畢業生，不屬于此次招聘范圍。
四、招聘程序
(一)報名方式
應聘人員須完整填寫《人才派遣崗位應聘人員報名表》(請見附件2)和《天津科技大學應聘登記表》(請見附件1)，并將2個表格文件和個人簡歷發至：tusthr@126.com，郵件主題格式為“應聘部門+崗位序號+姓名”，附件以"應聘部門+崗位序號+姓名+報名表"、“應聘部門+崗位序號+姓名+登記表”和“應聘部門+崗位序號+姓名+簡歷”格式命名。
(二)報名時間：
報名從速，用人單位將會根據篩選情況通知報名人員參加筆試。
報名時間：2017年9月21日～2017年9月30日。
(三)資格審查
1.報名截止后，人力資源處根據所收應聘材料及崗位需求情況，對報名人員進行資格審核，并通過電子郵件或電話形式通知審核合格者參加筆試(因為工作量較大，不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知)。
2.參加筆試和面試人員請須攜帶以下材料備查：
(1)身份證;
(2)就業協議書、就業推薦表(應屆畢業生提供);
(3)本人紙質簡歷;
(4)應屆畢業生提供學生證，就業推薦表，往屆畢業生應提供畢業證和學位證的原件、復印件;
(5)學習期間英語、計算機等級考試及獎勵、獎學金、學生干部相關方面的證書原件和復印件;
(6)參加筆試和面試時務必攜帶《人才派遣崗位應聘人員報名表》(a4紙，正反面打印，粘貼2寸彩色照片)一份。
(7)以上所有材料的復印件按照上述順序排列裝訂。
審查時間地點另行通知
(四)考試和考核
主要采用考試加考核的方式，包括筆試和面試，其中筆試、面試各占總成績的40%、60%。
(1)筆試
筆試主要測試崗位必需的專業理論知識，請考生自行復習，報名期間不接受考試具體內容的咨詢。筆試結束后，根據筆試結果，按照崗位數和參加面試人數1:3的比例確定進入面試的人員。
★筆試安排：時間地點另行通知。請關注人力資源處網站近期招聘欄目。
(2)面試
面試由學校組織實施，主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，主要通過答辯、面談等方式。
★面試安排：時間地點另行通知。請關注人力資源處網站近期招聘欄目。
五、其他說明
1、待遇按照《天津科技大學非事業編人員聘用管理辦法》(津科大發[2015]99號)執行;
2、應聘人員一旦被錄用，與北方人才簽訂勞動合同，并由北方人才辦理工資、"五險一金"、勞動錄用等相關手續;
3、天津科技大學不承擔為應聘人員解決戶口、住房、家屬及子女安排的義務;
4、所有崗位試用期均為三個月。
5、應聘人員需身體健康，年齡符合崗位要求。
咨詢電話(人力資源處)：022-60600199(假期期間咨詢請直接發送郵件)
聯系人：王老師
郵箱：tusthr@126.com
天津科技大學人力資源處
2017年9月21日
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