重慶銀行科技部招聘啟事
重慶銀行科技部因工作需要，擬公開招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：
一、招聘崗位職責及應聘條件
（一）PMO管理崗
1、主要職責
（1）制定全行信息科技需求及項目管理制度并指導監督執行。包括但不限于牽頭組織制定、完善信息科技需求、項目管理制度、流程及規范，組織全行年度信息科技資本性支出類預算編制等管理工作，開展對全行信息科技重點需求、重大項目及項目群實施進度、質量、風險問題的監督監控。
（2）開展信息科技需求及項目整體管控。對全行信息科技需求及項目管理數據進行整體分析，識別整體性、系統性風險，對全行信息科技需求及項目整體風險管控進行監督監控。
（3）牽頭或參與信息科技需求及項目管理的系統建設與持續改進工作。
（4）信息科技需求及項目管理監管審計工作，對接內外部審計單位、監管單位開展信息科技需求及項目管理監管審計工作。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機相關專業。
（3）從業經驗及資歷：1年（含）以上信息科技項目管理經驗，具有金融科技相關工作經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①熟悉國家經濟、金融方針政策、相關法律法規及監管要求，熟悉項目管理專業知識，熟悉基本的計算機信息系統軟、硬件及網絡和安全知識，了解銀行業務與流程。
②具有較強的理解能力、邏輯分析能力和學習能力，具有較強的組織管理、協調溝通能力，具有較強的文字表達能力。
③工程師或經濟、管理或金融領域的中級及以上技術職稱，具有PMP認證或者其他項目管理認證者優先。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
綜合事務崗
1、主要職責
（1）落實科技部日常綜合性事務工作。包括部門文件的擬稿、打印以及收文、發文工作；部門檔案管理工作；傳達總行和部門領導的決定、指示和意見，并收集反饋建議；配合相關部室開展工會活動及企業文化建設等工作。
（2）開展行政后勤管理相關工作。包括開展部門各項宣傳活動，執行行政年度計劃，參與組織、協調安排部門內的各種接待、會議及活動，協調各部門之間的各項工作。
（3）負責全行電子類資產管理，包括匯總編制全行電子類固定資產預算及預算控制；IT資產盤點；實物資產申請、報廢、調撥、處置；科技類資產報銷預算登記、入固登記；資產管理系統信息化建設；科技類IT資產管理制度修訂。
（4）負責總行部室科技類電子設備及低值易耗品采購、出入庫、審核、盤點等管理工作。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：全日制大學本科及以上學歷，專業不限，計算機相關專業優先。
（3）從業經驗及資歷：1年（含）以上綜合管理相關工作經驗。
（4）專業能力及素質要求：具有較強的文字處理能力，熟練運用各類辦公軟件。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（三）網絡安全架構崗
1、主要職責
（1）負責根據我行技術路線與規劃，設計我行網絡安全架構，規劃并實施網絡安全體系建設。
（2）負責我行系統安全解決方案或安全框架的評估和引入，安全開發規范的制定、評審和推動落地。負責項目安全需求分析、安全架構的設計，識別項目架構存在的安全風險并給出整改建議。
（3）負責持續跟進評估驗證我行安全防御能力，并提出加固完善方案建議。
（4）負責針對行內信息系統開展風險評估，發現信息系統潛在的風險，并提供修復、加固方案和建議。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，理工類相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上網絡管理、系統管理或安全管理工作經驗。
（4）專業能力及素質要求：
①熟悉國內網絡安全相關的政策、制度，熟悉國內外安全行業發展現狀，熟悉企業級安全的相關理論，具有參與中、大型企業信息安全管理經驗優先。
②熟悉業界最新的安全技術發展趨勢，并在某個領域具有特長，如滲透測試、應急響應、漏洞挖掘、逆向分析、代碼審計、移動安全等。
③熟悉網絡體系結構、TCP/IP協議，熟悉常見的網絡安全設備工作原理，深入了解操作系統、中間件、數據庫相關安全技術，具有扎實的信息安全理論知識。
④熟練掌握常見安全漏洞的原理，精通各種安全攻擊的機制和對應的防御手段，熟悉大中型數據中心網絡架構和安全防御體系。
⑤熟練使用Java、C/C++、Python、PHP至少一種程序語言，熟悉至少一種業內主流安全框架（如Java Spring Security）。
⑥通過CISSP、CISA、CCIE等國內外廣泛認可的信息安全或網絡相關高級認證者優先。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（四）網絡安全管理崗
1、主要職責
（1）負責信息安全管理及技術體系建設，根據信息安全威脅防護要求制定落實信息安全防護策略。
（2）負責安全運營平臺建設管理，建設安全運營監控指標體系，開發設計安全檢測策略和模型。
（3）負責網絡安全攻防能力建設，開展系統及應用安全漏洞的挖掘、檢測、防御技術研究。
（4）負責網絡安全日志分析，并提出風險防控建議要求。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，理工類相關專業。
（3）從業經驗及資歷：具有1年（含）以上網絡管理、系統管理或安全管理工作經驗。
（4）專業能力及素質要求：
①熟悉網絡體系結構、TCP/IP協議，熟悉常見的網絡安全設備工作原理，了解操作系統、中間件、數據庫相關安全技術，具有扎實的信息安全理論知識。
②熟悉業界最新的安全技術發展趨勢，并了解滲透測試、移動安全技術。
③熟悉防火墻、DDOS、WAF、IDS/IPS、HIDS、安全審計等安全產品，具備產品配置及告警分析能力。
④熟悉Java、C/C++、Python、PHP中任一語言，有至少一門語言的開發實踐。
⑤通過CISSP、CISA、CCIE等國內外廣泛認可的信息安全或網絡相關高級認證者優先。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（五）內控管理崗
1、主要職責
（1）參與信息科技制度體系建設，開展信息科技制度的合規審查工作。
（2）負責制定信息科技內控管理檢查體系，組織開展內控管理檢查工作。
（3）分析、識別信息科技風險，建立信息科技風險預警機制，開展信息科技風險監測與評估工作，組織應對及控制信息科技風險。
（4）組織落實監管機構信息科技工作要求。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力、寫作能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機相關專業。
（3）從業經驗及資歷：1年（含）以上信息科技、風險管理或內控管理等相關工作經驗。
（4）專業能力及素質要求：
①熟悉國家信息科技相關法律法規及監管要求，理解信息科技內控和風險管理策略、措施、標準，熟悉信息科技內部控制體系。
②熟悉風險管理、內控合規管理基本方法或模型。
③熟悉計算機網絡、數據通訊原理，了解網絡通訊規范及相關標準，熟悉主流網絡通訊設備配置知識，具備網絡管理工作經驗。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（六）系統分析崗
1、主要職責
（1）負責對金融科技前沿技術的發展趨勢及業界領先的應用技術進行跟蹤和研究，探索前沿技術的落地可行性，并指導相關項目落地。
（2）負責系統整體應用架構設計，對方案應用架構的規范性和合理性進行評估審核。
（3）負責指導大型重點項目設計和建設，對項目進行技術風險評估和關鍵技術把控。
（4）負責關鍵技術問題攻關，指導技術團隊進行技術決策，對技術性問題進行分析并制定相關技術解決方案。
（5）牽頭制定信息系統研發標準和技術規范。
（6）牽頭相關課題的研究及材料編寫。
（7）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息相關專業。
（3）從業經驗及資歷：5年（含）以上信息系統研發經驗，具有中、大型IT或互聯網企業相關系統分析和系統架構設計經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①具有較強的學習能力、團隊管理能力、溝通協調能力、邏輯思維能力、文字撰寫能力。
②掌握軟件工程理論，精通至少一種軟件工程方法，有較強的系統分析能力。
③了解最新的技術及發展趨向，懂得衡量各種設計方法利弊，懂得平衡各種開發局限的制約。
④具有大型信息系統性能調優的能力。
⑤精通至少一種編程語言，包括但不限于JAVA、Python等。熟悉主流數據庫，熟練掌握SQL語言。
⑥精通springcloud微服務框架，容器技術等主流框架技術。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（七）軟件研發崗
1、主要職責
（1）負責根據我行系統建設策略，進行相關系統建設、需求開發。
（2）負責相關系統日常維護工作，及時妥善處理生產事件。
（3）負責根據行內項目管理流程規范，完成相關項目的需求調研分析、總體實施方案設計、系統設計質量把控、代碼質量把控、版本控制、測試支持、投產支持、項目文檔編寫等工作。
（4）領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：全日制大學本科及以上學歷，軟件工程、大數據智能化、電子信息、通信與信息、信息安全、應用數學等計算機類學科相關專業。
（3）從業經驗及資歷：1年（含）以上信息系統項目研發經驗；具有銀行相關項目實施經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①熟練掌握Linux或Unix操作系統基本命令，熟練掌握weblogic中間件。
②熟練運用JAVA、C、C++等編程語言。
③熟悉Oracle數據庫或其他主流數據庫，熟練掌握SQL語言。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（八）生產運維管理崗（投產變更及下線方向）
1、主要職責
（1）參與制定IT服務管理相關制度和規范，確保信息系統IT服務工作有序開展。
（2）組織開展信息系統事件管理、問題管理、監控管理等IT服務各個流程的實施、定期分析、總結及持續改進工作。
（3）組織開展科技服務臺7*24小時坐席服務、數據服務、日常操作及值守工作。
（4）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上信息系統研發或運維工作經驗，具有IT服務管理相關工作經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①具有較強的組織協調能力和文字表達能力。
②能夠積極研究實踐先進技術和管理方法。
③工作耐心細致，具有較強的運維安全意識。
④熟悉IT服務管理相關運作流程。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（九）質量規劃崗（質量管理能力建設方向）
1、主要職責
（1）按照全行信息科技發展規劃，開展軟件質量管理體系方面的規劃、建設和管控，編制質量管理領域年度整體工作目標和計劃。
（2）研究軟件質量管理體系的理論、方法、技術發展和同業動態，并根據實際需求指導測試服務、質量管理等各項工作實施。
（3）負責制定軟件研發質量管理標準化流程及規范，監督落實相關流程、規范的落地實施。
（4）負責制定質量領域相關系統研發標準化流程和技術規范，組織質量管理領域相關系統的研究、建設。
（5）負責組織質量管理領域的培訓工作和課程開發，組織開展對質量管理中心相關人員的培訓。
（6）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，信息安全、網絡或計算機相關專業。
（3）從業經驗及資歷：3年（含）以上軟件質量管理或測試體系建設相關工作經驗，具有銀行相關工作經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①精通軟件測試理論、整體流程、方法，具備體系化的測試思維及豐富的軟件項目測試經驗。
②熟悉信息系統項目管理，擅長質量管理體系的搭建及管控。
③熟悉主流的測試技術，如UI自動化、接口自動化、性能測試、精準測試等，對測試左移有深刻的見解，熟悉測試架構技術演進，對新興測試技術發展趨勢有深入、獨特的研究與實踐。
④有一定編碼能力，至少熟悉C/C++/JAVA等一種編程語言，至少熟悉一種主流數據庫及操作(如：Oracle、MySQL等)。
⑤具有DevOps、敏捷研發等實際工作經驗者優先。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十）質量管理崗（配置管理及測試環境管理方向）
1、主要職責
（1）制定我行信息系統配置管理、測試環境管理的規范和辦法。
（2）搭建和管理配置管理庫，負責日常運維管理工作。
（3）負責信息科技項目的配置管理工作，涵蓋文檔配置管理和代碼配置管理，包括版本管理、權限管理、變更管理、配置審計等。
（4）負責我行測試環境日常管理，包括測試基礎環境管理、測試版本發布與部署管理等。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，信息安全、網絡或計算機相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上信息系統項目測試、配置管理、系統管理等經驗，具有銀行相關經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①熟悉軟件測試理論、配置管理方法和持續集成持續發布（CI/CD）理論等。
②熟悉Jenkins、Maven、GIT、SVN等工具。
③熟悉linux操作系統、weblogic中間件、vmware等系統軟件相關知識。
④熟悉至少一種主流數據庫及操作(如：Oracle、MySQL等)，有較好的SQL編寫能力。
⑤熟悉Linux常用命令和shell腳本編寫。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十一）大數據研發管理崗
1、主要職責
（1）負責大數據、數據倉庫、數據湖等基礎平臺研發管理工作；負責實時和離線數據處理框架的設計并指導開發實施。
（2）負責指導數據處理架構和模型設計，結合業務情況進行技術選型與迭代。
（3）根據需求，從穩定性、功能、性能、可用性等方面，負責指導設計改進相關工具。
（4）負責數據項目設計和規劃并指導開發實施落地；負責指導數據標準、數據質量等技術落地工作。
（5）負責定期組織開展大數據及智能化技術相關培訓。
（6）領導交辦的其他事宜。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，軟件工程、電子信息、自動化、應用數學等，計算機類學科相關專業優先。
（3）從業經驗及資歷：5年（含）以上金融業或IT從業經驗。
（4）專業能力及素質要求：
①熟練掌握數據庫知識，熟悉SQL，熟悉大數據基礎架構，對流式系統、并行計算、實時流計算等技術有較深理解。
②熟悉Hadoop體系，熟練掌握HDFS、MapReduce、Hive、Hbase、Flink等組件的原理和使用方法；熟悉Sqoop、Oozie、Zookeeper等組件；具備Hadoop集群的搭建、管理和調優能力；利用Hadoop做過數據處理和二次開發，具有多個大數據項目經驗。
③有基于GP、TD、GBASE等大型數據庫的項目實施經驗，具有較強的金融行業DW、BI相關技術能力。
④具有較強的科學決策、新技術學習能力、組織管理、溝通協調、文字表達、邏輯思維和計算機應用能力，工作耐心細致。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十二）數據治理技術支持崗
1、主要職責
（1）根據元數據相關規范進行元數據采集、整理和協調。
（2）參與主數據系統的設計和規劃，協助落地實施。
（3）負責元數據管理工具、建模工具的運作使用。
（4）負責組織開展元數據管理和主數據管理的技術培訓。
（5）負責配合數據標準、數據質量等數據治理相關領域的技術落地推進、協調。
（6）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違法行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機、統計學、經濟、金融、會計、物聯網、法律等相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上IT從業經驗或具有1年（含）以上數據治理相關工作經驗者。
（4）專業能力及素質要求：
①了解銀行業系統架構，了解銀行相關業務概念。
②熟悉常用的數據管控工具或方法，對數據資產和數據價值有一定的理解。
③熟悉數據治理相關理論，熟悉元數據、數據質量、數據標準管理，對數據治理有一定的理解。
④了解銀行業數據架構，了解數據模型，有數據治理項目經驗者優先。
⑤具有較強的文字表達能力、邏輯思維能力和計算機應用能力，工作耐心細致。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十三）數據服務研發崗
1、主要職責
（1）負責數據服務相關領域的技術落地實施工作。
（2）負責數據集市、數據報表、數據指標、數據風控等開發實施。
（3）負責日常數據服務需求分析和開發，并組織開展相關數據分析、數據提取等工作。
（4）負責數據服務類項目的開發實施、投產落地等工作。
（5）領導交辦的其他事宜。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，軟件工程、電子信息、自動化、應用數學、統計學等專業，計算機類學科相關專業優先。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上金融業或IT從業經驗。
（4）專業能力及素質要求
①熟練掌握數據庫知識，熟悉SQL語言，了解銀行業基本IT系統。
②熟悉ETL過程和工具；熟悉至少一種BI工具，有可視化開發及報表開發經驗。
③熟悉數據邏輯分層，具有金融行業DW、DM相關技術能力，有GBASE等MPP數據庫的項目實施經驗優先。
④ 具有一定IT項目管理能力，了解銀行業數據架構，熟悉金融領域數據模型。
⑤具有一定的溝通協調能力和文字表達能力，具有較強的邏輯思維、計算機應用和新技術學習能力。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十四）大數據研發崗
1、主要職責
（1）負責大數據、數據倉庫等基礎平臺研發工作。
（2）負責數據ETL、數據模型等研發工作。
（3）負責實時和離線數據處理設計和開發實施工作。
（4）根據數據處理架構和模型設計，結合業務情況參與技術選型與迭代。
（5）根據需求，從穩定性、功能、性能、可用性等方面，參與設計和開發并負責數據項目的實施落地。
（6）領導交辦的其他事宜。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，軟件工程、電子信息、自動化、應用數學等，計算機類學科相關專業優先。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上金融業或IT從業經驗。
（4）專業能力及素質要求
①熟練掌握數據庫知識，熟悉SQL，熟悉大數據基礎架構，對流式系統、并行計算、實時流計算等技術有所理解。
②掌握HDFS、MapReduce、Hive、Hbase、Flink等相關組件原理和使用方法；了解Sqoop、Oozie、Zookeeper等組件；了解Hadoop集群的搭建、管理和調優；利用Hadoop做過數據處理和二次開發，具有大數據項目經驗。
③有基于GP、TD、GBASE等大型數據庫的項目實施經驗，具有金融行業DW、BI相關技術能力。
④具有一定的協調能力和文字表達能力，具有較強的邏輯思維、計算機應用和新技術學習能力。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十五）基礎環境規劃崗（云計算方向）
1、主要職責
（1）跟蹤云計算領域技術發展方向，協助制定云計算發展戰略，持續提升云計算技術創新能力；牽頭制定適應于數字化轉型的云平臺技術路線；參與規劃跨地域云化數據中心發展路徑；開展云平臺本地高可用技術研究和跨中心云平臺高可用建設。
（2）牽頭定制云計算項目的軟硬件集成和資源型PaaS服務解決方案，綜合運用多種虛擬化技術提升基礎資源效率。
（3）牽頭制定云計算平臺部署規劃并確定演進過渡計劃，協助制定基礎架構遷移方案。
（4）牽頭開展云計算平臺涉及的計算、網絡、存儲及資源型PaaS服務的技術攻關。
（5）組織云計算培訓，促進基礎、架構及研發等技術力量的云化轉型。
（6）領導交辦的其他事宜。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機、通訊及自動化相關專業。
（3）從業經驗及資歷：具備5年（含）以上云計算平臺技術工作經驗，具有云計算相關工作經驗，熟悉Kubernetes、容器技術、PaaS平臺工作經驗與技術實現能力者優先。
（4）專業能力及素質要求
①熟悉云化數據中心相關業務，例如：災備、虛擬化、數據庫、IASS等技術，有技術規劃或架構設計經驗；了解QEMU/KVM、OpenStack、Docker、Kubernetes等虛擬化技術或管理平臺，掌握云平臺重要組件的原理和使用。
②熟悉服務器、存儲和網絡等相關軟硬件技術，了解服務器和網絡設備工作原理和通訊協議等，掌握SDN的架構及原理。
③熟悉Linux操作系統，包括系統配置、服務管理、系統問題調試等，具備Python、Shell的編程能力，了解DevOps流程和相關工具，了解CI/CD等技術內容。
④對技術敏感，喜歡技術分享與總結，有優質GitHub開源項目、技術公眾號或博客者優先。
⑤具有一定的溝通協調能力和文宇表達能力，具有較強的邏輯思維、計算機應用和新技術學習能力。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十六）系統管理崗（大數據平臺方向）
1、主要職責
（1）負責牽頭數據服務基礎平臺（包含大數據平臺或分析型數據庫或交易型數據庫）的日常管理工作，包括平臺所涉及的服務器、存儲、操作系統及數據庫的安裝、備份、恢復等。
（2）負責對數據服務基礎平臺進行日常的監控和維護。
（3）負責數據服務基礎平臺技術研究；牽頭制定數據服務基礎平臺建設、優化與運維等方案。牽頭數據服務基礎平臺的資源規劃。
（4）跟蹤分布式存儲及數據庫的技術發展方向，參與制定分布式存儲及數據庫的技術路線，制定適于分布式技術的監控與管理規范。
（5）領導交辦的其他事宜。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機、通訊及自動化相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上信息系統運維工作經驗，具有大中型IT企業相關工作經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求
①熟悉linux操作系統；并能熟練操作MySql、南大通用GBASE等一種或多種數據庫，具有相關技術認證證書者優先。
②了解大數據平臺和MPP數據庫架構體系，能夠通過各組件運行日志進行問題分析。
③了解分布式存儲及分布式數據庫工作原理和機制，具備分布式存儲或分布式數據庫維護工作經驗者優先。
④有一定的溝通協調能力和文字表達能力，具有較強的邏輯思維、計算機應用和新技術學習能力。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十七）網絡管理崗（應用網絡技術方向）
1、主要職責
（1）負責推進落實數據中心基于SDN的云計算網絡解決方案及規劃；開展基于Overlay及Underlay混合場景的網絡規劃與建設。
（2）負責為數據中心網絡維護管理提供技術指導和把關，開展技術攻關，對日常運行問題快速定位排障。
（3）負責組織開展網絡技術前瞻研究，根據網絡規劃，參與系統網絡及基礎設施中心年度工作計劃的制定和執行，組織落實并總結。
（4）組織網絡安全監控和應急處置工作，組織搭建網絡防護體系，對安全防護設備工作狀態進行評估，并開展網絡流量分析和安全流量溯源工作，牽頭開展網絡防護設備運行管理工作。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，通訊類或計算機類相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上網絡管理工作經驗，具有云或SDN網絡環境、SD-WAN網絡、網絡安全防護、負載均衡管理相關管理工作經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①具備數據中心網絡工作經驗(包括數據中心網絡規劃設計、交付實施、維護管理)，有軟考網絡規劃設計師、CISP、HCIE、CCIE、H3CIE、SAA、SAP等網絡或云計算認證證書者優先。
②熟悉數據中心網絡架構，對云計算、SDN等技術有深入研究和理解，熟悉網絡硬件，熟悉思科、華三、華為、F5、科萊等網絡產品者優先。
③熟悉軟件定義網絡技術，了解 python開發和虛擬化及容器相關網絡技術。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十八）網絡管理崗（基礎網絡技術方向）
1、主要職責
（1）根據業務發展需要和團隊實際情況，制定全行骨干網絡的規劃與設計，參與制定網絡環境運行管理相關制度和技術規范，推進網絡管理的標準化與智能化建設，開展全行網絡訪問策略的集中管理。
（2）組織開展分支機構網絡環境的管理工作，組織開展全行范圍的網絡分析、監控與認證體系建設。針對全行信息系統建設的需求，制定網絡路由、IP地址和域名的管控工作。
（3）按照年度計劃，把控推進網絡項目建設和重點任務的執行，并根據信息科技相關管理規定，跟蹤項目過程環節的實施情況。
（4）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機類相關專業。
（3）從業經驗及資歷：2年（含）以上網絡運維及相關管理工作經驗。
（4）專業能力及素質要求：
①具有數據中心網絡規劃設計、交付實施、維護管理經驗者優先，有CISP、H3CSE、CCNP、HCIE、CCIE、H3CTE、SAA、SAP等網絡或云計算認證證書者優先。
②精通數據中心和骨干網架構以及相關的網絡協議，對云計算、SDN等技術有深入研究和理解，熟悉網絡硬件，熟悉思科、華三、華為、F5、科萊等網絡產品。
③熟悉軟件定義網絡技術，了解 python開發、 Devops工具和虛擬化及容器相關網絡技術。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
（十九）設備支持崗
1、主要職責
（1）配合系統網絡及基礎設施中心制定年度工作計劃及預算。
（2）配合制定信息系統運行維護管理制度規范，確保信息系統運行維護工作有序開展。參與制定并在團隊內監督執行信息系統運行過程管理相關制度和技術規范。
（3）參與制定并推進終端的適配推進計劃，開展終端維護使用技術研究和方案制定。
（4）開展全行計算機各級機房基礎環境運行監控平臺的建設和遠程監控管理。
（5）參與全行范圍反病毒、視頻會議、信息發布等全行基礎支撐類系統的建設、規劃和管理工作。
（6）開展全行辦公桌面系統、柜臺前端相關IT配套設備的配置等管理工作。
（7）開展分支機構相關弱電工程的驗收工作；參與分支機構新設和搬遷機構的技術方案制定和相關技術支持工作。
（8）協調系統網絡及基礎設施中心與信息科技其他部門間、其他職能部門之間的工作，并對業務發展提出建議。
（9）完成領導交辦的其他工作。
2、應聘人員要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
（2）學歷及專業：全日制大學本科及以上學歷，通訊類、電氣類或計算機類相關專業。
（3）從業經驗及資歷：1年（含）以上桌面運維和環境調試運維工作經驗，熟悉項目管理知識體系，有運維類項目實施和管理經驗者或金融行業類似經驗者優先。
（4）專業能力及素質要求：
①熟悉計算機及周邊辦公設備、交換機、強弱電系統、UPS系統、柴油發電機系統、動環監控系統等日常管理和維護流程，能夠分析常見故障。
②能夠運用常用辦公軟件獨立編寫規劃實施文檔、匯報文檔。
③具有一定的文檔寫作能力、思路清晰、邏輯嚴密，工作細致、認真、踏實、主動執行力強，具有較強的溝通協調能力。
（5）符合我行近親屬回避制度規定。
（6）特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
二、報名時間及方式
請點擊登錄zhaopin.com，搜索重慶銀行在招崗位，根據提示投遞電子簡歷。
簡歷接收截止時間：2023年8月23日。
三、招聘流程
簡歷篩選→筆試面試→背景調查→體檢→入職
四、注意事項
1、應聘者需對應聘材料的真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。
2、經初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間，請及時關注，并保持通訊暢通。
重慶銀行股份有限公司
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